1000 resultados para enfermagem trabalho


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Estudo sobre o trabalho do enfermeiro na central de material e esterilizao (CME), com a finalidade de analisar sua realidade social e seu papel transformador no cuidar em sade e pela enfermagem. Tratou-se de pesquisa estratgica, com anlise de discurso de enfermeiras da CME. Obteve-se que a gerncia sua principal atividade, em um processo estruturado que confirma a prtica tradicional da enfermagem, tendo como objeto a coordenao do processamento de materiais mdico-hospitalares utilizados em atos cuidadores. Tal prtica caracteriza-se pelo cuidado indireto, que instrumentaliza no apenas o trabalho da enfermagem, mas os de outros profissionais. Em conseqncia, no se caracteriza como cuidado especfico da enfermagem e do enfermeiro. Seu potencial transformador nas relaes e novos modos de produo do cuidar em sade e pelo enfermeiro dever ocorrer antes pela competncia do conhecimento especfico em CME do que administrativo.

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O tema da nossa investigao cinge-se Assistncia Humanizada de Enfermagem no Trabalho de Parto, entendida como uma premissa importante, til e actual que determina uma maior confiana para com os servios, maior procura para um parto institucional e a possibilidade de interveno atempada, com consequente reduo da morbilidade e mortalidade materna e neonatal. A introduo, trata do tema em estudo, objecto e objectivos encadeados com a pergunta de partida, e o problema que serviu de base de reflexo para o estudo, enquanto o segundo captulo apresenta uma reviso da literatura, com abordagem dos conceitos mais importantes da concepo ao nascimento, da fecundao ao trabalho de parto e parto, salientando o conceito da humanizao de cuidados de enfermagem no trabalho de parto e o papel do enfermeiro neste processo. O terceiro captulo aborda questes de natureza metodolgica, com definio do tipo de estudo realizado, as tcnicas de pesquisa, mtodos de recolha de dados, princpios ticos e tambm o meio em que o estudo foi desenvolvido assim como a seleco das participantes, ficando o captulo quatro para referncia anlise, interpretao e discusso dos dados. O quinto captulo dedicado s consideraes finais e sugestes de proposta de melhoria da assistncia humanizada de enfermagem no HBS. A problemtica bsica foi o facto de constatarmos que os cuidados humanizados tendem a ser remetidos para segundo plano, situao que levanta problemas ticos e de sade a nveis vrios relacionados com os cuidados a prestar mulher nesse perodo to importante do ciclo vital. Para se dar resposta pergunta de investigao, definiu-se como objectivo geral a sistematizao do conhecimento sobre a humanizao na assistncia ao parto normal e conhecimento do significado que este tem para as parturientes do HBS, nosso universo investigativo, dada a sua localizao no Mindelo, Ilha de S. Vicente, Cabo Verde.

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O objeto desta pesquisa a organizao tecnolgica e social do trabalho em sade no hospital, privilegiando a compreenso do espao que a prtica de enfermagem ocupa na produo de cuidados. Tem-se como objetivo analisar o processo de trabalho em um hospital universitrio, procurando apreender a configurao das prticas, dos saberes, das relaes sociais e das tecnologias que so operadas pelos agentes para interveno sobre o corpo doente. Utilizou-se a abordagem dialtica como referencial terico-metodolgico, procedendo-se coleta dos dados empricos atravs de observao direta do processo de trabalho em uma unidade de internao de clnica mdica e de entrevistas semi-estruturadas com os profissionais. No processo de anlise, classificou-se o material obtido a partir de trs ncleos de estruturas de relevncia: estrutura de produo de cuidados de sade, relaes sociais, autogoverno dos trabalhadores. Para discusso e interpretao do cotidiano do processo de trabalho utilizou-se, como fio condutor, o ato operatrio da produo de cuidados. Constatou-se que a produo de cuidados no hospital desenvolvese a partir de um trabalho coletivo, orientado para o atendimento do corpo biolgico individual, atendendo s necessidades de recuperao funcional. A produo de cuidados estrutura-se atravs do parcelamento e da fragmentao das aes dos diferentes agentes, para obter como produto final o diagnstico e teraputica. Os agentes do trabalho coletivo se articulam em torno do ato mdico, que tem posio central na produo de cuidados. Porm, observou-se que os saberes e prticas se complementam e que existe espao para que os agentes exeram sua autonomia. Apontase a importncia da ampliao do modelo clnico, contemplando a dimenso social e subjetiva do processo sade/doena, em um projeto teraputico compartilhado pelos diferentes profissionais da equipe de sade. Prope-se a transformao do processo de trabalho associada construo de novos modelos de gesto das instituies de sade.

