10 resultados para Social Policy, Sport
em Université de Montréal, Canada
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Ce mmoire analyse trois rformes majeures de politique sociale en Turquie, en deux domaines: emploi et scurit social. En utilisant l'approche "Usage de l'Europe", ce mmoire developpe une analyse empirique et apporte une explication thorique de ces changements qui ont t introduits au cours du processus d'adhsion de la Turquie l'Union europenne. "Les usages de l'Europe" est une approche d'europanisation qui se concentre sur le rle des acteurs domestiques, au sein des tats membres et candidats, ainsi que de leur utilisation des ressources de l'Union europenne. Les tudes de cas utilises dans cette thse dmontrent l'introduction de changements au niveau de l'tat-providence; ainsi, l'approche originelle est supple par des concepts provenant de la littrature sur la politique partisane, les institutions formelles et l'hritage des politiques. Cette recherche utilise la mthode de l'analyse de processus pour suivre la rforme des rglements du travail par la voie de reconstitution des droits individuels des travailleurs et de l'Agence d'emploi en Turquie jusqu'en 2003, ainsi que la transformation du systme de scurit sociale en 2008. Ces trois rformes reprsentent des changements majeurs tant sur le plan institutionnel que politique en Turquie depuis 2001. Afin de comprendre "les usages de l'Europe" dans ces rformes politiques, l'analyse empirique questionne, si, quand et comment les acteurs turcs ont utilis les ressources, les rfrences et les dveloppements politiques de l'Union europenne lors de ce processus dynamique de rforme. Les rformes du systme de scurit sociale, des rglements du travail, en plus de la reconstitution de l'Agence d'emploi taient l'ordre du jour en Turquie depuis les annes 1990. La rforme des rglements du travail ont entran l'introduction des accommodements flexibles au travail et une rvision de la Loi du travail permettant l'tablissement d'une lgislation de la scurit d'emploi. La reconstitution de l'Agence d'emploi visait remplacer la vieille institution dfunte par une institution moderne afin d'introduire des politiques d'activation. La rforme de scurit sociale comprend les pensions de retraite, le systme de sant ainsi que l'administration des institutions de scurit sociale. Les principaux rsultats rvlent que la provision des ressources de l'Union europenne en Turquie a augment partir de la reconnaissance de sa candidature en 1999 et ce, jusqu'au lancement des ngociations pour son adhsion en 2005; ce qui fut une occasion favorable pour les acteurs domestiques impliqus dans les processus de rformes. Cependant, l'encontre de certaines attentes originelles de l'approche de "les usages de l'Europe", les rsultats de cette recherche dmontrent que le temps et le sort de "les usages de l'Europe" dpendent des intrts des acteurs domestiques, ainsi de leurs stratgies tout au long de ce processus de rforme, plutt que des phases du processus ou la quantit des ressources fournies par l'Union europenne.
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Mmoire numris par la Division de la gestion de documents et des archives de l'Universit de Montral
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La possibilit d'utiliser l'information gntique dans le domaine de l'assurance vie a soulev des discussions autour des politiques et des lgislations, et ce, au niveau international, rgional et national. Dans certains pays offrant des services de sant universels, le dbat sur la gntique et l'assurance vie a envisag de possibles restrictions quant l'utilisation de linformation gntique en matire dassurance.
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Les Tableaux de Bord de la Performance ont ete acclames avec raison depuis leur introduction en 1992, mais les intellectuels continuent encore a etudier leurs aspects pragmatiques. Ce papier contribue a la litterature sur les Tableaux de Bord de la Performance, tout dabord, en offrant une explication logique quant a leur succes et ensuite, en presentant un cadre de travail contextuel de tableaux de bord de la performance pour une structure de gestion hierarchisee. Le cadre de travail contextuel reforme la perspective dapprentissage et de croissance du tableau de bord de la performance (i) en effectuant la transition de reference (subjective/objective), et (ii) en reconnaissant que la Perspective dApprentissage et de Croissance implique avant tout une incidence de formulation strategique dune extra-entite. Le transfert de lincidence (intra-entite/extra-entite) reconcilie levolution de la position de politique de gestion non ordonnee [Contenu: (Contenu: Contexte): Contexte] quest la Perspective dApprentissage et de Croissance Concomitante. Le cadre de travail supplante egalement les Perspectives des Tableaux de Bord de la Performances developpes par Kaplan et Norton en ajoutant la perspective de politique sociale qui manquait. La perspective manquante implique une transition de reference objective [(position endogene, perspective exogene): (position exogene, perspective exogene)]. De tels signaux de transition [Contenu: (Contenu: Contexte): Contexte] ordonnent levolution de la position de politique de gestion.
