22 resultados para information management
em Instituto Politécnico do Porto, Portugal
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Many of the most common human functions such as temporal and non-monotonic reasoning have not yet been fully mapped in developed systems, even though some theoretical breakthroughs have already been accomplished. This is mainly due to the inherent computational complexity of the theoretical approaches. In the particular area of fault diagnosis in power systems however, some systems which tried to solve the problem, have been deployed using methodologies such as production rule based expert systems, neural networks, recognition of chronicles, fuzzy expert systems, etc. SPARSE (from the Portuguese acronym, which means expert system for incident analysis and restoration support) was one of the developed systems and, in the sequence of its development, came the need to cope with incomplete and/or incorrect information as well as the traditional problems for power systems fault diagnosis based on SCADA (supervisory control and data acquisition) information retrieval, namely real-time operation, huge amounts of information, etc. This paper presents an architecture for a decision support system, which can solve the presented problems, using a symbiosis of the event calculus and the default reasoning rule based system paradigms, insuring soft real-time operation with incomplete, incorrect or domain incoherent information handling ability. A prototype implementation of this system is already at work in the control centre of the Portuguese Transmission Network.
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The choice of an information systems is a critical factor of success in an organization's performance, since, by involving multiple decision-makers, with often conflicting objectives, several alternatives with aggressive marketing, makes it particularly complex by the scope of a consensus. The main objective of this work is to make the analysis and selection of a information system to support the school management, pedagogical and administrative components, using a multicriteria decision aid system MMASSITI Multicriteria Method- ology to Support the Selection of Information Systems/Information Technologies integrates a multicriteria model that seeks to provide a systematic approach in the process of choice of Information Systems, able to produce sustained recommendations concerning the decision scope. Its application to a case study has identi- fied the relevant factors in the selection process of school educational and management information system and get a solution that allows the decision maker to compare the quality of the various alternatives.
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This study aims to analyze and compare micro-firms organizational culture related to organizational performance. A case study methodology was used based on four firms, competitors among themselves in the Information Technology business, focusing on the years between 2008-2013. Findings pointed out many similarities to larger firms, but some specificities of micro-firms were found and propositions were defined: clan culture predominance is related to best performing micro-firms; the configuration of several culture types seemed to be the most suitable for obtaining good organizational results, provided that they do not focus only on hierarchy and market types of culture; the market culture predominance perception by employees is associated with low job satisfaction; and, after a certain time in business, micro-firms, as do larger companies, seek to standardize and control processes. Recognizing that organizational culture is considered important to firms results, this study sheds some light on that important factor for micro-firms.
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Based on a broad conceptualization of Human Resources Management and Development (HRMD) as a technical, political, and strategic field concerned to managing and developing people within and towards work context(s), this research aims to explore a potential societal role of Human Resources (HR) profession. Framed on a larger project on New Human Resources roles, this particular study approaches HR profession by analysing its macro-societal challenges and intervention spaces.
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Framed on a wider project on Individual Human Resource Management and Development (HRMD), this project aims to explore Individual Career Management and Development (CMD) as an emergent professional field of HRMD.
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Paper presented at the 8th European Conference on Knowledge Management, Barcelona, 6-7 Sep. 2008 URL: http://www.academic-conferences.org/eckm/eckm2007/eckm07-home.htm
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O presente projeto surgiu da necessidade de um instrumento de trabalho na rea da gesto da informao / conhecimento a aplicar na Unidade de Cuidados na Comunidade dos Carvalhos (UCCC) que, pela sua estrutura de trabalho por projeto, abrange diversos grupos de utilizadores com perfis e necessidades especficas. Rapidamente assumiu maior dimenso, pois ao seu ponto de partida se conjugaram as oportunidades de utilizao das tecnologias de informao na rea da sade, a divulgao da Unidade assim como a divulgao de informao sobre sade e a interao com os utilizadores. O processo implicou a aplicao das metodologias de Investigao Ao e de Gesto de Projetos, resultando na criao e publicao de um espao Web. Com o Content Management System (CMS) Joomla foi construdo o Site UCC Carvalhos, que faculta simultaneamente informao sobre sade, oportunidade de aconselhamento especializado e personalizado e permite a organizao da documentao interna da Unidade referida. Nesta fase de incio de vida do site estabeleceu-se como temticas prioritrias a desenvolver a informao sobre a UCCC e o seu funcionamento assim como o projeto Companhia das Barriguinhas, mais concretamente a Preparao para o Parto e Parentalidade. O desenvolvimento deste projeto superou as expectativas de todos os elementos envolvidos, pois para alm de permitir obter resposta s necessidades identificadas, permitiu tambm experimentar as metodologias referidas de forma integrada e aprofundar temticas como a gesto da informao e conhecimento, o papel das tecnologias de informao e comunicao na Sade e o papel do cidado na utilizao das mesmas no sentido de uma autonomia responsvel na gesto da sua Sade.
