1000 resultados para Salud ocupacional


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RESUMO: O envelhecimento populacional est associado a necessidades de sade, incluindo aspectos ligados realizao das actividades quotidianas e vertente ocupacional em geral.O presente estudo procurou identificar as necessidades ocupacionais de uma amostra de idosos institucionalizados e avaliar alteraes no desempenho ocupacional e na satisfao aps participao num programa de actividades teraputicas. A amostra foi constituda por 20 indivduos, com uma mdia de idades de 86,2 anos (DP=6,0), maioritariamente do sexo feminino e vivos, com nveis de escolaridade diversos, sem dfice cognitivo grave, provenientes de duas instituies para idosos em Lisboa. Os instrumentos utilizados foram entrevista de caracterizao scio-demogrfica. Mini- Mental State Examination. ndice de Katz e Medida Canadiana de Desempenho Ocupacional. Aps a participao no programa de actividades, oito indivduos mantiveram as notas de desempenho e de satisfao na Medida Canadiana; cinco apresentaram aumento em ambas as notas; para dois, o desempenho permaneceu inalterado e o grau de satisfao diminuiu; finalmente, trs deixaram de ter pelo menos um problema no desempenho, destacando-se um indivduo que deixou de ter problemas para se alimentar, tornando-se independente nesta rea. Comparando as avaliaes iniciais e as reavaliaes psinterveno, no se registaram diferenas significativas nas pontuaes de desempenho nem de satisfao da Medida Canadiana. Em concluso, muitos dos participantes do estudo referiram um desempenho deficiente em muitas actividades ocupacionais que valorizavam, assim como um grau elevado de insatisfao em relao a esse desempenho. Apesar de ter tido algum impacto nas necessidades ocupacionais dos participantes, o programa de actividades no pareceu trazer benefcios generalizados nesta pequena amostra.------------ABSTRACT:The aging process in institutionalized populations has implications that encompass various issues related to health, including occupational development and the performance of daily activities. It was this studys objective to identify the occupational needs of a sample of institutionalized elderly and to identify the existence of changes in occupational performance and satisfaction after participation in a program of therapeutic activities. The sample consisted of 20 individuals (mostly female and widowed) from two nursing homes in Lisbon, having various levels of education and an average age of 86,2 years (SD=6,0) as well as the ability of verbal expression without severe cognitive deficit. The instruments used were a structured interview for socio-demographic characterization, the Mini Mental State Examination, the Katz Index and the Canadian Occupational Performance Measure. We found that older respondents claimed that the performance of daily activities constituted a problem. They stated that the activities of self-care and leisure were the most problematic, that they had negative self-perceptions regarding their own performance, and that they were dissatisfied with this performance of their daily activities. After participating in program activities, eight respondents experienced no change in their respective grades of performance and satisfaction, five showed increases in both grades and, for two respondents, the performance remained unchanged while the satisfaction level showed a decline. Three stopped having at least one problem in performance, and one participant even stopped referring feeding problems, having become independent in this area. Regarding the evolution of the Canadian Measure performance and satisfaction scores (before versus after the intervention), we found no significant differences. In conclusion, most participants stated that they were performing badly in what concerned the occupational activities they valued the most. The same applies to low levels of satisfaction regarding that performance. In this small sample, and despite some benefits, the program of therapeutic activities did not prove to be significantly effective.

