27 resultados para Esportes Organização e administração

em Repositório Científico do Instituto Politécnico de Lisboa - Portugal


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Prope-se neste trabalho de projecto apresentar um Modelo de Diagnstico da Comunicao Interna nos organismos da Administração Pblica Portuguesa. Pretende-se compreender como entendida a Comunicao Interna e quais os benefcios que traz para a organização, quais as ferramentas que utiliza, que sistema de comunicao interna impera na organização e que modelo ou modelos de relaes pblicas so praticados. So, tambm, considerados os diversos papis que o profissional de relaes pblicas pode desempenhar.

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Dissertao apresentada Escola Superior de Educao de Lisboa para obteno do grau de mestre em Administração Escolar

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Mestrado em Interveno Scio-Organizacional na Sade - Ramo de especializao: Polticas de Administração e gesto de Servios de Sade

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Com o estudo que agora se apresenta pretende-se realizar o mapeamento da oferta nacional de formao no mbito da administração educacional, nos ciclos de estudo que habilitam profissionalmente para a docncia na educao pr-escolar, no 1. e no 2. ciclo do ensino bsico, procurando definir e categorizar as tendncias gerais das abordagens e as concees de administração educacional presentes nas unidades curriculares, tendo em conta as orientaes epistemolgicas que lhes esto subjacentes. Decorrente do referido estudo, a presente comunicao focaliza-se na reflexo sobre o lugar e a pertinncia da formao em Administração Educacional (AE) no mbito da especificidade dos cursos de mestrado profissionalizantes (em educao pr-escolar e em ensino do 1. e do 2. ciclo do ensino bsico) ministrados numa escola superior de educao, tendo como referncia as lgicas de organização e de desenvolvimento dessa formao e as representaes dos estudantes a quem se destina.

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Mestrado em Interveno Scio-Organizacional na Sade - rea de especializao: Polticas de Administração e Gesto de Servios de Sade

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Dissertao apresentada Escola Superior de Educao de Lisboa para obteno de grau de mestre em Administração Escolar

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A importncia da capacidade de absoro do conhecimento das organizaes tem sido uma matria muito importante, mas que no campo prtico no tem correspondido s expectativas devido amplitude e cobertura da sua temtica. Estudar e apresentar os principais agentes que participam no processo de capacidade de absoro da organização o objectivo deste artigo, nomeadamente identificar a importncia do capital social na sua ampla dicotomia, interno vs. externo e o papel integrador das novas tecnologias como elemento integrador do conhecimento e capacidade de aprendizagem da organização que permite uma maior capacidade de inovao.

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Em resposta ao predomnio da heteronormatividade nos estudos sobre o trabalho domstico, este artigo explora a forma como este organizado e distribudo em casais do mesmo sexo. Para esse efeito, desenvolveu-se uma pesquisa qualitativa (20 entrevistas aos membros de casais homossexuais) em torno dos desequilbrios, do processo de negociao, do nvel de satisfao, e ainda da herana familiar genderizada na actual organização do trabalho domstico. Concluiu-se que a ausncia da diferena de sexo no casal contribui para uma mais flexvel e paritria negociao da organização das tarefas. Reflexo da socializao de gnero, as mulheres tendem para uma maior especializao e os homens para uma maior delegao das tarefas. In response to the predominance of heteronormativity in the studies on the household labour, this article explores the way it is organized and distributed in same-sex couples. Qualitative research was carried out on the basis of 20 interviews with members of homosexual couples, and informationwas collected on the imbalances, negotiation, satisfaction and gendered family legacy in the current organization of household labour. Results show that the absence of the sex difference between the members of the couple contributes to more flexible and egalitarian negotiation in the organization of chores. As a consequence of gender socialization, women tend to specialize and men to delegate.

