898 resultados para Heart of darkness
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Essai / Essay
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As England suffered heavy casualties at the front during World War One, the nation closed ranks against outsiders at home. England sought to reaffirm its racial dominance at the heart of the empire, and the Chinese in London became the principal scapegoat for anti-foreign sentiment. A combination of propaganda and popular culture, from the daily paper to the latest theatre sensation, fanned the flames of national resentment into a raging Sinophobia. Opium smoking, gambling and interracial romance became synonymous with London's Limehouse Chinatown, which was exoticised by Sax Rohmer's evil mastermind Fu Manchu and Thomas Burke's tales of lowlife love. England's Yellow Peril exploded in the midst of a catastrophic war and defined the representation of Chinese abroad in the decades to come.
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South Africa’s first democratic constitution of 1996, which defines the content and scope of citizenship, emerged out of what the country’s Constitutional Court accurately described as ‘a deeply divided society characterized by strife, conflict, untold suffering and injustice which generated gross violations of human rights, the transgression of humanitarian principles in violent conflicts and a legacy of hatred, fear, guilt and revenge’ (cited in Jagwanth, 2003: 7). The constitution was internationally noteworthy for its expressed protection of women’s and sexual minority rights and its extension of rights of citizenship to socio-economic rights, such as rights of adequate healthcare, housing and education (SAGI, 1996). During South Africa’s first two decades of democracy, the Constitutional Court has proven its independence by advancing citizenship rights on a number of occasions (O’Regan, 2012). The struggle for citizenship was at the heart of the liberation struggle against the apartheid regime and within the complex dynamics of the anti-apartheid movement, increasingly sophisticated and intersectional demands for citizenship were made. South Africa’s constitutional rights for citizenship are not always matched in practice. The country’s high rates of sexual violence, ongoing poverty and inequality and public attitudes towards the rights of sexual minorities and immigrants lag well behind the spirit and letter of the constitution. Nevertheless, the achievement of formal citizenship rights in South Africa was the result of a prolonged and complex liberation struggle and analysis of South Africa demonstrates Werbner’s claim that ‘struggles over citizenship are thus struggles over the very meaning of politics and membership in a community’ (1999: 221). This chapter will begin with a contextual and historical overview before moving onto analyzing the development of non-racialism as a basis for citizenship, non-sexism and gendered citizenship, contestations of white, militarized citizenship and the achievement of sexual citizenship by the Lesbian, Gay, Bisexual and Transgender (LGBT) rights movement. As shall be made clear, all these citizenship demands emerged during the decades of the country’s liberation struggle.
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As medical technology has advanced, so too have our attitudes towards the level of control we can expect to hold over our procreative capacities. This creates a multi-dimensional problem for the law in terms of access to services which prevent conception, access to services which terminate a pregnancy and recompensing those whose choices to avoid procreating are frustrated. These developments go to the heart of our perception of autonomy. In order to evaluate these three issues in relation to reproductive autonomy, I set out to investigate how the Gewirthian theory of ethical rationalism can be used to understanding the intersection between law, rights, and autonomy. As such, I assert that it is because of agents’ ability to engage in practical reason that the concept of legal enterprise should be grounded in rationality. Therefore, any attempt to understand notions of autonomy must be based on the categorical imperative derived from the Principle of Generic Consistency (PGC). As a result, I claim that (a) a theory of legal rights must be framed around the indirect application of the PGC and (b) a model of autonomy must account for the limitations drawn by the rational exercise of reason. This requires support for institutional policies which genuinely uphold the rights of agents. In so doing, a greater level of respect for and protection of reproductive autonomy is possible. This exhibits the full conceptual metamorphosis of the PGC from a rational moral principle, through an ethical collective principle, a constitutional principle of legal reason, a basis for rights discourse, and to a model of autonomy. Consequently, the law must be reformed to reflect the rights of agents in these situations and develop an approach which demonstrates a meaningful respect of autonomy. I suggest that this requires rights of access to services, rights to reparation and duties on the State to empower productive agency.
