999 resultados para Diary sector
Resumo:
Este trabajo analiza, desde una mirada política, el universo asociativo existente en el sector lácteo argentino a partir de establecer las formas institucionales, discursos y prácticas que éste presenta. El análisis se justifica por la relevancia que poseen los actores sectoriales en los procesos de concertación de políticas públicas ensayados por el Estado Nacional desde la recuperación democrática. Una reflexión del universo en cuestión se convierte en una herramienta explicativa relevante a la hora de analizar las políticas públicas vigentes. La metodología utilizada para la realización de este trabajo es de tipo cualitativa en base a búsquedas de material periodístico, entrevistas en profundidad y una revisión bibliográfica del tema en cuestión.
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Este trabajo analiza, desde una mirada política, el universo asociativo existente en el sector lácteo argentino a partir de establecer las formas institucionales, discursos y prácticas que éste presenta. El análisis se justifica por la relevancia que poseen los actores sectoriales en los procesos de concertación de políticas públicas ensayados por el Estado Nacional desde la recuperación democrática. Una reflexión del universo en cuestión se convierte en una herramienta explicativa relevante a la hora de analizar las políticas públicas vigentes. La metodología utilizada para la realización de este trabajo es de tipo cualitativa en base a búsquedas de material periodístico, entrevistas en profundidad y una revisión bibliográfica del tema en cuestión.
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Este trabajo analiza, desde una mirada política, el universo asociativo existente en el sector lácteo argentino a partir de establecer las formas institucionales, discursos y prácticas que éste presenta. El análisis se justifica por la relevancia que poseen los actores sectoriales en los procesos de concertación de políticas públicas ensayados por el Estado Nacional desde la recuperación democrática. Una reflexión del universo en cuestión se convierte en una herramienta explicativa relevante a la hora de analizar las políticas públicas vigentes. La metodología utilizada para la realización de este trabajo es de tipo cualitativa en base a búsquedas de material periodístico, entrevistas en profundidad y una revisión bibliográfica del tema en cuestión.
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El presente proyecto tiene como objeto identificar cuáles son los conceptos de salud, enfermedad, epidemiología y riesgo aplicables a las empresas del sector de extracción de petróleo y gas natural en Colombia. Dado, el bajo nivel de predicción de los análisis financieros tradicionales y su insuficiencia, en términos de inversión y toma de decisiones a largo plazo, además de no considerar variables como el riesgo y las expectativas de futuro, surge la necesidad de abordar diferentes perspectivas y modelos integradores. Esta apreciación es pertinente dentro del sector de extracción de petróleo y gas natural, debido a la creciente inversión extranjera que ha reportado, US$2.862 millones en el 2010, cifra mayor a diez veces su valor en el año 2003. Así pues, se podrían desarrollar modelos multi-dimensional, con base en los conceptos de salud financiera, epidemiológicos y estadísticos. El termino de salud y su adopción en el sector empresarial, resulta útil y mantiene una coherencia conceptual, evidenciando una presencia de diferentes subsistemas o factores interactuantes e interconectados. Es necesario mencionar también, que un modelo multidimensional (multi-stage) debe tener en cuenta el riesgo y el análisis epidemiológico ha demostrado ser útil al momento de determinarlo e integrarlo en el sistema junto a otros conceptos, como la razón de riesgo y riesgo relativo. Esto se analizará mediante un estudio teórico-conceptual, que complementa un estudio previo, para contribuir al proyecto de finanzas corporativas de la línea de investigación en Gerencia.
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This paper outlines the methods and outcomes of a study into equity management strategies in Australian private sector organisations reporting to the Equal Opportunity for Women in the Workplace Agency. Reports from 1976 organisations indicate eleven key factors characterising equity management in Australia. The study highlights differences within previously identified social structural policies, temperamental and opportunity policies and identifies a further policy type, categorised as “support policies”. Differences have also been identified in relation to distribution structures, suggesting that gender is not the sole consideration in determining equity management strategies. The principle of distribution also figures strongly in equity management implementation.
Resumo:
Networks have come to occupy a key position in the strategic armoury of the government, business and community sectors and now have impact on a broad array of policy and management arenas. An emphasis on relationships, trust and mutuality mean that networks function on a different operating logic to the conventional processes of government and business. It is therefore important that organizational members of networks are able to adopt the skills and culture necessary to operate successfully under these distinctive kinds of arrangements. Because networks function from a different operational logic to traditional bureaucracies, public sector organizations may experience difficulties in adapting to networked arrangements. Networks are formed to address a variety of social problems or meet capability gaps within organizations. As such they are often under pressure to quickly produce measurable outcomes and need to form rapidly and come to full operation quickly. This paper presents a theoretical exploration of how diverse types of networks are required for different management and policy situations and draws on a set of public sector case studies to understand/demonstrate how these various types of networked arrangements may be ‘turbo-charged’ so that they more quickly adopt the characteristics necessary to deliver required outcomes.