863 resultados para Sample selection model
Resumo:
Se realizó un estudio genético – poblacional en dos grupos etarios de población colombiana con la finalidad de evaluar las diferencias genéticas relacionadas con el polimorfismo MTHFR 677CT en busca de eventos genéticos que soporten la persistencia de este polimorfismo en la especie humana debido que este ha sido asociado con múltiples enfermedades. De esta manera se genotipificaron los individuos, se analizaron los genotipos, frecuencias alélicas y se realizaron diferentes pruebas genéticas-poblacionales. Contrario a lo observado en poblaciones Colombianas revisadas se identificó la ausencia del Equilibrio Hardy-Weinberg en el grupo de los niños y estructuras poblacionales entre los adultos lo que sugiere diferentes historias demográficas y culturales entre estos dos grupos poblacionales al tiempo, lo que soporta la hipótesis de un evento de selección sobre el polimorfismo en nuestra población. De igual manera nuestros datos fueron analizados junto con estudios previos a nivel nacional y mundial lo cual sustenta que el posible evento selectivo es debido a que el aporte de ácido fólico se ha incrementado durante las últimas dos décadas como consecuencia de las campañas de fortificación de las harinas y suplementación a las embarazadas con ácido fólico, por lo tanto aquí se propone un modelo de selección que se ajusta a los datos encontrados en este trabajo se establece una relación entre los patrones nutricionales de la especie humana a través de la historia que explica las diferencias en frecuencias de este polimorfismo a nivel espacial y temporal.
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Estudio de corte transversal cuyo objetivo es identificar la prevalencia de signos y síntomas de desordenes musculoesqueléticos (DME) en trabajadores que realicen actividades laborales para las empresas mineras de carbón subterráneo en cinco municipios de la Región de Ubaté en el Departamento de Cundinamarca, 2013-2014. Los DME constituyen una de las causas de enfermedad de origen laboral más comunes en todo el mundo; en Colombia específicamente, representan el 82% de las enfermedades laborales. La minería en la Región de Ubaté es una de las principales fuentes producción y generación de empleo. Dado que el país se cuenta con escasa literatura al respecto en el sector minero, es importante dar a conocer la prevalencia de los signos y síntomas de DME y su asociación con los factores ocupacionales que se presentan en la minería subterránea. Se tuvo en cuenta una población de 1.901 trabajadores pertenecientes a 556 empresas de minería de carbón subterránea, donde la muestra fue estratificada por asignación proporcional, de conglomerados, con selección aleatoria y bietápica, correspondiente a 215 trabajadores mineros que trabajan en las 11 empresas seleccionadas, a quienes se aplicó el instrumento del cuestionario Nórdico y las pruebas clínicas estandarizadas para la evaluación de la presencia de signos y síntomas de DME. En los resultados se encontró que la mayor prevalencia de signos y síntomas de DME, se localizó en las regiones, lumbar y de hombros, los cuales están asociados principalmente a factores ocupacionales como el tipo de extracción manual y los cargos de descargue y frentero.
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Esta propuesta de investigación pretende aportar al proyecto de investigación “La administración de la cadena de suministro y su relación con el desempeño superior de la organización” a la elaboración de la primera etapa que consiste en la revisión de literatura para la elaboración y revisión del marco teórico de dicha investigación. Este proyecto se centra en el programa de estrategia y empresa en donde se realizará una investigación descriptiva acerca de la administración de la cadena de suministros, con el fin de estudiar la adopción y viabilidad de diferentes estrategias en el interior de las organizaciones, que puedan impactar en su desempeño y por lo tanto, en la competitividad y perdurabilidad de las empresas del sector de prendas de vestir en Colombia.
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Se estima la tasa de retorno de la educación en Bogotá para 1997 y 2003 por medio de la metodología de Heckman. Se encuentra que los retornos de la educación y de la experiencia potencial son menores en 2003. El ingreso laboral promedio también disminuye.
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Este documento se concentra en el estudio de las diferencias salariales mediante la comparación de las distribuciones de los salarios para las siete principales ciudades colombianas en el periodo 2001-2005 con datos de la Encuesta Continua de Hogares. Se detectan diferencias significativas que se explican a la luz de la teoría del capital humano y de segmentación laboral; mediante la estimación de ecuaciones de salarios a partir de las características socioeconómicas de los trabajadores junto con efectos particulares para región y rama de actividad económica que resultan significativos dando evidencia de segmentación del mercado laboralen Colombia. El componente de los salarios que es particular a la región y a la actividad económica se explica a partir de variables macroeconómicas como el crecimiento económico, la dotación sectorial de factores, el costo de vida y el desempleo a nivel regional.
