893 resultados para Teachers Training


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Aquest treball té per objectiu fomentar la cultura democràtica i participativa als instituts. Per assolir aquest objectiu, presenta un conjunt de 24 propostes fruit de lâanàlisi dâactivitats ja existents i dâuna recerca de caràcter més teòric i reflexiu. Aquestes propostes, que es centren en el foment de la participació, la formació del professorat i la creació de nous espais de participació, combinen accions dirigides a lâaula, al centre i a tot lâentorn

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In recent decades, European educational systems are facing many challenges related to the treatment of cultural and linguistic diversity. The need to address this diversity requires new approaches to education; this in turn requires changes in the way we prepare teachers for the new reality they face in their classrooms. In this article we highlight some of the major problems that initial teacher training has to address in order to enable teachers to deal effectively, respectfully, and fairly with students whose linguistic and cultural background is different from their own. We also present several models for teacher education from Europe and North America based on clearly identified teacher competences for linguistic and cultural diversity

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Per un canvi substancial, per un procés de millora en el sistema educatiu, esdevé indispensable donar prioritat a la formació inicial. També se cita aquesta intenció a les bases per a la Llei dâ˜educació de Catalunya 'la formació inicial del professorat és un dels elements essencials en la conformació i el desenvolupament de la professió docent' (bases per a la Llei dâ˜educació de Catalunya, p. 18-20)

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En el present article, sâhi analitzen cinc factors que es consideren clau per avançar cap a una educació matemàtica infantil de qualitat: la formació inicial del professorat, la formació permanent, els itineraris didàctics, els processos matemàtics i la investigació en educació matemàtica infantil

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Tutkimus käsittelee Yrittäjyyskasvatuksen Mittariston -projektia, jossa tutkimuskohteena on peruskoulun ensimmäisen asteen luokan- ja aineenopettajien näkemys ja kokemus yrittäjyyskasvatuksen verkostoyhteistyÃstä. Tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää miten hyvin opettajat tuntevat verkostoyhteistyÃtä, mikä on heidän tietämyksensä yrittäjyyskasvatuksesta ja kuinka tämä näkyy heidän tyÃssään ja opetuksessaan. Tutkimuksen otos on 450 opettajaa. Tulokset analysoitiin SPSS-tilastomenetelmäohjelmalla. Tilastollisina tutkimusmenetelminä käytettiin jakaumien frekvenssianalyysiä, Faktori­analyysin Pääkomponenttianalyysiä ja Kaksisuuntaista varianssianalyysia (Anova). Tutkimuksen johtopäätÃksenä voidaan todeta, että opettajien tiedot yhteistyÃ-verkostojen tarjoamista palveluista ovat hyvin hajanaiset. Ongelma jatkuu helposti niin kauan kunnes opettajien koulutusohjelmaan tuodaan lisää yrittäjyyskasvatus- ja yrittäjyysopintoja. Tämä pitäisi huomioida myÃs tulevissa opetussuunnitelmissa. Tämän tutkimuksen tavoitteena oli tuoda esille Yrittäjyyskasvatuksen mittariston tulosten kautta yrittäjyyskasvatuksen nykytila, tuoda ratkaisuja ehdotusten kautta opetukseen ja herättää keskustelua yrittäjyyskasvatuksen parantamiseksi.