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Cette thse porte sur le rle des organismes communautaires entre 1994 et 2002 dans llaboration de politiques pour lutter contre la pauvret au Qubec et en Irlande et ce, dans un contexte de gouvernance. Au cours de annes 1980 et 1990, des gouvernements, dont ceux du Qubec et de lIrlande, ont fait appel des organismes communautaires pour que ceux-ci participent la gestion des services sociaux ainsi qu la formulation des politiques sociales. Cette participation sest inscrite dans le cadre de nouveaux arrangements politiques, soit des nouvelles formes de gouvernance alors que les gouvernements prouvaient des difficults remdier laccroissement des ingalits sociales. Cependant, il demeure difficile de discerner en quoi ltablissement de ces nouvelles formes de gouvernance a faonn le rle des organismes communautaires dans llaboration des politiques pour lutter contre la pauvret. De plus, les partenariats sociaux en Irlande relvent dun processus davantage institu que la concertation au Qubec, ce qui a entran des diffrences au plan des mobilisations sociales. Lobjectif de cette thse est donc celui de mieux cerner le lien entre les nouvelles formes de gouvernance et la mobilisation sociale des organismes communautaires dans llaboration de politiques pour lutter contre la pauvret. Lhypothse mise en avant est que lefficacit de laction collective dpend de la manire dont les organismes communautaires sy prennent pour pallier lincertitude qui caractrise les modes de gouvernance. Sur le plan thorique, cette thse mise sur les interactions entre acteurs et, plus particulirement, sur la formation de rseaux de politiques publiques. Cela implique plus prcisment de cerner comment les acteurs coordonnent des activits entre eux et se rallient autour dun mme thme, comme celui de la lutte contre la pauvret. Lorsque la coordination des activits est forte et que le ralliement autour dun mme thme est important, on parle de coalition de cause. La ncessit de former une coalition se produit dans le contexte dun champ institutionnel incertain, comme cest le cas pour les mcanismes de concertation au Qubec. Mais le caractre incertain du champ institutionnel entrane aussi des divergences lintrieur de la coalition instaure cette occasion, ayant pour effet daffaiblir la mobilisation sociale. Ainsi, linterprtation que font les organismes communautaires des nouvelles formes de gouvernance faonne la manire dont ces organismes vont dfinir la lutte contre la pauvret et laborer leurs stratgies. Sur le plan mthodologique, le choix des cas de lIrlande et du Qubec repose dans les diffrences qui existent en termes de gouvernance et ce, alors quils partagent de fortes similarits. Tant lIrlande que le Qubec sont caractriss par des conomies de march ouvertes, des rgimes dtat-providence de type libral ainsi que lemprise, par le pass, de lglise catholique dans les services sociaux. Cependant, ces deux cas diffrent en ce qui concerne le rle de ltat, le systme lectoral, le statut juridico-politique, le caractre de leur conomie et la place occupe par le milieu communautaire par rapport ltat. Ces diffrences permettent de rendre compte du moins en ce qui concerne le Qubec et lIrlande, de la manire dont laction collective dcoule de la relation entre les stratgies des acteurs et le contexte dans lequel ils se situent. Cette thse montre comment, dans un processus davantage institu, comme cest le cas des partenariats sociaux en Irlande, la mobilisation sociale savre plus efficace que lorsquelle se situe dans le cadre dun processus moins institu, comme ce quon peut observer avec la concertation au Qubec. Bien que, dans les deux cas, linfluence du milieu communautaire en matire des politiques sociales demeure mitige, la mobilisation sociale des organismes communautaires irlandais sest avre plus efficace que celle de leurs homologues qubcois eu gard de la formulation de politiques pour lutter contre la pauvret. Au Qubec, bien que les organismes communautaires sont parvenus former une coalition, soit le Collectif pour une loi sur llimination de la pauvret, leur mobilisation sest trouve affaiblie en raison de la prdominance de divergences entre acteurs communautaires. De telles divergences taient aggraves en raison du caractre incertain du champ institutionnel li la concertation. En Irlande, bien que les organismes communautaires ont d faire face des contraintes qui rendaient difficiles la formation dune coalition, ceux-ci ont pu nanmoins se mobiliser autrement, notamment en raison de liens forms avec des fonctionnaires dans le cadre des ententes partenariales.