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Existe una actitud predominante en el mundo de los museos según la cual las diversas culturas se presentan y se respetan de manera adecuada, dándose un diálogo efectivo entre los museos y las comunidades culturales a las que sirven. Sin embargo, el presente trabajo disiente de dicha creencia, expone sus motivos, y sugiere una trayectoria por la que los museos pueden acercarse con éxito a tales objetivos. Lo que está en juego aquí es el ethos contemporáneo e histórico de los museos y su concepto de la identidad propia, lo que interfiere con su capacidad para incluir a “los otros”, excepto en sus propios términos. El propósito del museo en este sentido es mantener su voz preeminente y su prerrogativa intelectual en sus comunicaciones con el público al que sirve. La idea de que hay múltiples voces que necesitan ser escuchadas no es un concepto fácil de contemplar para los museos, y un paso positivo en aquella dirección representaría un cambio importante con consecuencias de largo alcance.
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La función dramática de los conceptos mentales y geográficos ‚cercanía‘ y ‚distancia‘ se pone a prueba de forma exitosa en el término ‚Heimat‘. Se analizan Odysseus. Verbrecher de Christoph Ransmayr y Odisej de Goran Stefanovskis. Se ve que un retorno puede ser decepcionante porque la idea mental de ‚Heimat‘ no coincide con la geográfica. El repatriado permanece en esta distancia mental, lo cual daña a su entorno y la formación de su identidad. El concepto alemán de ‚Heimat‘, tal y como lo explica Peter Blickle, se puede aplicar a ambos textos. En el texto de Ransmayr se puede observar, no obstante, que crea su posición y crítica a raíz de este concepto, mientras que la comparación con el texto de Stefanovski solo muestra semejanzas, pero ninguna congruencia con el concepto cultural de ‚Heimat‘.
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En 1946, Muni de son Rolleiflex, Dib, tout jeune photographie sa ville natale Tlemcen. En 1994, il publie son livre Tlemcen ou les lieux d’écriture, un texte empreint de nostalgie et d’amour pour sa ville et pour son pays. Ses photos y côtoient ses textes anciens dans un biblio personnel. Le lecteur se trouve entre un présent et un passé appelé sémiologiquement de deux procédés différents, mais complémentaires ; l’image et le texte. Dans cet article, nous nous proposons d’étudier comment la photographie s’est installée dans l’œuvre de Dib et comment elle se trouve au centre de son intérêt littéraire et nostalgique à la fois. Puis, nous verrons comment l’intertexte, devenu autotexte, est un moyen de vivre la nostalgie.
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La existencia de unidades fraseológicas (UF) supone un enriquecimiento en el seno de cada lengua. De cara a la traducción, sin embargo, las UF suelen plantear dificultades tanto en la fase de comprensión como en la de reescritura, a la hora de buscar equivalentes adecuados. En el caso de la combinación lingüística francés-español, la cercanía entre ambas lenguas facilita, en ocasiones, la comprensión, pero, a su vez, propicia fenómenos como los falsos amigos en el proceso traslativo. El objetivo de este trabajo es presentar parte de un amplio estudio realizado a partir de la clasificación y el análisis de expresiones francesas que contienen el término coup y su traducción al español. Para ello, justificaremos la elección del tema y expondremos la metodología llevada a cabo; definiremos qué es una unidad fraseológica y qué tipos existen; ilustraremos con ejemplos parte de nuestro estudio, la relativa a las locuciones nominales; y esbozaremos las conclusiones más sobresalientes.
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El objetivo del artículo es exponer una adecuada y necesaria redefinición de la política de la UE hacia el Norte de África y el Sahel, tanto en términos geográficos como en términos estratégicos de acuerdo con lo expuesto en la nueva Estrategia Global Europea. En este sentido, se revisarán los postulados y la evolución de la antigua Estrategia Europea de Seguridad (EES) y su consiguiente Política de Vecindad (ENP), en comparación con la recién lanzada Estrategia. La nueva Estrategia es concebida como una guía para el desarrollo de la política exterior y de seguridad que la UE ha de llevar a cabo, inter alia, en su periferia. Lamentablemente su concepción de esta zona regional resulta anclada en el pasado.
