La evaluación de competencias laborales.
| Data(s) |
16/05/2013
16/05/2013
2007
04/09/2009
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| Resumo |
Resumen tomado de la publicación. Monográfico titulado: orientación y formación en competencias Expone el concepto de competencias, el sentido y utilidad de la evaluación de competencias en las organizaciones y recoge una serie de técnicas que pueden ser utilizadas en la evaluación. Enumera algunas dificultades que pueden encontrarse en esta tarea y propone medidas para optimizar la evaluación de competencias laborales. La evaluación de competencias laborales se integra en los procesos de gestión de recursos humanos, ubicándose tanto en la selección de personal como en la gestión del desempeño. |
| Identificador |
p. 105-106 1139-613-X http://hdl.handle.net/11162/23823 M-31468-1998 CL DEP 46 |
| Idioma(s) |
spa |
| Relação |
Educación XX1 : revista de la Facultad de Educación. Madrid, 2007, n. 10 ; p. 83-106 |
| Direitos |
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| Palavras-Chave | #evaluación #experiencia laboral #gestión #destreza #gestión de personal |
| Tipo |
Artículo de revista |