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Lobjectif de ce mmoire est didentifier la nature des changements des politiques sociales adopts entre 1988 et 1998 en Sude et ainsi de mieux comprendre ltat actuel du modle sudois, caractris dans la littrature par linstitutionnalisation des valeurs dgalit sociale et duniversalisme. laide dune grille danalyse infre partir de la typologie des changements de politiques publiques de Peter Hall, lauteure pose lhypothse selon laquelle un changement de paradigme est survenu dans les secteurs de lducation obligatoire et de la sant. lissue de cette tude, il est dmontr que, si le paradigme a effectivement t contest au cours de la priode de rforme tudie, il est toujours en vigueur la fin des annes 1990. Toutefois, leffet cumul des changements dinstruments lont min peu peu durant les dcennies suivantes. Les consquences de ces changements, devenues des anomalies , menacent aujourdhui lexistence du modle sudois.
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In recent years, governments, international institutions, and a broad array of social movements have converged around what an OECD report has described as an emerging global anti-poverty consensus. This new global social policy agenda has changed the terms of the debate between the left and the right, and redefined the world of policy possibilities, in global but also in domestic politics. This article proposes a constructivist interpretation of this multi-scale shift in discourse, and discusses the political and policy implications of the new global politics of poverty.
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La terminologie, telle quelle se pratique au Qubec depuis une cinquantaine d'annes, s'inscrit dans un projet d'amnagement linguistique qui vise faire du franais la langue d'utilisation commune sur le territoire qubcois. La mise en uvre de ce projet a t confie l'Office qubcois de la langue franaise. Dans le cadre de la prsente thse, nous valuons l'influence de l'amnagement linguistique sur l'orientation des travaux de terminologie l'Office qubcois de la langue franaise de 1961 2004. Notre objectif principal est de montrer que le projet d'amnagement linguistique a engendr une intense activit terminologique la suite de l'adoption de diverses lois linguistiques au cours des cinquante dernires annes. Plus prcisment, nous analysons l'impact de ces lois sur le dveloppement de la pratique de la terminologie. Pour ce faire, nous avons propos six priodes qui caractrisent les travaux de terminologie de l'Office qubcois de la langue franaise de 1961 2004. l'intrieur de ces six priodes, nous analysons les mandats que les lois linguistiques ont confis l'Office et leurs rpercussions sur l'orientation de ses travaux terminologiques. l'instar de la problmatique que nous avons esquisse au dbut de cette thse, les rsultats de notre recherche rvlent que la pratique de la terminologie est lie au projet de socit que le Qubec s'est donn pour assurer la dfense du franais sur son territoire. En outre, l'adoption des lois linguistiques a favoris le dveloppement de la pratique de la terminologie. Cette pratique a volu en fonction des diffrents mandats confis l'Office qubcois de la langue franaise qui a mis au point une mthodologie de travail en terminologie. C'est dans le cadre de l'amnagement linguistique que la terminologie s'est dveloppe au Qubec et qu'elle est devenue l'instrument cl de la mise en uvre du projet d'amnagement linguistique qubcois.
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This article is an excellent example of applied ethics in public health policy development.
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The growing epidemic of allergy and allergy-induced asthma poses a significant challenge to population health. This article, written for a target audience of policy-makers in public health, aims to contribute to the development of policies to counter allergy morbidities by demonstrating how principles of social justice can guide public health initiatives in reducing allergy and asthma triggers. Following a discussion of why theories of social justice have utility in analyzing allergy, a step-wise policy assessment protocol formulated on Rawlsian principles of social justice is presented. This protocol can serve as a tool to aid in prioritizing public health initiatives and identifying ethically problematic policies that necessitate reform. Criteria for policy assessment include: 1) whether a tentative public health intervention would provide equal health benefit to a range of allergy and asthma sufferers, 2) whether targeting initiatives towards particu- lar societal groups is merited based on the notion of worst-off status of certain population segments, and 3) whether targeted policies have the potential for stigmatization. The article concludes by analyzing three examples of policies used in reducing allergy and asthma triggers in order to convey the general thought process underlying the use of the assessment protocol, which public health officials could replicate as a guide in actual, region-specific policy development.