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System of systems involves several secondary systems working together with its creation gathering the knowledge of several distinct disciplines and teams, each one with their own background and methods, leading to a difficult communication between them. SysML, a language originated from UML, enables that communication, without background interference, with the use of a rich notation for systems design. This paper analyzes its use through the experience gained in the design of a chemical system with SysML.
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O crescimento da populao idosa impe o desenvolvimento de servios de qualidade orientados para as necessidades comuns desta faixa etria. A rea dos cuidados continuados corresponde a um segmento em crescimento com um forte potencial de desenvolvimento no que concerne ao domnio dos sistemas de informao (SI). O presente trabalho pressupe o acompanhamento do processo de integrao de um SI de uma Unidade Hospitalar (UH) numa Unidade de Cuidados Continuados (UCC) para idosos. A anlise envolveu o recurso Teoria Actor-network (ANT), enquanto posicionamento terico de relevo para o desenvolvimento de SI. Esta teoria coloca, equitativamente, em destaque os factores humano e no humano como concorrentes para o sucesso no desenvolvimento de um SI. O processo em destaque neste trabalho envolveu a anlise compreensiva dos SI das unidades de sade envolvidas; monitorizao e descrio do processo de integrao do SI de inspirao hospitalar na UCC; avaliao do resultado final; estabelecimento de requisitos fundamentais para o desenho de um SI adaptado a uma organizao prestadora de cuidados continuados a idosos. Estas etapas foram desenvolvidas tendo por base a concretizao de 3 ciclos, integradores dos conceitos da ANT com o processo de Engenharia de Requisitos: Ciclo 1 - anlise do sistema scio-tcnico; Ciclo 2 desenho do novo sistema scio-tcnico; Ciclo 3 transformao da rede scio-tcnica. A metodologia inerente ao processo envolveu a anlise documental, realizao de notas de campo, entrevista e questionrio. Os requisitos so apresentados atravs da conceptualizao de um SI denominado Gesto de Cuidados Residenciais (GCR). Conclui-se, que para que um SI resulte com eficcia, eficincia e efetividade para uma organizao, dever revelar-se adaptado ao propsito e misso da organizao em causa, sob pena de induzir fragilidade ao ciclo operacional e ao modelo de gesto de informao.
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No mbito da unidade curricular Dissertao/Projeto/Estgio do 2 ano do Mestrado em Engenharia mecnica Ramo Gesto Industrial do Instituto Superior de Engenharia do Porto, o presente trabalho de dissertao foi enquadrado num projeto de desenvolvimento de ferramentas de apoio gesto de projetos. O projeto foi desenvolvido no Instituto de Engenharia Mecnica e Gesto Industrial (INEGI) na unidade de Desenvolvimento de Produto e Sistemas (DPS). A realizao deste projeto teve como objetivo o desenvolvimento e adequao de ferramentas de apoio gesto de multi-projeto no processo de desenvolvimento de produto na organizao em estudo o INEGI DPS. A gesto de projetos tem hoje uma grande importncia nos resultados das empresas essencialmente em virtude da necessidade de estas competirem num mundo em grande mudana com concorrentes ferozes, em que a capacidade de responder s mudanas a tempo e de uma forma integrada se torna cada vez mais importante. A atividade levada a cabo pela DPS impe a necessidade de uma gesto de projetos mais eficaz e eficiente suportada numa gesto de informao centralizada. O presente projeto de investigao teve, numa primeira fase, uma adaptao organizao em estudo. De seguida, foi conduzida uma reviso da literatura com o objetivo de se obter a fundamentao terica necessria ao desenvolvimento de ferramentas com base nas metodologias lean. Prosseguiu com o levantamento da situao inicial da organizao e com a identificao dos problemas existentes na gesto de projetos. Incluiu tambm uma reviso e anlise das ferramentas existentes na unidade em estudo. Este conhecimento permitiu delinear uma viso para guiar o desenvolvimento das ferramentas. Aps a definio da viso foi, ento, realizado o desenvolvimento das ferramentas de auxlio gesto multi-projeto na organizao. A concretizao deste trabalho resultou no desenvolvimento de trs ferramentas de auxlio gesto multi-projeto na unidade. Estas ferramentas tornam o processo de gesto de projetos mais simples e fcil de assimilar, requerendo apenas alguns inputs por parte dos colaboradores. Estas ferramentas esto apoiadas nos pilares do lean, e deste modo esto vocacionadas para reduzir o desperdcio, promover a melhoria contnua, aumentar o desempenho global dos vrios atores nos projetos de modo a entregar mais valor e qualidade superior com menores custos. Acima de tudo, valorizar o trabalho dos colaboradores, tornando-os mais eficientes, eficazes, motivados e comprometidos com a organizao.