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O presente estudo, enquadrado na área de gestão de recursos humanos, tem como principal objectivo identificar os factores motivacionais que orientam a adesão à especialização, no grupo profissional dos enfermeiros. Trata-se de um estudo de natureza exploratória, transversal, descritivo, analítico, comparativo e quantitativo. A população do estudo foi o grupo de enfermeiros portugueses, sendo a sua amostra composta por 150 enfermeiros. Este grupo foi seleccionado a partir de um processo de amostragem probabilística estratificada, sem reposição. O instrumento de recolha de dados foi o inquérito por questionário. Para o efeito usou-se o questionário da motivação para a formação (QMF) de Carré (2001), tendo sido já adaptado para a população portuguesa por Correia (2009). A formação contínua é uma condição importante no desenvolvimento do indivíduo, quer a nível pessoal, quer a nível profissional; assim como no desempenho da organização onde o indivíduo exerce a sua profissão. O presente trabalho pretende, assim, identificar os factores motivacionais na função de enfermeiro, e que conduzem à adesão da especialização, em particular ao Curso de Pós-Licenciatura em Enfermagem. Numa primeira parte, faz-se a definição e avaliação da função, desenhando-se um mapa de competências; identificando-se, em paralelo, os motivos/expectativas que levam estes profissionais da saúde à especialização desta mesma escala. Decorrente dos resultados obtidos, o presente trabalho conclui que as duas principais motivações dos enfermeiros para a frequência do CPLEE são a motivação extrínseca Operacional Pessoal e a motivação extrínseca Operacional Profissional. Foi ainda possível determinar que a idade, o género, o vínculo à instituição e a situação financeira também têm um papel decisivo no que concerne à motivação dos enfermeiros para a frequência do CPLEE. Este estudo permitiu ainda consolidar o questionário da motivação para a formação desenvolvido por Philippe Carré, aplicado à população portuguesa, de forma a analisar a motivação dos enfermeiros portugueses para a frequência do CPLEE. Quanto às implicações práticas, pretende-se contribuir para o desenvolvimento e melhoria das práticas de recursos humanos no sector da saúde. Balança-se aqui, consequentemente, um equilíbrio entre o diagnóstico organizacional, e a prescrição prática. Potencialmente, poderá servir de roadmap para áreas como o recrutamento e selecção, gestão de carreiras, formação e desenvolvimento, desenho de trabalho e de funções; e, adicionalmente, para uma melhor gestão académica do ensino pós-graduado, na carreira da enfermagem.
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The management of information in engineering organisations is facing a particular challenge in the ever-increasing volume of information. It has been recognised that an effective methodology is required to evaluate information in order to avoid information overload and to retain the right information for reuse. By using, as a starting point, a number of the current tools and techniques which attempt to obtain ‘the value’ of information, it is proposed that an assessment or filter mechanism for information is needed to be developed. This paper addresses this issue firstly by briefly reviewing the information overload problem, the definition of value, and related research work on the value of information in various areas. Then a “characteristic” based framework of information evaluation is introduced using the key characteristics identified from related work as an example. A Bayesian Network diagram method is introduced to the framework to build the linkage between the characteristics and information value in order to quantitatively calculate the quality and value of information. The training and verification process for the model is then described using 60 real engineering documents as a sample. The model gives a reasonable accurate result and the differences between the model calculation and training judgements are summarised as the potential causes are discussed. Finally, several further issues including the challenge of the framework and the implementations of this evaluation assessment method are raised.
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A Bayesian method of estimating multivariate sample selection models is introduced and applied to the estimation of a demand system for food in the UK to account for censoring arising from infrequency of purchase. We show how it is possible to impose identifying restrictions on the sample selection equations and that, unlike a maximum likelihood framework, the imposition of adding up at both latent and observed levels is straightforward. Our results emphasise the role played by low incomes and socio-economic circumstances in leading to poor diets and also indicate that the presence of children in a household has a negative impact on dietary quality.
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In recent issues of this Journal a debate has raged concerning the appropriate nature of academic research in the Asia Pacific region. While we support the desire for both rigor and regional relevance in this research, we wish to demonstrate a strong commonality between the performance of large Asian firms and others from Europe and North America. This prompts us to question the need for a new theory of the MNE based on the experience of Asian firms. Like their counterparts elsewhere, the large Asian firms mostly operate on an intra-regional basis. While in the literature it has been assumed that the path to success for Asian firms is globalization, we show that the data supporting this is confined to a handful of unrepresentative case studies. We also present a bibliometric analysis which shows an overwhelming case study sample selection bias in academic studies towards this small number of unrepresentative cases
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Providing homeowners with real-time feedback on their electricity consumption through a dedicated display device has been shown to reduce consumption by approximately 6-10%. However, recent advances in smart grid technology have enabled larger sample sizes and more representative sample selection and recruitment methods for display trials. By analyzing these factors using data from current studies, this paper argues that a realistic, large-scale conservation effect from feedback is in the range of 3-5%. Subsequent analysis shows that providing real-time feedback may not be a cost effective strategy for reducing carbon emissions in Australia, but that it may enable additional benefits such as customer retention and peak-load shift.