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It is in the work environment that occurs the relations of production, economy, personal development and professional growth. Thus, this environment characterizes for being a propitious way to the intellectual development diligent them. In this context, this study it had as objective to analyze the possibilities and challenges of the education to consist integrant part of the process of work of the nursing, in an education hospital. One is about a research of analytical matrix and qualitative boarding, that had as collaborating fifteen professionals of the nursing, middle- and upper-level, of a hospital of education in Natal/RN. It followed the metodolgicos estimated ones of the thematic verbal history, which looks for to promote the agreement or clarification of determined situations, catching experiences of made use people to say on aspects of its life, keeping a commitment with the social context. The information then had been gotten by means of a research instrument that made possible the accomplishment of interviews, which had been marked anticipatedly and counted on the assent of that in they had participated. The interviews had been recorded in proper equipment, so that you say them of the collaborators transcribing and they were analyzed with the support of pertinent literature. The content of you say them was classified in empirical categories, as the nuclei of felt that they presented. With the analysis of the data, one evidenced that the education in the process of work of the nursing is something possible to occur, but that diverse they are the challenges that the same one has that to face to promote this phenomenon in its daily one of work. The collaborators had affirmed that the worker is necessary to remain itself permanently in study so that, thus, it grows professionally and improves its assistance. They had still affirmed that she is possible to work and to study, but that this requires determination of who intends such intention. E also guarantees that the diverse forms of education directed toward the care in nursing can have resolution, since that has collective compromising of the institution. This, as education hospital, recognizes to be necessary to possess one politics of education for its workers and is if considering implementation the same one through a structuralized program already. Therefore, the results of this research show the necessity of changes in the current scene where if they find the workers of nursing of the institution in study. These changes can be reached through one politics of investment in the workers, allowing, beyond other benefits, the reach of new knowledge that take them to a significant learning in favor of the population, reflecting in the quality of the given assistance

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Trata-se de um estudo transversal e comparativo, que objetivou descrever as caractersticas demogrficas, socioeconmicas e de sade de idosos que realizam trabalho voluntrio em uma Organizao No Governamental de Porto Alegre, e investigar a influncia do trabalho voluntrio e suas caractersticas sobre a autopercepo da sade desse grupo de idosos, comparando-o com um grupo pareado de idosos que no realizam trabalho voluntrio. Verificou-se, por meio de entrevistas, que 87,4% dos idosos voluntrios eram mulheres, com ensino mdio completo, renda prpria e adeptos a prticas religiosas e de sade. Quando comparados os dados dos grupos de idosos voluntrios e no-voluntrios, foi mais frequente o relato de autopercepo da sade tima nos voluntrios (30,5% versus 6,1%, p=0,054). Pela anlise multivariada, realizar trabalho voluntrio e possuir um nmero menor de doenas influenciaram a autopercepo positiva da sade (p<0,05). Os resultados fornecem subsdios para a hiptese de que o trabalho voluntrio atue como um mecanismo de promoo da sade desses idosos.

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Este estudo objetivou conhecer as dificuldades e perspectivas de mudanas que os enfermeiros identificam no desenvolvimento das aes educativas na Estratgia Sade da Famlia (ESF). Trata-se de uma pesquisa qualitativa descritivo-exploratria. Os dados foram coletados junto a 20 enfermeiros que atuam na ESF, no mbito da 10 Regional de Sade do Paran, por meio de entrevistas semiestruturadas, no ms de abril de 2010, as quais foram submetidas anlise de contedo. Os resultados demonstraram que os enfermeiros enfrentam dificuldades no desenvolvimento da educao em sade junto aos usurios, equipe, aos gestores e quanto falta de recursos fsicos, materiais e financeiros. Mas, a partir das dificuldades sentidas, buscam alternativas diversificadas para super-las e sugerem modificaes visando melhoria na ateno primria sade da populao, principalmente, no que tange ao trabalho educativo.

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Atualmente tem sido observado crescente interesse, na rea da sade, no desenvolvimento de pesquisas sobre as alteraes de sono do trabalhador que acorda muito cedo ou trabalha noite. Assim, objetivou-se identificar os nveis de sonolncia e padres de sono do estudante diurno de enfermagem que trabalha noite. Trinta estudantes participaram, atravs do preenchimento da Escala de Sonolncia de Epworth e Dirio de Sono, durante trinta dias. Teve-se que a durao do sono foi maior para os homens, quando comparados s mulheres, nos dias sem trabalho e no perodo de frias quando comparado ao letivo. Apresentaram-se elevados nveis de sonolncia, caracterizando incidncia de sonolncia diurna excessiva. Conclumos que o trabalhador noturno, que sofre privao do sono, tem um acrscimo das horas de viglia devido ao estudo, ocasionando nveis elevados de sonolncia, o que pode prejudicar seu desempenho escolar e no trabalho.