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Do the laws of quantum physics still hold for macroscopic objects - this is at the heart of Schrödinger’s cat paradox - or do gravitation or yet unknown effects set a limit for massive particles? What is the fundamental relation between quantum physics and gravity? Ground-based experiments addressing these questions may soon face limitations due to limited free-fall times and the quality of vacuum and microgravity. The proposed mission Macroscopic Quantum Resonators (MAQRO) may overcome these limitations and allow addressing such fundamental questions. MAQRO harnesses recent developments in quantum optomechanics, high-mass matter-wave interferometry as well as state-of-the-art space technology to push macroscopic quantum experiments towards their ultimate performance limits and to open new horizons for applying quantum technology in space. The main scientific goal is to probe the vastly unexplored ‘quantum-classical’ transition for increasingly massive objects, testing the predictions of quantum theory for objects in a size and mass regime unachievable in ground-based experiments. The hardware will largely be based on available space technology. Here, we present the MAQRO proposal submitted in response to the 4th Cosmic Vision call for a medium-sized mission (M4) in 2014 of the European Space Agency (ESA) with a possible launch in 2025, and we review the progress with respect to the original MAQRO proposal for the 3rd Cosmic Vision call for a medium-sized mission (M3) in 2010. In particular, the updated proposal overcomes several critical issues of the original proposal by relying on established experimental techniques from high-mass matter-wave interferometry and by introducing novel ideas for particle loading and manipulation. Moreover, the mission design was improved to better fulfill the stringent environmental requirements for macroscopic quantum experiments.
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Ethical issues are at the heart of planning. Thus, planning theory has long displayed an interest in debating both the ethical justification for planning and how the activity of planning can be rendered more ethically sensitive. However, comparatively little attention has been shown to how the very constitution of the planner as a ‘moral subject’ may be ethically problematic for planning practice. This article addresses this lacuna through an engagement with the philosophy of Michel Foucault. In contrast to how his work is normally applied, this article accords with Foucault’s own direction that his later examination of ethics be used as a lens through which to read his earlier analysis of power and knowledge. Accordingly, the article first outlines Foucault’s innovative reinterpretation of how power and knowledge operate in society before setting this within his novel reconception of ethics. This theoretical exposition is then employed to interpret the material drawn from in-depth qualitative interviews with 20 planning officers working in a range of different contexts. The article subsequently employs Foucault’s ethically informed reading of power and knowledge to identify ethical issues arising from the approaches used by practitioners to justify their planning activities. The article concludes by suggesting how such issues can be resolved.
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Person re-identification involves recognizing a person across non-overlapping camera views, with different pose, illumination, and camera characteristics. We propose to tackle this problem by training a deep convolutional network to represent a person’s appearance as a low-dimensional feature vector that is invariant to common appearance variations encountered in the re-identification problem. Specifically, a Siamese-network architecture is used to train a feature extraction network using pairs of similar and dissimilar images. We show that use of a novel multi-task learning objective is crucial for regularizing the network parameters in order to prevent over-fitting due to the small size the training dataset. We complement the verification task, which is at the heart of re-identification, by training the network to jointly perform verification, identification, and to recognise attributes related to the clothing and pose of the person in each image. Additionally, we show that our proposed approach performs well even in the challenging cross-dataset scenario, which may better reflect real-world expected performance.