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Este trabalho tem como objectivo apresentar as ferramentas do Lean Thinking e realizar um estudo de caso numa organização em que este sistema utilizado. Numa primeira fase do trabalho ser feito uma anlise bibliogrfica sobre o Lean Thinking, que consiste num sistema de negcios, uma forma de especificar valor e delinear a melhor sequncia de aces que criam valor. Em seguida, ser realizado um estudo de caso numa Empresa Diviso de Motores no ramo da aeronutica com uma longa e conceituada tradio com o objectivo de reduzir o TAT (turnaround time tempo de resposta), ou seja, o tempo desde a entrada de um motor na diviso at entrega ao cliente. Primeiramente, analisando as falhas existentes em todo o processo do motor, isto , a anlise de tempos de reparao de peas desmontagem do motor que tm que estar disponveis montagem do mesmo, peas que so requisitadas a outros departamentos da Empresa e as mesmas no esto disponveis quando so precisas passando pelo layout da diviso. Por fim, fazer uma anlise dos resultados at ento alcanados na diviso de Motores e aplicar as ferramentas do Lean Thinking com o objectivo da implementao. importante referir que a implementao bem-sucedida requer, em primeiro lugar e acima de tudo, um firme compromisso da administração com uma completa adeso cultura da procura e eliminao de desperdcio. Para concluir o trabalho, destaca-se a importncia deste sistema e quais so as melhorias que se podem conseguir com a sua implantao.

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A confiana no sistema organizacional constitui a resposta mais eficaz mudana e assimetria de informao. produzida reflexivamente em interaes entre os agentes e a estrutura organizacional, interaes repetidas num processo de familiarizao que evolui a partir do clculo racional e culmina na identificao, neste ponto permitindo gerir contextos de incerteza, fora do alcance da razo. Tal processo s possvel com recurso comunicao. Para testar as relaes entre comunicao interna e confiana na organização, recorreu-se uma metodologia do tipo quantitativo, atravs da aplicao de um questionrio a 204 colaboradores de uma instituio financeira. No seguimento das orientaes da literatura da especialidade, comprovaram-se as hipteses tericas de trabalho: mais informao, mais acompanhamento da informao e mais informao atempada so preditores da confiana na organização.

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No contexto do mestrado em Engenharia Civil Edificaes, o Ciclo unidade de logstica foi seleccionado como tema para a presente dissertao pela sua pertinncia e impacto na minha actividade profissional exercida ao longo dos ltimos catorze anos e continuar a desenvolver trabalhos dentro da rea e pelo interesse na sua divulgao. Pela importncia que desperta a matria, pretende-se com esta dissertao dar a conhecer um conjunto de etapas na concepo e execuo de unidade de logstica, desde a aquisio do terreno at a operacionalidade da unidade, contemplando o estudo, o planeamento, o licenciamento, a construo, as certificaes, o arrendamento e a venda a um fundo de investimento imobilirio, assim como a manuteno preventiva e curativa atempada da unidade logstica. As unidades de logstica no so mais que edificaes com caractersticas especficas funo, que assentam fundamentalmente numa ocupao de espao para a armazenagem, montagem e distribuio dos diversos produtos. O espao exterior, com rea idntica da edificao por razes de operacionalidade, destina-se circulao de viaturas pesadas, encostagem das mesmas aos cais de carga/descarga, parqueamento para estacionamento das viaturas pesadas e de ligeiros. A edificao principal constituda por uma estrutura porticada, cobertura, paredes, pavimento e automatismos adequados funo especfica a que se destina. O pavimento interior de importncia crucial para a operacionalidade da unidade, sendo que o seu nivelamento uma das caractersticas de maior importncia em conjunto com a resistncia ao desgaste da camada superficial. O investimento uma aco estratgica desenvolvida pela administração da firma promotora, passando pela aquisio atempada de terrenos. Pela existncia de um sistema de manuteno atempada na organização, o tempo de vida til do imvel aumenta e reduz os tempos de imobilizao da operacionalidade, resultando dai menores custos na operacionalidade do sistema.

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Mestrado em Interveno Scio-Organizacional na Sade. rea de especializao: Polticas de Administração e Gesto de Servios de Sade

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Mestrado em Interveno Scio-Organizacional na Sade - rea de especializao: Polticas de Administração e Gesto de Servios de Sade.