The Environmental, Social, Governance, and Financial Performance Effects on Companies that Adopt the United Nations Global Compact

This paper aims to investigate companies' environmental, social, governance (ESG), and financial implications of their commitment to the United Nations Global Compact (UNGC). The focus is placed on companies operating in the three countries with the highest number of UNGC participants: Spain, France, and Japan. The results clearly reveal that adoption of the UNGC often requires an organizational change that fosters stakeholder engagement, ultimately resulting in improvements in companies' ESG performance. Additionally, the results reveal that ESG performance has a significant impact on financial performance for companies that adopted the principles of the UNGC. These findings provide both non-financial and financial incentives to companies to commit to this voluntary corporate social responsibility (CSR) initiative, which will have important implications on companies' strategic management policies that aim to foster sustainable businesses and community development. Finally, the linkages between the UNGC-committed companies' ESG and financial performance may be influenced by geographical spread, mainly due to the appearance of differences in the institutional, societal, and cultural settings.

O sentido da técnica e a técnica sem sentido: dilemas do ato médico na hipermodernidade

A modernidade caracteriza-se por um período em que ocorreram profundas revoluções em curtos intervalos de tempo. Nela, o mundo analógico foi substituído, gradativamente, pelo digital e o mundo material passou a dividir espaço com a realidade virtual. Inicialmente representada pelo mito prometeico, a modernidade foi tomada pelo impulso fáustico que hoje se traduz no desejo de recriar a condição humana. Os tecnoprofetas da Inteligência Artificial anunciam para breve as maravilhas da pós-humanidade e se ocupam com criação de máquinas espirituais que, acreditam eles, libertarão o homem de sua condição orgânica. Ciente de que a sociedade se organiza em torno da ótica tecnocientífica e de que as inovações alteram significativamente o modo como a maioria dos seres humanos se relaciona com o tempo, com o espaço e com a vida, este estudo discute o modelo de desenvolvimento tecnológico, por entender que ele não mais constitui assunto de domínio exclusivamente técnico, mas, também, de interesse político. Ademais, com vistas a problematizar o que dá sentido à técnica, faz-se uma crítica ao modelo atual, no qual ela, a técnica, subordinada à razão intrumental, funciona como instrumento de alienação e discute as condições necessárias a sua democratização. O estudo começa examinando dois fenômenos considerados determinantes na configuração do cenário atual: o capitalismo cognitivo e a reificação-tecnológica, entendidos como construções monopolizadas pela ótica capital-tecnocientífica. A seguir, faz-se uma análise sobre as noções de técnica, tecnologia e razão técnica e discute-se o impacto do desenvolvimento tecnológico no ato médico. A medicina representa uma atividade de grande valor social para o bem estar humano, embora, nas últimas décadas, venha enfrentando uma quebra no vínculo de confiança entre médicos e pacientes, além de uma crise na identidade desse profissional que hoje enfrenta dificuldades para preservar sua autonomia, face ao mercado das novas tecnologias e estratégias de gestão. Nesse contexto, surgem novas questões a serem elaboradas e a serem respondidas por diferentes atores e áreas de conhecimento da sociedade que desejem contribuir com reflexões e propostas que façam frente aos problemas específicos de nosso tempo. O trabalho sugere, ainda, que noções como Vontade - no sentido arendtiano, ou como o Olhar atento - Josep Esquiról e como Habilidade artesanal - Richard Sennett, podem nos ajudar a compreender as incumbências de uma re-orientação ética, se quisermos construir um diálogo com a razão tecnocientífica em prol da liberdade humana.

O empreendedorismo urbano na cidade do Rio de Janeiro: o Porto Maravilha e a consolidação de gestão estratégica