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This research responds to a pervasive call for our educational institutions to provide students with literacy skills, and teachers with the instructional supports necessary to facilitate this skill acquisition. Questions were posed to gain information concerning the efficacy ofteaching literacy strategies to students with learning difficulties, the impact of this training on their volunteer tutors, and the influence of this experience on these tutors' ensuing instructional practice as teacher candidates in a preservice education program. Study #1 compared a nontreatment group of students with literacy difficulties who participated in the program and found that program participants were superior at reading letter patterns and at comprehending the elements of story grammar. Concurrently, the second study explored the experiences of 19 volunteer tutors and uncovered that they acquired instructional skills as they established a knowledge base in teaching reading and writing, and they affirmed personal goals to become future teachers. Study #3 tracked 6 volunteer tutors into their pre-service year and identified their constructions, and beliefs about literacy instruction. These teacher candidates discussed how they had intended to teach reading and writing strategies based on their position that effective teaching ofthese skills in the primary grades is integral to academic success. The teacher candidates emphasized the need to build rapport with students, and the need to exercise flexibility in lesson plan delivery while including activities to meet emotional and developmental requirements of students. The teacher candidates entered their pre-service education with an initial cognition set based on the limited teaching context of tutoring. This foundational ii perception represented their prior knowledge of literacy instruction, a perception that appeared untenable once they were immersed in a regular instructional setting. This disparity provoked some of the teacher candidates to denounce their teacher mentors for not consistently employing literacy strategies and individualized instruction. This critical perspective could have been a demonstration of cognitive dissonance. In the end, when the teacher candidates began to look toward the future and how they would manage the demands of an inclusive classroom, they recognized the differences in the contexts. With an appreciation for the need for balance between prior and present knowledge, the teacher candidates remained committed to implementing their tutoring strategies in future teaching positions. This document highlights the need for teacher candidates with instructional experience prior to teacher education, to engage in cognitive negotiations to assimilate newly acquired pedagogies into existing pedagogies.

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This qualitative study was designed to investigate aspects related to valuing and encouraging critical reflection in pre-service teacher education. An examination of the place and function of practicum logbooks as used at Covenant Canadian Reformed Teachers' College, a small private college which offers pre-service teacher education formed the core of the research. An analysis of the practicum logbooks written by five student teachers during three different practicum placements was performed at two levels. First, a content analysis served to identify general and specific categories within the practice teaching contextas a learning experience. Secondly, in-depth intuitive and thematic analyses of the entries which related specifically to reflection as a learning experience gave rise to critical questions. Throughout the process, the five participants formed an active and involved group of co-researchers, adding their voices to the narrative of the learning experience. Variables such as personality type, learning style and self-directedness added a dimension which deepened and emiched the study. The result of the study suggests that practicum logbooks form a valuable base for valuing and encouraging critical reflection in pre-service teacher education. The results also suggest that not all students appear to be equally capable of critical reflection. Recognizing that teacher education exists as a continuum appears to support the findings that in their journey along this continuum, student teachers not only move from reflection-on-action to reflection-in-action, but also from content to process to premise reflection. An awareness of contributing factors such as personality type, degree of risk-taking, preferred learning style and self-directedness on the part of teacher-educators will serve to create a climate of trust in which student teachers can safely develop critical reflection, using practicum logbooks as one possible medium.

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"How can I improve my practice and contribute to the professional knowledge base through narrative-autobiographical self-study?" Through the use of Whitehead's (1989) living educational theory and examination of my stories, I identify the values and critical events that have helped me come to know my own learning and shape my professional self. Building on the premise that educational knowledge/theory is created, recreated, and lived through educational inquiry; I strive to make meaning of this data archive, collected over 7 years of teaching. I chart my journey to reexamine my beliefs and practices, to find a balance between traditional and progressive practices and to align my theory and practice. I retell, and, thus, in some way relive, my own "living contradictions." A reconceptualization of the KNOW, DO, BE model (Drake & Burns, 2004) is used to develop strategies to align my practice, including a six-step model of curriculum design that combines the backwards design process of Wiggins and McTighe (1998), the KNOW, DO, BE model (Drake & Burns) and Curry and Samara's (1995) differentiation planner.

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The purpose of this case study was to gain an in-depth understanding of the experiences of 3 second-career males prior to and during their participation in teacher education programs. Case study research techniques were used to elicit data from 3 participants who had completed teacher education programs and were actively teaching in various capacities in Ontario. Data were collected through an email questionnaire, 2 open-ended, one-on-one interviews, and the researcher's field notes and reflections of the interview process. These data were coded, analyzed for emerging trends, collated, and presented as a series of findings. The study revealed that these 3 second-career males transitioning into teacher education programs encountered a number of difficulties, some of which are a result of the way program providers structure their recruitment processes and present their curricula. Findings indicated that the second-career males in this study appeared to be inadequately prepared to work in a female-dominated profession. The study also found incompatibilities between associate teachers and these second-career candidates during practice teaching sessions. The findings and implications are of interest to teacher educators, school boards, teacher federations, and prospective adult candidates that may be considering teaching as an alternative second career.