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Les théories sous-tendant le leadership transformationnel suggèrent que la congruence des valeurs personnelles et organisationnelles est au cœur du fonctionnement du leadership transformationnel. Or, l’examen de cette proposition soulève certaines questions. Par exemple, il y a lieu de s’interroger quant à l’importance du type (subjective ou objective) et de la cible (équipe, organisation) de congruence considérés, du contenu des valeurs utilisées pour juger de la congruence, des contingences situationnelles modulant l’importance de la congruence, et du rôle de la congruence des valeurs des leaders eux-mêmes. Ainsi, afin d’enrichir les connaissances sur le rôle des valeurs en regard du leadership transformationnel, cette thèse propose trois articles dans lesquels ce rôle des valeurs et de leur congruence est abordé sous trois angles. Les données utilisées dans cette thèse proviennent d’une grande organisation canadienne, et des sous-ensembles de données sont créés pour répondre aux objectifs de chaque article. Le premier article s’intéresse aux liens qu’ont a) les valeurs personnelles des gestionnaires, b) les valeurs qu’ils perçoivent dans leur organisation et c) la congruence de ces deux ensemble de valeurs avec l’émission de comportements de leadership transformationnel tel que perçus par leurs subordonnés. Les résultats suggèrent que la congruence des valeurs n’a pas de lien avec le leadership transformationnel, mais que c’est le cas pour certaines valeurs au niveau personnel et organisationnel qui présentent effectivement un lien. Le deuxième article porte sur le potentiel rôle modérateur de la congruence des valeurs personne-organisation des subordonnés dans la relation entre le leadership transformationnel et les comportements d’habilitation. Les résultats montrent que la congruence des valeurs peut effectivement modérer cette relation, et que la forme de la modération peut dépendre de l’ancienneté des employés. Le troisième article traite du rôle modérateur de la présence de valeurs et de leur congruence au niveau de l’équipe dans la relation entre le leadership transformationnel et les comportements d’habilitation. Les résultats suggèrent que les valeurs et leur congruence dans les équipes peuvent modérer l’efficacité du leadership transformationnel en regard des comportements d’habilitation. De façon générale, la présence et la congruence de cinq valeurs, parmi les sept testées, semblent rehausser la relation entre le leadership transformationnel et les comportements d’habilitation. Ainsi, la présente thèse, en ajoutant des considérations quant aux questions qui avaient été soulevées par l’examen de la proposition théorique du rôle des valeurs et de leur congruence dans le leadership transformationnel, permet d’améliorer la compréhension de ce rôle. Spécifiquement, les résultats de cette thèse suggèrent que globalement, la congruence des valeurs peut être plus importante pour l’efficacité du leadership transformationnel lorsque les valeurs considérées sont plus importantes dans l’équipe de l’individu, et lorsque l’individu a peu d’ancienneté dans son organisation. De plus, en ce qui a trait aux leaders, il semble que la présence de valeurs de bien-être collectif et d’ouverture au changement ait un lien avec l’émission de comportements de leadership transformationnel. Une discussion traite de ces résultats et indique les limites de la thèse ainsi que des pistes de recherche future.
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L’objectif de la présente thèse est de générer des connaissances sur les contributions possibles d’une formation continue à l’évolution des perspectives et pratiques des professionnels de la santé buccodentaire. Prônant une approche centrée sur le patient, la formation vise à sensibiliser les professionnels à la pauvreté et à encourager des pratiques qui se veulent inclusives et qui tiennent compte du contexte social des patients. L’évaluation de la formation s’inscrit dans le contexte d’une recherche-action participative de développement d’outils éducatifs et de transfert des connaissances sur la pauvreté. Cette recherche-action aspire à contribuer à la lutte contre les iniquités sociales de santé et d’accès aux soins au Québec; elle reflète une préoccupation pour une plus grande justice sociale ainsi qu’une prise de position pour une santé publique critique fondée sur une « science des solutions » (Potvin, 2013). Quatre articles scientifiques, ancrés dans une philosophie constructiviste et dans les concepts et principes de l’apprentissage transformationnel (Mezirow, 1991), constituent le cœur de cette thèse. Le premier article présente une revue critique de la littérature portant sur l’enseignement de l’approche de soins centrés sur le patient. Prenant appui sur le concept d’une « épistémologie partagée », des principes éducatifs porteurs d’une transformation de perspective à l’égard de la relation professionnel-patient ont été identifiés et analysés. Le deuxième article de thèse s’inscrit dans le cadre du développement participatif d’outils de formation sur la