Ao longo das últimas décadas as cidades emergiram e se consolidaram no cenário mundial como protagonistas de nosso tempo num processo que envolve a reestruturação produtiva do capitalismo e o paradigma da globalização. As cidades passaram a ser cada vez mais o lócus da modernização do capital, o espaço necessário de sua produção e reprodução. Para legitimar este papel das cidades como novos atores políticos, o empreendedorismo urbano foi elencado enquanto um novo modelo de gestão que tem se difundido por diversas cidades sob o argumento de que apenas uma gestão urbana baseada na eficiência, na flexibilidade e nas parcerias público-privadas seriam capazes de superar a crise urbana e recolocar de forma competitiva as cidades no circuito dos fluxos globais. Entre as cidades que adotaram esta forma de governança urbana está o Rio de Janeiro, que desde os anos 90 através da confecção de um planejamento estratégico, tem buscado sua inserção no processo de modernização capitalista. Para isso tem se utilizado da imagem de cidade olímpica, amistosa e receptiva para os negócios e para o turismo, mas acima de tudo, tem renovado seu espaço urbano por meio de diversos projetos e intervenções pontuais, como o projeto Porto Maravilha, por exemplo. Tendo em vista esta realidade, este trabalho objetiva compreender o empreendedorismo urbano na cidade do Rio de Janeiro enquanto uma estratégia de ação que busca legitimar a parceria do setor público com o setor privado e concretizar um conjunto de políticas voltado para a renovação e valorização urbana pontual e fragmentada. Em vista dos diferentes projetos urbanos que estão sendo desenvolvidos atualmente na cidade, especialmente devido à realização da Copa do Mundo em 2014 e dos Jogos Olímpicos em 2016, o projeto Porto Maravilha foi escolhido como exemplo concreto dessa nova governança urbana por estar baseado nos pressupostos do empresariamento urbano. Para alcançar o objetivo da dissertação, estão sendo utilizadas fontes primárias e secundárias, autores basilares para os conceitos aqui utilizados, publicações recentes sobre a temática e idas à campo na Zona Portuária para acompanhamento do andamento do projeto. Os resultados da análise contida nesta dissertação caminham para a confirmação de que o modelo de empreendedorismo urbano foi adotado pela coalização gestora da cidade para legitimar a reestruturação capitalista do espaço através de um projeto de cidade centrado na parceria público-privada e em políticas públicas que favorecem determinados setores econômicos promovendo uma urbanização fragmentada e seletiva, corroborado pelo exemplo do Porto Maravilha.

Mapas estratégicos do balanced scorecard em organizações de saúde: uma abordagem via Dinâmica de Sistemas

O presente estudo tem como objetivo analisar os impactos da utilização da Dinâmica de Sistemas na elaboração do mapa estratégico do Balanced Scorecard em organizações públicas de saúde. Dois objetivos específicos suportam o alcance deste objetivo geral. O primeiro objetivo específico busca elaborar o mapa estratégico do Balanced Scorecard utilizando a Dinâmica de Sistemas para uma organização pública de saúde. O segundo objetivo específico busca comparar a visão do mapa estratégico tradicional com a visão proporcionada pelo mapa estratégico dinâmico. A metodologia utilizada para a coleta de dados foi o grupo de foco e a presente pesquisa está classificada conforme a tipologia proposta por Raupp e Beuren (2003). Quanto aos objetivos, quanto aos procedimentos e quanto à abordagem do problema. Quanto aos objetivos o presente estudo pode ser classificado como exploratório. Quanto aos procedimentos, esta pesquisa é classificada como bibliográfica e também como pesquisa participante, pois há interação entre pesquisador e pesquisado. E, quanto à abordagem do problema este estudo é classificado como qualitativo. Inicialmente foi elaborado um modelo conceitual de mapa estratégico de um hospital privado. Este modelo foi apresentado a um gestor com vasta experiência em gestão de hospitais universitários públicos. Com base nos dados coletados este modelo conceitual inicial foi modificado e transformado em um mapa estratégico dinâmico de um hospital universitário público. Este mapa estratégico dinâmico foi comparado com um mapa tradicional e desta comparação concluiu-se que a Dinâmica de Sistemas pode construir modelos de mapas estratégicos muito mais corretos e elaborados do que aqueles construídos pela metodologia tradicional e ainda apresentar outras ferramentas potentes para a gestão estratégica de hospitais universitários públicos.