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Dissertao Sade Ocupacional em Portugal: O Caso do Servio de Sade Ocupacional da Cmara Municipal de Almada Autora: Ana Lusa Pinto Nunes Curto Procuramos contribuir com uma perspectiva sistmica para a compreenso das condicionantes das formulaes, polticas e prticas de Sade Ocupacional em geral, utilizando o Servio de Sade Ocupacional da Cmara Municipal de Almada como Caso e os aspectos mais singulares do seu processo de implementao e de desenvolvimento das prticas e actividades de sade. Para o efeito, recorremos a metodologia compreensiva (ou qualitativa), com desenho de Estudo de Caso, de caractersticas exploratrias/explanatrias e intrnseco/instrumental. Desenvolvemos duas abordagens prvias, para melhor contextualizar e compreender as singularidades do Caso em anlise. Uma abordagem geral Sade Ocupacional, no mbito da Sade Pblica e do modelo econmico e social europeu, incluindo o esclarecimento de alguns conceitos - recorremos a reviso da literatura sobre experincias e prticas nacionais e internacionais; e a informaes e percepes de intrpretes do processo e das circunstncias da institucionalizao da Sade Ocupacional no Pas, obtidos por entrevistas, dilogo e nossa reflexo. Como segunda abordagem, o desenvolvimento de um quadro de referncia conceptual, suportado na reviso bibliogrfica, no Estudo de Caso e reflexo, com as dimenses que condicionam o desenvolvimento de servios e sistemas de Sade Ocupacional. Apresentamos os resultados da Dissertao com um formato prximo da narrativa. Como uma histria preenchida por ambientes, pessoas e organizaes, para uma leitura mais fcil e para que melhor se perceba a ligao da Sade Ocupacional ao percurso das sociedades. Mas tambm para que no pensamento, reflexes e documentos que venham ser produzidos por quem aceda a este trabalho, a histria da Sade Ocupacional passe a estar ligada aos contributos de alguns protagonistas-chave, e a Almada. Com este trabalho, foi possvel conhecer e compreender melhor a contingncia da Sade Ocupacional, configurada como sistema de sade nacional ou rea de referncia em alguns pases, e quase desconhecida noutros, pese embora a maior visibilidade da relao sade e trabalho, fruto das angstias contemporneas do planeta financeiro, atento sustentabilidade dos sistemas de proteco social, impacto das desigualdades sociais e de sade nas capacidades produtivas e despesa dos Estados, . A evidncia de ganhos de sade e efectividade das medidas e cuidados de sade ocupacional so escassos, mas a solidez dos racionais, o reconhecimento de que os ambientes de trabalho so um Determinante Social de Sade susceptvel de provocar e/ou agravar as desigualdades em sade, e alguns exemplos de boas-prticas conhecidos, fundamentam a ateno das agncias internacionais e as recomendaes para que a rea se desenvolva. Em Portugal, apesar das dificuldades em reconhecer institucionalmente o mrito e os resultados, mesmo que validados por entidades de peritos independentes, destaca-se o Servio de Sade Ocupacional da Cmara Municipal de Almada. um Caso que ilustra as dimenses que necessrio fazer coincidir para que a Sade Ocupacional se possa desenvolver; a necessidade e vantagem de aco sistmica; a relevncia das lideranas e da viso e da capacidade tcnicas; e de como se podem concretizar os princpios gerais que vm escritos nos livros, mesmo que nem sempre em consonncia com as formulaes legais, sobretudo se desadequadas dos ambientes e das necessidades de sade. Ao longo do texto, acentuamos as dificuldades quase generalizadas em inspirar e mobilizar aco inovadora neste domnio; em conjugar os saberes e competncias que a rea requer; e a necessidade de valorizar o que invulgar e raro (Cisne Negro ). Na discusso e concluses, sublinhamos o potencial do Caso de Almada como exemplo de um sistema integrado de proteco e promoo da sade no trabalho, e a vantagem de o utilizar como recurso para organizar solues que permitam pensar, desenhar e realizar sistemas sociais e de sade que contribuam para que em Portugal, na Europa e por todo o lado, indivduos e comunidades vivam e se sintam bem. Palavras-Chave: Sade Ocupacional, Servio de Sade Ocupacional da Cmara Municipal de Almada, Quadro de referncia conceptual, Sistemas de sade, Promoo da sade no trabalho.

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A Tuberculose uma doena altamente contagiosa que atinge sobretudo idosos e pessoas com maior vulnerabilidade, embora afecte tambm a populao activa, em particular os mais expostos como os profissionais de sade. A sua transmisso potenciada por factores demogrficos, pela urbanizao, pelo aparecimento de formas resistentes medicao habitual e pela associao infeco por VIH. Apresenta-se o modelo, estratgia, mtodos e resultados da interveno de preveno do risco profissional de Tuberculose no CHL/Hospital S. Jos desenvolvida pelo Servio de Sade Ocupacional (SSO). O SSO constitudo por equipa multiprofissional composta por Medicina do Trabalho, Ergonomia, Higiene e Toxicologia, Psicologia e Segurana do Trabalho, e inclui uma componente tcnica orientada para os problemas de sade no trabalho e a preveno dos riscos ocupacionais, e uma componente clnica vocacionada para os problemas de sade individual e o atendimento na doena aguda e crnica, assegurando cuidados de sade personalizados e integrados (primrios, secundrios e tercirios), com nfase na preveno primria e promoo da sade no trabalho. A equipa de Enfermagem intervm na mediao e personalizao dos cuidados da Medicina do Trabalho e da rea clnica, interagindo com a equipa tcnica no que se refere aos problemas da sade no trabalho. No Hospital trabalham cerca de 2500 profissionais (68%do sexo feminino), dos quais os grupos profissionais mais representativos correspondem enfermagem (29%), auxiliares (25,8%) e mdicos (19,5%), apresentando diferentes factores de vulnerabilidade, predisposio e doena associados a hbitos, comportamentos e estilos de vida, e a riscos particulares das tarefas da sua actividade. O SSO iniciou a interveno sistemtica de preveno e controlo do risco de Tuberculose nos profissionais do Hospital em Abril de 1996 com a disponibilizao do rastreio activo, em colaborao com o Centro de Diagnstico Pneumolgico da Praa do Chile, o qual representa, at ao presente, a maior adeso registada em hospitais do pas. Reflecte-se o nvel de risco de exposio ocupacional dos profissionais tuberculose, particularidades de risco dos cenrios e adequao da proteco individual, isolamento e ventilao; o rastreio activo (Mantoux, Rx trax) inicial, peridico conforme o nvel de risco, aps exposio e em profissionais com vulnerabilidade Mantoux negativos, imunocomprometidos (VIH, corticoterapia, imunossupresso, insuficincia renal, ); a informao personalizada aos profissionais, formao individual e de grupo, em sala e no local de trabalho; e os resultados (taxa de Tuberculose latente, taxa de viragem tuberculnica, quimioprofilaxia, Tuberculoses profissionais).