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Purpose – Price indices for commercial real estate markets are difficult to construct because assets are heterogeneous, they are spatially dispersed and they are infrequently traded. Appraisal-based indices are one response to these problems, but may understate volatility or fail to capture turning points in a timely manner. This paper estimates “transaction linked indices” for major European markets to see whether these offer a different perspective on market performance. The paper aims to discuss these issues. Design/methodology/approach – The assessed value method is used to construct the indices. This has been recently applied to commercial real estate datasets in the USA and UK. The underlying data comprise appraisals and sale prices for assets monitored by Investment Property Databank (IPD). The indices are compared to appraisal-based series for the countries concerned for Q4 2001 to Q4 2012. Findings – Transaction linked indices show stronger growth and sharper declines over the course of the cycle, but they do not notably lead their appraisal-based counterparts. They are typically two to four times more volatile. Research limitations/implications – Only country-level indicators can be constructed in many cases owing to low trading volumes in the period studied, and this same issue prevented sample selection bias from being analysed in depth. Originality/value – Discussion of the utility of transaction-based price indicators is extended to European commercial real estate markets. The indicators offer alternative estimates of real estate market volatility that may be useful in asset allocation and risk modelling, including in a regulatory context.
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Previous research has suggested collateral has the role of sorting entrepreneurs either by observed risk or by private information. In order to test these roles, this paper develops a model which incorporates a signalling process (sorting by observed risk) into the design of an incentivecompatible menu of loan contracts which works as a self-selection mechanism (sorting by private information). It then tests this Sorting by Signalling and Self-Selection Model, using the 1998 US Survey of Small Business Finances. It reports for the first time that: high type entrepreneurs are more likely to pledge collateral and pay a lower interest rate; and entrepreneurs who transfer good signals enjoy better contracts than those transferring bad signals. These findings suggest that the Sorting by Signalling and Self-Selection Model sheds more light on entrepreneurial debt finance than either the sorting-by-observed-risk or the sorting-by-private information paradigms on their own.
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We studied, for the first time, the near-infrared, stellar and baryonic Tully-Fisher relations for a sample of field galaxies taken from a homogeneous Fabry-Perot sample of galaxies [the Gassendi HAlpha survey of SPirals (GHASP) survey]. The main advantage of GHASP over other samples is that the maximum rotational velocities were estimated from 2D velocity fields, avoiding assumptions about the inclination and position angle of the galaxies. By combining these data with 2MASS photometry, optical colours, HI masses and different mass-to-light ratio estimators, we found a slope of 4.48 +/- 0.38 and 3.64 +/- 0.28 for the stellar and baryonic Tully-Fisher relation, respectively. We found that these values do not change significantly when different mass-to-light ratio recipes were used. We also point out, for the first time, that the rising rotation curves as well as asymmetric rotation curves show a larger dispersion in the Tully-Fisher relation than the flat ones or the symmetric ones. Using the baryonic mass and the optical radius of galaxies, we found that the surface baryonic mass density is almost constant for all the galaxies of this sample. In this study we also emphasize the presence of a break in the NIR Tully-Fisher relation at M(H,K) similar to -20 and we confirm that late-type galaxies present higher total-to-baryonic mass ratios than early-type spirals, suggesting that supernova feedback is actually an important issue in late-type spirals. Due to the well-defined sample selection criteria and the homogeneity of the data analysis, the Tully-Fisher relation for GHASP galaxies can be used as a reference for the study of this relation in other environments and at higher redshifts.
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Esta dissertação propõe-se a analisar a otimalidade de parcerias público-privadas (PPP) em um ambiente de seleção adversa. Mais especi calmente, analiso se as tarefas de construir e operar uma infraestrutura para serviços públicos deve ser realizada por um consórcio ou se devem ser realizadas por fi rmas contratadas separadamente. Para tal, diferentemente da literatura existente para o problema, focadas nos problemas de contratos incompletos e moral hazard, construo um modelo de seleção adversa multidimensional, onde as firrmas possuem informação privada e podem exercer um esforço não observável em cada atividade, com a existência de externalidade entre as tarefas, em uma extensão do modelo de La¤ont e Tirole (1986). Após defi nir algumas condições sob as quais PPP domina os meios usuais de contratação, utilizo de uma análise numérica para melhor compreender a solução do modelo, que se mostra altamente dependente da correlação entre os parâmetros de informação privada das firmas.
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This paper studies the electricity hourly load demand in the area covered by a utility situated in the southeast of Brazil. We propose a stochastic model which employs generalized long memory (by means of Gegenbauer processes) to model the seasonal behavior of the load. The model is proposed for sectional data, that is, each hour’s load is studied separately as a single series. This approach avoids modeling the intricate intra-day pattern (load profile) displayed by the load, which varies throughout days of the week and seasons. The forecasting performance of the model is compared with a SARIMA benchmark using the years of 1999 and 2000 as the out-of-sample. The model clearly outperforms the benchmark. We conclude for general long memory in the series.