O Universo da música na Política Externa Brasileira

Esta pesquisa tem como base da ideia de que a música popular brasileira, desde a proclamação da república, sempre foi um importante instrumento da diplomacia cultural do país. Nesse sentido, tentamos demonstrar as maneiras pelas quais o governo brasileiro tentou difundir externamente essa expressão cultural, as motivações que permearam essas iniciativas e os seus resultados. Por outro lado, tentamos, também, analisar os processos que levaram a formação, desenvolvimento e consolidação da indústria da internacional da música, como forma de entender os constrangimento e desafios impostos a tal política cultural externa brasileira. Nessa pesquisa, foi dada, ainda, um especial destaque aos governos de Lula da Silva, um período identificado como decisivo nos rumos da política cultural do país, em função de sua ampliação ao estímulo da produção e da difusão, interna e externa, da música brasileira. A mudança se deu na ampliação das ações culturais do Ministério das Relações Exteriores, mas, principalmente, do inédito protagonismo do Ministério da Cultura junto ao Itamaraty. Nesse sentido, o objetivo geral desta dissertação é analisar até que ponto a música brasileira tem uma capacidade real de se internacionalizar e, dessa forma - dentro das discussões atuais acerca do papel que a economia da cultura teria para o desenvolvimento nacional -, se converter num vetor do desenvolvimento brasileiro e da ampliação da influência do país no sistema internacional.

A supply network configuration perspective on international supply chain development

Purpose - The purpose of this paper is to explore the impact of configuration on supply network capability. It was believed that a configuration perspective might provide new insights on the capability and performance of supply networks, a gap in the literature, and provide a basis for the development of tools to aid their analysis and design. Design/methodology/ approach - The methodology involved the development of a configuration definition and mapping approach extending established strategic and firm level constructs to the network operational level. The resulting tools were tested and refined in a series of case studies across a range of sectors and value chain models. Supply network capability assessments, from the perspective of the focal firm, were then compared with their configuration profiles. Findings - The configuration mapping tools were found to give new insights into the structure of supply networks and allow comparisons to be made across sectors and business models through the use of consistent and quantitative methods and common presentation. They provide the foundations for linking configuration to capability and performance, and contribute to supply network design and development by highlighting the intrinsic capabilities associated with different configurations. Research limitations/implications - Although multiple case networks have been investigated, the configuration exemplars remain suggestive models. The research suggests that a re-evaluation of operational process excellence models is needed, where the link between process maturity and performance may require a configuration context. Practical implications - Advantages of particular configurations have been identified with implications for supply network development and industrial policy. Originality/value - The paper seeks to develop established strategic management configuration concepts to the analysis and design of supply networks by providing a robust operational definition of supply network configuration and novel tools for their mapping and assessment. © Emerald Group Publishing Limited.

Building the single market with information technology - lessons from a transnational IT implementation

The subject company operates in a vigorously growing sector of the packaging market, with plants in most European countries. But could this disparate business function as a single company in a single (European) market? This article sets out some lessons learned from a pilot transnational implementation of a strategic management information system, designed to counter entrenched national business thinking in one European company and its subsidiaries.

Structuring technological information for technology roadmapping: Data mining approach

Most research on technology roadmapping has focused on its practical applications and the development of methods to enhance its operational process. Thus, despite a demand for well-supported, systematic information, little attention has been paid to how/which information can be utilised in technology roadmapping. Therefore, this paper aims at proposing a methodology to structure technological information in order to facilitate the process. To this end, eight methods are suggested to provide useful information for technology roadmapping: summary, information extraction, clustering, mapping, navigation, linking, indicators and comparison. This research identifies the characteristics of significant data that can potentially be used in roadmapping, and presents an approach to extracting important information from such raw data through various data mining techniques including text mining, multi-dimensional scaling and K-means clustering. In addition, this paper explains how this approach can be applied in each step of roadmapping. The proposed approach is applied to develop a roadmap of radio-frequency identification (RFID) technology to illustrate the process practically. © 2013 © 2013 Taylor & Francis.

过程系统管理与技术的综合集成

在激烈的市场竞争中，过程企业不仅要重视技术、更要加强管理，实现全局优化运行。提高过程企业的市场竞争能力必须全面综合集成人、组织、战略管理、经营管理、过程管理及信息自动化技术等因素。本文以石化企业为背景，对过程企业面临的问题及发展趋势进行了分析，并且对过程企业管理模式、过程企业的体系结构以及过程集成与优化技术进行了探讨。

Competitive advantage revisited: Michael Porter on strategy and competitiveness.