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Cette recherche porte sur la lexicologie, la lexicographie et lâenseignement/apprentissage du lexique. Elle sâinscrit dans le cadre du projet Modélisation ontologique des savoirs lexicographiques en vue de leur application en linguistique appliquée, surnommé Lexitation, qui est, à notre connaissance, la première tentative dâextraction des savoirs lexicographiques â i.e. connaissances déclaratives et procédurales utilisées par des lexicographes â utilisant une méthode expérimentale. Le projet repose sur le constat que les savoirs lexicographiques ont un rôle crucial à jouer en lexicologie, mais aussi en enseignement/apprentissage du lexique. Dans ce mémoire, nous décrirons les méthodes et les résultats de nos premières expérimentations, effectuées à lâaide du Think Aloud Protocol (Ericsson et Simon, 1993). Nous expliquerons lâorganisation générale des expérimentations et comment les savoirs lexicographiques extraits sont modélisés pour former une ontologie. Finalement, nous discuterons des applications possibles de nos travaux en enseignement du lexique, plus particulièrement pour la formation des maîtres.

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Lâobjectif général de cette recherche doctorale est lâétude des déterminants de lâintégration pédagogique des technologies de lâinformation et de la communication (TIC) par les professeurs à lâUniversité de Ouagadougou (UO). Cela nous a conduit à étudier respectivement les compétences technologiques des professeurs, les facteurs de résistance contraignant lâintégration pédagogique des TIC par ces professeurs, lâacceptation et les usages spécifiques des TIC par les professeurs. Ce travail sâest bâti autour des concepts théoriques sur les usages éducatifs des TIC, les compétences technopédagogiques, les facteurs de résistance, lâacceptation des TIC et lâintégration pédagogique des TIC. Ces concepts se sont inscrits dans les cadres dâanalyses des modèles dâintégration des TIC par les professeurs et des modèles dâacceptation et dâutilisation dâune nouvelle technologie. La stratégie dâanalyse des données sâest construite autour des approches descriptives et analytiques notamment au moyen de lâutilisation de la psychométrie et/ou de lâéconométrie des modèles à variables dépendantes limitées. Utilisant la recherche quantitative, le recrutement de 82 professeurs par avis de consentement à participer, a permis de collecter les données sur la base de questionnaires dont la majeure partie est bâtie autour de questions à échelle de Likert. Lâétude des compétences technologiques des professeurs a permis dâune part, de dresser un portrait des usages des TIC par les professeurs. En effet, les usages les plus répandus des TIC dans cette université sont les logiciels de bureautique, les logiciels de messagerie électronique et de navigation dans Internet. Elle a aussi permis de faire un portrait des compétences technologiques des professeurs. Ceux-ci utilisent à la fois plusieurs logiciels et reconnaissent lâimportance des TIC pour leurs tâches pédagogiques et de recherche même si leur degré de maîtrise perçue sur certaines des applications télématiques reste à des niveaux très bas. Par rapport à certaines compétences comme celles destinées à exploiter les TIC dans des situations de communication et de collaboration et celles destinée à rechercher et à traiter des informations à lâaide des TIC, les niveaux de maîtrise par les professeurs de ces compétences ont été très élevés. Les professeurs ont eu des niveaux de maîtrise très faibles sur les compétences destinées à créer des situations dâapprentissage à lâaide des TIC et sur celles destinées à développer et à diffuser des ressources dâapprentissage à lâaide des TIC malgré la grande importance que ceux-ci ont accordée à ces compétences avancées essentielles pour une intégration efficace et efficiente des TIC à leurs pratiques pédagogiques. Lâétude des facteurs de résistance a permis dâériger une typologie de ces facteurs. Ces facteurs vont des contraintes matérielles et infrastructurelles à celles liées aux compétences informatiques et à des contraintes liées à la motivation et à lâengagement personnel des professeurs, facteurs pouvant susciter des comportements de refus de la technologie. Ces facteurs sont entre autres, la compatibilité des TIC dâavec les tâches pédagogiques et de recherche des professeurs, lâutilité perçue des TIC pour les activités pédagogiques et de recherche, les facilités dâutilisation des TIC et la motivation ou lâengagement personnel des professeurs aux usages des TIC. Il y a aussi les coûts engendrés par lâaccès aux TIC et le manque de soutien et dâassistance technique au plan institutionnel qui se sont révelés enfreindre le développement de ces usages parmi les professeurs. Les estimations des déterminants de lâacceptation et des usages éducatifs des TIC par les professeurs ont montré que câest surtout « lâintention comportementale » dâaller aux TIC des professeurs, « lâexpérience dâInternet » qui affectent positivement les usages éducatifs des TIC. Les « conditions de facilitation » qui représentent non seulement la qualité de lâinfrastructure technologique, mais aussi lâexistence dâun soutien institutionnel aux usages des TIC, ont affecté négativement ces usages. Des éléments de recommandation issus de ce travail sâorientent vers la formation des professeurs sur des compétences précises identifiées, lâamélioration de la qualité de lâinfrastructure technologique existante, la création dâun logithèque, la mise en Åuvre dâincitations institutionnelles adéquates telles que lâassistance technique régulière aux professeurs, lâallègement des volumes horaires statutaires des professeurs novateurs, la reconnaissance des efforts déjà réalisés par ces novateurs en matière dâusages éducatifs des TIC dans leur institution.