pauvreté et illustre le processus de co-construction d’un scénario de court-métrage social réaliste portant sur la pauvreté et l’accès aux soins. L’article décrit et apporte une réflexion, notamment sur la dimension de co-formation entre les différents acteurs des milieux académique, professionnel et citoyen qui ont constitué le collectif À l’écoute les uns des autres. Nous y découvrons la force du croisement des savoirs pour générer des prises de conscience sur soi et sur ses préjugés. Les outils développés par le collectif ont été intégrés à une formation continue axée sur la réflexion critique et l’apprentissage transformationnel, et conçue pour être livrée en cabinet dentaire privé. Les deux derniers articles de thèse présentent les résultats d’une étude de cas instrumentale évaluative centrée sur cette formation continue et visant donc à répondre à l’objectif premier de cette thèse. Le premier consiste en une analyse des transformations de perspectives et d’action au sein d’une équipe de 15 professionnels dentaires ayant participé à la formation continue sur une période de trois mois. L’article décrit, entre autres, une plus grande ouverture, chez certains participants, sur les causes structurelles de la pauvreté et une plus grande sensibilité au vécu au quotidien des personnes prestataires de l’aide sociale. L’article comprend également une exploration des effets paradoxaux dans l’apprentissage, notamment le renforcement, chez certains, de perceptions négatives à l’égard des personnes prestataires de l’aide sociale. Le quatrième article fait état de barrières idéologiques contraignant la transformation des pratiques professionnelles : 1) l’identification à l’idéologie du marché privé comme véhicule d’organisation des soins; 2) l’attachement au concept d’égalité dans les pratiques, au détriment de l’équité; 3) la prédominance du modèle biomédical, contraignant l’adoption de pratiques centrées sur la personne et 4) la catégorisation sociale des personnes prestataires de l’aide sociale. L’analyse des perceptions, mais aussi de l’expérience vécue de ces barrières démontre comment des facteurs systémiques et sociaux influent sur le rapport entre professionnel dentaire et personne prestataire de l’aide sociale. Les conséquences pour la recherche, l’éducation dentaire, le transfert des connaissances, ainsi que pour la régulation professionnelle et les politiques de santé buccodentaire, sont examinées à partir de cette perspective.
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Cette thèse tente de comprendre l’impact des restructurations des entreprises multinationales sur les stratégies syndicales. Les acteurs syndicaux locaux sont-ils déterminés par l’appartenance à des régimes nationaux et à des contingences organisationnelles ou peuvent-ils influencer des décisions objectives comme les restructurations ? Cette recherche s’insère dans une problématique large qui fait la jonction entre la mondialisation économique sur une base continentale, la réorganisation productive des entreprises multinationales et l’action syndicale. Au plan théorique, nous confrontons trois grandes approches analytiques, à savoir : le néo-institutionnalisme et les structures d’opportunités ; l’économie politique critique et la question du pouvoir syndical ; la géographie économique critique mettant de l’avant les contingences, l’encastrement et l’espace concurrentiel. Sur la base de ces trois familles, nous présentons un modèle d’analyse multidisciplinaire. Au plan méthodologique, cette thèse est structurée autour de quatre études de cas locales qui ont subi des menaces de restructurations. Cette collecte a été effectuée dans deux pays (la France et le Canada) et dans un secteur particulier (les équipementiers automobiles). Trois sources qualitatives forment le cœur empirique de cette thèse : des statistiques descriptives, des documents de sources secondaires et des entretiens semi-dirigés (44), principalement avec des acteurs syndicaux. L’analyse intra et inter régime national éclaire plusieurs aspects de la question des stratégies syndicales en contexte de restructurations. Les principales contributions de cette thèse touchent : 1. l’impact des facteurs relationnels et des ressources de pouvoir développées par les syndicats locaux sur les structures d’opportunités institutionnelles; 2. l’importance des aspects « cognitifs » et d’envisager le pouvoir de manière multi-niveaux; 3. l’importance de l’encastrement social et des dynamiques relationnelles entre syndicats et patronats; 4. l’influence de la concurrence internationale/nationale/régionale/locale dans le secteur des équipementiers automobiles; et 5. l’importance des arbitrages et des relations entre les acteurs de l’entreprise par rapport à la théorie de la contingence pour comprendre les marges structurelles des syndicats locaux. Notre recherche invite les acteurs sociaux à repenser leur action dans le cadre des restructurations. En particulier, les syndicats locaux se doivent d’explorer de nouveaux répertoires stratégiques pour répondre aux nombreux défis que posent le changement économique et les restructurations.