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RESUMO Objetivo Investigar o estresse emocional, o coping e burnout da equipe de enfermagem e a associao com fatores biossociais e do trabalho em Unidade de Terapia Intensiva (UTI). Mtodo Estudo transversal, realizado em oito UTI de hospital-escola, do municpio de So Paulo, em 2012. Coletaram-se dados biossociais e de trabalho dos profissionais, juntamente com Escalas de Estresse no Trabalho, Coping Ocupacional, Lista de Sinais e Sintomas e Inventrio Maslach de Burnout. Resultados Participaram da pesquisa 287 sujeitos, predominantemente mulheres, com companheiro e filhos. O nvel mdio de estresse e coping controle foram prevalentes (74,47% e 79,93%, respectivamente) e a presena de burnout em 12,54%. Fatores associados ao estresse referiram-se s condies de trabalho. Ter companheiro, atuar em UTI Clnica e gostar do trabalho foram fatores de proteo para coping prevalente, enquanto que horas de sono adequadas foi fator de proteo para burnout. Concluso O controle do ambiente de trabalho e o sono adequado so fatores decisivos e protetores para enfrentamento das situaes de estresse ocupacional.

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O objeto desta investigao o trabalho do enfermeiro em unidades de internao de um hospital geral localizado na 14 Coordenadoria Regional de Sade do Estado do Rio Grande do Sul (14 CRS). Tm-se como objetivos: conhecer as atividades realizadas pelos enfermeiros que atuam em unidades de internao de um hospital geral da 14 CRS; verificar as especificidades existentes nesse contexto, enfatizando as condies de trabalho, a relao existente entre a enfermagem e os demais setores do hospital. Caracteriza-se como um estudo de natureza qualitativa, tipo estudo de caso. A coleta de dados deu-se atravs de consulta a documentos, observao livre por amostragem de tempo, e entrevista semi-estruturada. Utilizou-se a fundamentao da perspectiva dialtica para a anlise dos dados. Classificou-se o material emprico em estruturas de relevncia, posteriormente, reunidas em cinco ncleos temticos: a organizao do trabalho do enfermeiro em unidades de internao; a multiplicidade das atividades realizadas pelo enfermeiro e os instrumentos de trabalho utilizados; interdependncia e complementaridade no trabalho de enfermagem; as condies de trabalho nas unidades de internao; a realidade do trabalho nas unidades de internao sob a tica do enfermeiro. Constatou-se que o enfermeiro articula o trabalho dos diferentes agentes, assume inmeras atividades e auxilia no redirecionamento da assistncia. Evidenciou-se que o trabalho em equipe dificilmente acontece de forma sincronizada. Existem relaes de poder que interferem e influenciam na qualidade das inter-relaes. Identificou-se que o trabalho do enfermeiro prov as condies necessrias para execuo do trabalho dos diferentes agentes que fazem parte da equipe de sade. Verificou-se que a implementao da assistncia requer interdependncia e complementaridade de diferentes saberes.

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Este estudo teve como objetivo analisar na literatura nacional a produo cientfica relacionada aos riscos ocupacionais que esto expostos os trabalhadores de enfermagem. Optou-se por trabalhar com reviso narrativa atravs de levantamento bibliogrfico em dois Bancos de dados oficiais vinculados a Biblioteca Virtual da Sade-BVS: LILACS e BDENF onde foram selecionados 15 artigos. O estudo evidenciou como prejuzos sade fsica e mental dos trabalhadores de enfermagem: prolongadas jornadas de trabalho, ritmo acelerado de produo, por excesso de tarefas, automao pela realizao de aes repetitivas com parcelamento de tarefas e remunerao baixa, em relao responsabilidade e complexidade das tarefas executadas. Encontra-se entre os trabalhadores de enfermagem um grande nmero de acidentes e doenas ocupacionais. Os problemas que de fato afetam estes trabalhadores so: o estresse, as lombalgias, a hipertenso.