Strategic management is constantly evolving as both an academic discipline and as a reflection of management practice. This article, based on a recent interview with Michael Porter, assesses his contribution to the development of the discipline in the context of the advances that have taken place since the publication of his seminal work Competitive Strategy in 1980. The authors conclude that Porter has made major lasting contributions to strategy, increasing both its academic rigor and its accessibility to managers. The article and interview place Porter's work at the center of the development of strategic management in terms of the provision of practical analytical frameworks, transforming it into a recognized and recognizable field of academic study and management practice. This feat of transformation has not been equaled before or since, so that 25 years after his first seminal contribution, Porter's work continues to provide remarkable insights into the nature of competition and strategy.

Changes in innovation styles - comprehensive study of the changes in innovation styles to identify the causes and effects of different influencing factors and capabilities to create a general innovation pattern.

An investigation in innovation management and entrepreneurial management is conducted in this thesis. The aim of the research is to explore changes of innovation styles in the transformation process from a start-up company to a more mature phase of business, to predict in a second step future sustainability and the probability of success. As businesses grow in revenue, corporate size and functional complexity, various triggers, supporters and drivers affect innovation and company's success. In a comprehensive study more than 200 innovative and technology driven companies have been examined and compared to identify patterns in different performance levels. All of them have been founded under the same formal requirements of the Munich Business Plan Competition -a research approach which allowed a unique snapshot that only long-term studies would be able to provide. The general objective was to identify the correlation between different factors, as well as different dimensions, to incremental and radical innovations realised. The 12 hypothesis were formed to prove have been derived from a comprehensive literature review. The relevant academic and practitioner literature on entrepreneurial, innovation, and knowledge management as well as social network theory revealed that the concept of innovation has evolved significantly over the last decade. A review of over 15 innovation models/frameworks contributed to understand what innovation in context means and what the dimensions are. It appears that the complex theories of innovation can be described by the increasing extent of social ingredients in the explanation of innovativeness. Originally based on tangible forms of capital, and on the necessity of pull and technology push, innovation management is today integrated in a larger system. Therefore, two research instruments have been developed to explore the changes in innovations styles. The Innovation Management Audits (IMA Start-up and IMA Mature) provided statements related to product/service development, innovativeness in various typologies, resources for innovations, innovation capabilities in conjunction to knowledge and management, social networks as well as the measurement of outcomes to generate high-quality data for further exploration. In obtaining results the mature companies have been clustered in the performance level low, average and high, while the start-up companies have been kept as one cluster. Firstly, the analysis exposed that knowledge, the process of acquiring knowledge, interorganisational networks and resources for innovations are the most important driving factors for innovation and success. Secondly, the actual change of the innovation style provides new insights about the importance of focusing on sustaining success and innovation ii 16 key areas. Thirdly, a detailed overview of triggers, supporters and drivers for innovation and success for each dimension support decision makers in putting their company in the right direction. Fourthly, a critical review of contemporary strategic management in conjunction to the findings provides recommendation of how to apply well-known management tools. Last but not least, the Munich cluster is analysed providing an estimation of the success probability of the different performance cluster and start-up companies. For the analysis of the probability of success of the newly developed as well as statistically and qualitative validated ICP Model (Innovativeness, Capabilities & Potential) has been developed and applied. While the model was primarily developed to evaluate the probability of success of companies; it has equal application in the situation to measure innovativeness to identify the impact of various strategic initiatives within small or large enterprises. The main findings of the model are that competitor, and customer orientation and acquiring knowledge important for incremental and radical innovation. Formal and interorganisation networks are important to foster innovation but informal networks appear to be detrimental to innovation. The testing of the ICP model h the long term is recommended as one subject of further research. Another is to investigate some of the more intangible aspects of innovation management such as attitude and motivation of mangers. IV

Training needs analysis of healthcare library staff, undertaken for South Yorkshire Workforce Development Confederation

Urquhart, C., Durbin, J. & Spink, S. (2004). Training needs analysis of healthcare library staff, undertaken for South Yorkshire Workforce Development Confederation. Aberystwyth: Department of Information Studies, University of Wales Aberystwyth. Sponsorship: South Yorkshire WDC (NHS)

Assessing training and professional development needs of library staff. Report for National Library of Health

Urquhart, C., Spink, S. & Thomas, R., Assessing training and professional development needs of library staff. Report for National Library of Health. (2005). Aberystwyth: Department of Information Studies, University of Wales Aberystwyth Sponsorship: National Library for Health (NHS Information Authority)