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La réalisation des objectifs dâÃducation pour tous en Haïti requiert impérativement, entre autres, une campagne massive et accélérée de formation dâenseignants - formation à la fois initiale et en cours dâemploi. Malheureusement, les structures actuelles sont loin dâêtre en mesure de répondre à cette demande. Il faudra donc recourir à dâautres modalités de formation, particulièrement celles utilisant les TIC (technologies de lâinformation et de la communication). Cependant, dans ce domaine, il est fort tentant de continuer à copier ce qui se fait en France, au Canada ou aux Ãtats-Unis, et dâallonger ainsi la liste dâéchecs dus à une adaptation déficiente ou inexistante. Dans un souci de maximiser les chances de succès, il est important dâexaminer lâadéquation des stratégies adoptées au contexte et à lâapprenant haïtiens. Cette recherche étudie les caractéristiques des enseignants haïtiens des deux premiers cycles de lâenseignement fondamental (primaire) en tant quâapprenants, caractéristiques susceptibles de constituer des barrières ou des facteurs facilitants internes à une intégration efficace des TIC dans leur formation. Dans une première phase quantitative, une enquête a été administrée en 2009-2010 à 176 enseignants. Lâanalyse des données recueillies a permis de faire ressortir trois tendances fortes : une attitude positive par rapport aux innovations et aux TIC, des sources intrinsèques de motivation et une forte distance hiérarchique ; il faut aussi signaler deux autres résultats importants : le peu de familiarité avec lâordinateur et lâadoption massive du cellulaire ; les réponses étaient plus partagées au niveau de la conception de lâenseignement et de lâapprentissage et de la dimension individualisme-collectivisme. Une analyse factorielle a fait émerger quatre facteurs : la capacité dâutiliser les TIC, le désir de changement, la conception du rôle du formateur et la distance hiérarchique. Suite à cette enquête, une phase qualitative comportant sept entrevues individuelles avec des spécialistes de la formation des enseignants en Haïti et trois groupes de discussion avec des enseignants du fondamental a été effectuée à la fin de 2010. Cette phase avait pour but dâenrichir, de compléter, dâexpliquer, de confirmer et dâillustrer les résultats quantitatifs. Malgré leur regard plus sévère, les spécialistes en formation des enseignants ont largement contribué à lâinterprétation des résultats, particulièrement ceux concernant lâattitude par rapport aux innovations et aux TIC, la dimension individualisme-collectivisme et la conception de lâenseignement et de lâapprentissage. Quant aux participants aux groupes de discussion, ils ont globalement appuyé les résultats de la phase quantitative, mais en expliquant et en nuançant certains aspects. Ils ont particulièrement renforcé lâimportance de deux facteurs qui ne figuraient pas dans la liste initiale et qui ont émergé de lâanalyse factorielle : le désir de changement et la conception du rôle du formateur. Ils ont également apporté des éclaircissements fort pertinents sur la distance hiérarchique. .