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RESUMO - Num local de trabalho, em especial num ambiente industrial, podemos estar expostos a diversos tipos de riscos profissionais. A exposio ocupacional a partculas poder ser causa de diversas doenas respiratrias, em funo das caractersticas das partculas, da concentrao existente no ar ambiente interior e da durao da exposio. Com o presente estudo, o investigador pretende descrever o tipo de associao existente entre a exposio a partculas e a funo respiratria, avaliar os efeitos respiratrios na populao em estudo e propor medidas para minimizar os efeitos e promover a sade dos trabalhadores expostos.

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Dissertao para obteno do Grau de Mestre em Engenharia e Gesto Industrial

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Dissertao para obteno do grau de mestre em segurana e higiene do trabalho

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Os objetivos deste trabalho so avaliar risco ocupacional de exposio ao HIV entre estudantes de medicina, avaliar o conhecimento e o uso das medidas de biossegurana e a cobertura da vacinao contra hepatite B. Questionrio especfico foi aplicado a 136 estudantes de medicina da Universidade Federal de Minas Gerais. A maioria da populao avaliada, 87 (64%) estudantes relataram participar de procedimentos cirrgicos, 68 (50%) j sofreram algum tipo de exposio a sangue, 90 (66,2%) afirmaram conhecer as medidas universais de biossegurana e 33 (24,3%) relataram conhecer os procedimentos em caso de exposio a sangue contaminado. A populao avaliada apresenta alto risco de exposio a material biolgico e cerca de um tero desta tem baixo nvel de conhecimento das medidas de biossegurana, apesar de fazer uso delas. Torna-se necessrio a utilizao de estratgias como ensino formal, treinamento em servio e criao de servios especializados em biossegurana para a modificao desta realidade.

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Avaliar a microbiota intestinal de indivduos que sofreram acidente ocupacional com materiais biolgicos e receberam anti-retrovirais foi o objetivo deste estudo. O grupo de estudo constou de 23 indivduos com idade entre 18-45 anos, sendo 13 doadores de sangue e 10 que sofreram acidente ocupacional. Foram avaliados a microbiota intestinal, antropometria e exames laboratoriais pr, ps e 30 dias aps o trmino da medicao. Zidovudina mais lamivudina foi utilizada em 70% dos indivduos associado ao nelfinavir, 20% ao efavirenz e 10% ao ritonavir. As alteraes nutricionais e dietticas-laboratoriais e de microbiota intestinal foram analisadas em trs momentos. M1: at dois dias do incio da profilaxia; M2: no ltimo dia da profilaxia e M3: 30 dias aps o trmino da profilaxia. Nuseas, vmitos e diarria estiveram presentes em 50% no segundo momento do estudo. Sobrepeso em 70%, desnutrio e eutrofia em 10%, dos indivduos, no se modificaram durante o estudo. Transaminases, triglicrides, LDL-colesterol se elevaram no segundo momento e normalizaram 30 dias aps trmino da medicao. Houve reduo significativa dos Lactobacillus, Bifidobacterium e Bacterides nos trs momentos. Uso de anti-retrovirais provocou impacto significativo na microbiota intestinal dos indivduos, sem recuperao em 30 dias.