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The changes introduced into the European Higher Education Area (EHEA) by the Bologna Process, together with renewed pedagogical and methodological practices, have created a new teaching-learning paradigm: Student-Centred Learning. In addition, the last few years have been characterized by the application of Information Technologies, especially the Semantic Web, not only to the teaching-learning process, but also to administrative processes within learning institutions. On one hand, the aim of this study was to present a model for identifying and classifying Competencies and Learning Outcomes and, on the other hand, the computer applications of the information management model were developed, namely a relational Database and an Ontology.
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A antropologia forense uma disciplina das cincias forenses que trata da anlise de restos cadavricos humanos para fins legais. Uma das suas aplicaes mais populares a identificao forense que consiste em determinar o perfil biolgico (idade, sexo, ancestralidade e estatura) de um indivduo. No entanto, este processo muitas vezes dificultado quando o corpo se encontra em avanado estado de decomposio apenas existindo restos esquelticos. Neste caso, reas mdicas comummente utilizadas na identificao de cadveres, como a patologia, tem de ser descartadas e surge a necessidade de aplicar outras tcnicas. Neste contexto, muitos mtodos antropomtricos so propostos de forma a caracterizar uma pessoa atravs do seu esqueleto. Contudo, constata-se que a maioria dos procedimentos sugeridos baseada em equipamentos bsicos de medio, no usufruindo da tecnologia contempornea. Assim, em parceria com a Delegao Norte do NMLCF, I. P., esta Tese teve na sua gnese a criao de um sistema computacional baseado em imagens de Tomografia Computorizada (TC) de ossadas que, atravs de ferramentas open source, permita a realizao de identificao forense. O trabalho apresentado baseia-se no processo de gesto de informao, aquisio, processamento e visualizao de imagens TC. No decorrer da realizao da presente Tese foi desenvolvida uma base de dados que permite organizar a informao de cada ossada e foram implementados algoritmos que levam a uma extraco de caractersticas muito mais vasta que a efetuada manualmente com os equipamentos de medio clssicos. O resultado final deste estudo consistiu num conjunto de tcnicas que podero ser englobadas num sistema computacional de identificao forense e deste modo criar uma aplicao com vantagens tecnolgicas evidentes.
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Com o advento da inveno do modelo relacional em 1970 por E.F.Codd, a forma como a informao era gerida numa base de dados foi totalmente revolucionada. Migrouse de sistemas hierrquicos baseados em ficheiros para uma base de dados relacional com tabelas relaes e registos que simplificou em muito a gesto da informao e levou muitas empresas a adotarem este modelo. O que E.F.Codd no previu foi o facto de que cada vez mais a informao que uma base de dados teria de armazenar fosse de propores gigantescas, nem que as solicitaes s bases de dados fossem da mesma ordem. Tudo isto veio a acontecer com a difuso da internet que veio ligar todas as pessoas de qualquer parte do mundo que tivessem um computador. Com o nmero de adeses internet a crescer, o nmero de sites que nela eram criados tambm cresceu (e ainda cresce exponencialmente). Os motores de busca que antigamente indexavam alguns sites por dia, atualmente indexam uns milhes de sites por segundo e, mais recentemente as redes sociais tambm esto a lidar com quantidades gigantescas de informao. Tanto os motores de busca como as redes sociais chegaram concluso que uma base de dados relacional no chega para gerir a enorme quantidade de informao que ambos produzem e como tal, foi necessrio encontrar uma soluo. Essa soluo NoSQL e o assunto que esta tese vai tratar. O presente documento visa definir e apresentar o problema que as bases de dados relacionais tm quando lidam com grandes volumes de dados, introduzir os limites do modelo relacional que s at h bem pouco tempo comearam a ser evidenciados com o surgimento de movimentos, como o BigData, com o crescente nmero de sites que surgem por dia e com o elevado nmero de utilizadores das redes sociais. Ser tambm ilustrada a soluo adotada at ao momento pelos grandes consumidores de dados de elevado volume, como o Google e o Facebook, enunciando as suas caractersticas vantagens, desvantagens e os demais conceitos ligados ao modelo NoSQL. A presente tese tenciona ainda demonstrar que o modelo NoSQL uma realidade usada em algumas empresas e quais as principias mudanas a nvel programtico e as boas prticas delas resultantes que o modelo NoSQL traz. Por fim esta tese termina com a explicao de que NoSQL uma forma de implementar a persistncia de uma aplicao que se inclui no novo modelo de persistncia da informao.
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Dissertao de Mestrado Apresentada ao Instituto de Contabilidade e Administrao do Porto para a obteno do grau de Mestre em Auditoria, sob orientao do Mestre Carlos Mendes.
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Dissertao apresentada ao Instituto Superior de Contabilidade e Administrao do Porto para a obteno do Grau de Mestre em Gesto das Organizaes, Ramo de Gesto de Empresas Orientada por Prof. Doutor Eduardo Manuel Lopes de S e Silva Coorientada pela Mestre Maria de Ftima Mendes Monteiro Esta dissertao no inclui as crticas e sugestes feitas pelo Jri.