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Depuis les années 1980, la formation des enseignants a fait lâobjet de réformes majeures dans la plupart des sociétés développées, souvent en étant directement articulée à un processus de «professionnalisation» (Tardif, Lessard & Gauthier, 1998). La professionnalisation de lâenseignement est aujourdâhui considérée comme un mouvement international (OCDE, 2005). Dans cette recherche de maîtrise, nous analysons la mise en Åuvre de la professionnalisation et son articulation à lâorganisation des programmes de formation des enseignants du primaire dans deux contextes : Finlande et Québec. Lâintérêt dâune comparaison du Québec avec la Finlande découle des enquêtes PISA 2000, 2003, et 2006, qui ont permis de faire reconnaître le système éducatif finlandais comme lâexemple dâun système performant qui combine avec succès la qualité, lâéquité et la cohésion sociale (Sahlberg, 2007). Or, parmi les nombreuses raisons présentées pour expliquer ce succès, une des plus importantes serait la formation des enseignants. En Finlande les enseignants réalisent une formation initiale de 5 ans. Mais au Québec les enseignants sont aussi hautement éduqués : ils réalisent une formation universitaire de 4 ans après deux années dâétudes pré-universitaires. Dans les deux contextes, les enseignants complètent 17 ans de scolarité. Quelles sont les similitudes et les différences entre les programmes de formation des enseignants du primaire en Finlande et au Québec? Comment et en quoi ce processus de professionnalisation, comme tendance internationale, a-t-il marqué les systèmes de formation dâenseignants finlandais et québécois ? Peut-on dégager, à partir de cette comparaison, des éléments dâun système de formation à lâenseignement de meilleure qualité pour le Québec?

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Depuis le début des années 2000, les croyances font lâobjet dâun intérêt particulier dans le domaine de lâéducation. Cet intérêt pour les croyances provient notamment de certains chercheurs qui se préoccupent du fait que les croyances peuvent être un obstacle à lâadoption de pratiques pédagogiques fondées sur des faits scientifiques. Lâintérêt pour les croyances en éducation se situe également dans la manière dâintervenir sur celles-ci afin de faire en sorte quâelles se rapprochent le plus possible des connaissances scientifiques sur lâenseignement et lâapprentissage. Cette étude vise à faire le portrait des croyances dâétudiants en formation des maîtres. Elle vise aussi à proposer des pistes dâintervention pour les étudiants du programme de baccalauréat en éducation préscolaire et enseignement primaire (BEPEP) à lâégard dâune croyance qui sâéloigne des connaissances scientifiques et des attentes ministérielles en éducation. Sur la base de la littérature disponible, une présentation des diverses définitions du concept de croyance que lâon retrouve dans les sciences humaines ainsi quâune typologie des croyances et des connaissances enseignantes ont été produite. Puis, une analyse secondaire dâun questionnaire abordant les croyances des étudiants en enseignement a été réalisé afin dâisoler une croyance des étudiants du programme de BEPEP sur laquelle intervenir tout au long de la formation des étudiants. Enfin, un entretien de groupe avec le comité de programme du BEPEP a été réalisé. Les résultats révèlent que la croyance qui s'éloigne le plus des connaissances scientifiques favorables à la réussite des élèves est relative à lâintégration des élèves handicapés ou en difficulté dâadaptation ou dâapprentissage (EHDAA) en classe régulière. La littérature (Raths, 2001; Paquay, 2004; Beckers, 2007) révèle que pour favoriser le développement professionnel des futurs enseignants, il faut concevoir la formation des enseignants de manière à développer et renforcer leurs capacités et leurs aptitudes à lâautoréflexion par la pratique réflexive tout au long de la formation initiale.

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La experiencia se enmarca en un proyecto de intercambio Comenius desarrollado entre los años 2002-2005, con la participación de seis centros europeos. A partir de la asignatura de prácticas de los alumnos de la Universidad de Girona, se ha implicado la educación musical en el proyecto y se ha desarrollado, a lo largo de tres cursos, una rica experiencia intercultural a través de la canción, la danza y la composición. A su vez, se analizan las aportaciones del proyecto al trabajo de las competencias básicas de la etapa