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O Acolhimento constitui-se numa etapa do processo de trabalho em sade que traz um novo significado na relao profissional-usurio, o qual considerado em sua subjetividade. Representa um importante instrumento para a humanizao da ateno sade. O objetivo deste estudo identificar as concepes que a equipe de enfermagem do Programa de Sade da Famlia do Centro de Sade Granja de Freitas, regional Leste do municpio de Belo Horizonte - Minas Gerais tem de acolhimento, identificar facilidades e dificuldades em sua prtica e descobrir se ocorreu capacitao especfica para sua implementao. Trata-se de uma pesquisa de abordagem qualitativa. Os dados foram coletados atravs de uma entrevista semi-estruturada em novembro de 2009. Os resultados apontam o acolhimento como um momento de ouvir, de realizar uma escuta qualificada ao usurio, humanizar a assistncia. Nenhuma das participantes recebeu algum tipo de capacitao especfica para realizar o acolhimento. O aumento do vnculo apareceu como facilitador e como dificultadores foram citados: nmero de vagas disponveis na agenda mdica, demanda volumosa, falta de mdico no Centro de Sade. Conclui-se, que apesar das limitaes apresentadas, o acolhimento vivenciado visando a humanizao da assistncia, a criao de vnculo; h necessidade de uma reestruturao de agendas mdicas, capacitao para o acolhimento e aumento do nmero de profissionais.

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O Trabalho de concluso de curso que se apresenta parte integrante do curso de Especializao em Ateno Bsica em Sade da Famlia da Universidade Federal de Minas Gerais - UFMG e teve como objetivo geral descrever sobre a implantao do Acolhimento com Classificao de Risco (ACCR) nas unidades bsicas de sade, avaliando os desafios impostos ao profissional da enfermagem para que o modelo assistencial torne-se de fato uma realidade nesse ambiente. Foi elaborada uma investigao sobre a temtica em base de dados da Biblioteca Virtual de Sade - BVS, Coordenao de Aperfeioamento de Pessoal de Nvel Superior - CAPES, GOOGLE, Biblioteca Regional de Medicina - BIREME, Internet em geral e livros. A busca foi realizada entre setembro de 2010 a novembro de 2010, compreendendo publicaes entre 1999 a 2010. Foram encontradas 24 publicaes de carter cientifico sobre o assunto e aps a anlise e avaliao da qualidade do material foram selecionadas 17 fontes para serem utilizadas no presente trabalho, dentre as quais trs fontes so publicaes e cartilhas do Ministrio da Sade sobre as polticas de humanizao e o acolhimento. Os resultados apontam em primeiro lugar que reorganizao dos servios de sade, tem como pressuposto a integralidade na produo do cuidado, em um processo de trabalho centrado no usurio e relaes acolhedoras da equipe multiprofissional, capazes de produzir vnculo, em um processo produtivo que aposta nas tecnologias mais relacionais para a assistncia aos usurios, onde a equipe se responsabiliza pelo cuidado. O ACCR tem como objetivo principal organizar o fluxo de usurios no sistema de sade, escolhendo quais devem ter prioridade no atendimento, ou seja, fazer com que os usurios mais graves sejam atendidos primeiro. Verificou-se que os principais desafios impostos ao profissional para de fato implantar o Acolhimento com Classificao de Risco (ACCR) esto relacionados capacitao e a consolidao dos avanos alcanados com a implantao do acolhimento demanda que os agentes de tal trabalho sejam atendidos em suas necessidades de educao permanente, superviso e apoio institucional a fim de que o trabalho que realizam seja qualificado de forma inequvoca.

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O presente estudo aborda o tema relacionado s dificuldades apresentadas pelo cuidador do idoso em domiclio no processo de cuidar e atuao do profissional de Enfermagem. Justifica-se pelas dificuldades e despreparo na prtica do cuidado vivenciado pelo cuidador do idoso, em domiclio. Esta situao pode acarretar problemas fsicos, psquicos e sociais no seu dia-a-dia, refletindo negativamente no seu bem-estar e na qualidade da assistncia prestada. O objetivo deste estudo descrever as dificuldades vivenciadas pelo cuidador do idoso em domiclio frente prtica do cuidar e atuao do profissional de Enfermagem. Para o desenvolvimento deste estudo, optou-se pela pesquisa bibliogrfica realizada nas bases de dados LILACS, BDENF, MEDLINE, nos perodos de janeiro a junho de 2011. O cuidador, frente ao processo de cuidar, depara-se com as dificuldades do cotidiano, onde normalmente ele o nico responsvel pelo ser cuidado ocasionando, desta forma, um desgaste em sua sade e bem-estar, onde a prtica de cuidar se torna rdua ao ponto de no ter tempo nem para realizar o seu autocuidado. O profissional de enfermagem atua direcionando a sua assistncia, onde o cuidador visto como recurso de reabilitao, ficando normalmente desprovido de cuidados e ateno. Desta forma, as dificuldades vivenciadas pelo cuidador tornam-se desgastantes, e quando no solucionadas ou amenizadas, pode lev-lo pessoa a ser cuidada. Faz-se necessrio que o profissional de enfermagem esteja inserido no contexto domiciliar minimizando as dificuldades apresentadas pelo cuidador, atuando como educador e na preveno e promoo da sade, proporcionando com qualidade o bem-estar do cuidador do idoso e de toda a famlia.