Saving Energy by Delegating Network Activity to Home Gateways

Today, an ever-increasing number of devices has networking capability. The main implication of this fact is that such devices are often left fully powered yet idle just to maintain their network presence, hence leading to large energy waste. This ultimately results in higher electricity cost for consumers. This paper tackles an effective mechanism to reduce energy waste of consumer electronics, by boosting the usage of lowpower states available in most devices. The main concept is to delegate background networking routines to home gateways, which are today available in most homes and offices. The paper describes the functionality and the software architecture to be implemented by home gateways and consumer electronics, reports performance evaluation on a working prototype, and provides estimation of potential benefits for consumers.

Safely delegating data mining tasks

Data mining is playing an important role in decision making for business activities and governmental administration. Since many organizations or their divisions do not possess the in-house expertise and infrastructure for data mining, it is beneficial to delegate data mining tasks to external service providers. However, the organizations or divisions may lose of private information during the delegating process. In this paper, we present a Bloom filter based solution to enable organizations or their divisions to delegate the tasks of mining association rules while protecting data privacy. Our approach can achieve high precision in data mining by only trading-off storage requirements, instead of by trading-off the level of privacy preserving.

Lattice basis delegation in fixed dimension and shorter-ciphertext hierarchical IBE

We present a technique for delegating a short lattice basis that has the advantage of keeping the lattice dimension unchanged upon delegation. Building on this result, we construct two new hierarchical identity-based encryption (HIBE) schemes, with and without random oracles. The resulting systems are very different from earlier lattice-based HIBEs and in some cases result in shorter ciphertexts and private keys. We prove security from classic lattice hardness assumptions.

Governança no setor público: a aderência dos relatórios de gestão do Poder Executivo aos princípios e padrões de boas práticas de governança

A administração pública apresenta vários problemas, que vão desde a ausência de avaliações quanto aos aspectos de eficiência, eficácia e efetividade na utilização de recursos e das políticas públicas adotadas, até a prática perversa da corrupção em suas diversas formas. Grande parte destes problemas decorre da falta de mecanismos de controle e acompanhamento para saber se as ações promovidas pelos gestores públicos estão de acordo com os objetivos da sociedade. Os problemas que decorrem desta relação de conflito de interesses entre aqueles que delegam a administração de suas organizações e aqueles que recebem esta delegação e administram, são chamados de problemas da relação entre principal e agente. No setor público pode-se considerar que agente é o gestor público (recebe a delegação e administra) e principal é o cidadão ou a própria sociedade (que delega). Estes conceitos têm origem na teoria da agência. Esta teoria é um dos fundamentos da governança, seja no setor privado ou no setor público. E a governança adota princípios como a transparência e a accountability para propor práticas de controle e acompanhamento da administração, a fim de evitar os problemas da relação agente e principal. Deste modo, a presente pesquisa tem por objetivo avaliar se os relatórios de gestão do Poder Executivo municipal são aderentes aos princípios e padrões de boas práticas de governança para o setor público acerca da transparência e da accountability na utilização dos recursos, bem como dos resultados gerados em decorrência das políticas públicas adotadas. Para tanto, a metodologia utilizada neste trabalho foi a seguinte: através da pesquisa bibliográfica, identificou-se na literatura quais os princípios e padrões de boas práticas de governança para a administração pública, e criou-se um quadro-síntese para servir de base para avaliação dos relatórios de gestão quanto aos aspectos de transparência e accountability; através da pesquisa documental foram selecionados os relatórios de gestão da Prefeitura da Cidade do Rio de Janeiro a serem analisados, que foi a cidade escolhida para realização da pesquisa pela proximidade com o autor e pela disponibilização de diversos documentos em seu sítio eletrônico; a seguir, pela análise de conteúdo, fez-se a avaliação dos documentos utilizando-se o quadrosíntese produzido. Os resultados da pesquisa demonstraram que os relatórios de gestão analisados possuem pouca aderência aos princípios e padrões de boa governança, evidenciando-se uma aderência de apenas 37,71% em relação aos elementos estabelecidos no quadro-síntese. Assim, apontou claramente para o fato de que há pouca transparência nos relatórios de gestão, fato este que prejudica a accountability na administração pública.

O pensamento-ação de Darcy Ribeiro e a universidade brasileira: repensando a universidade necessária

Esta tese analisa o pensamento-ação de Darcy Ribeiro e como seus fazimentos podem ter influenciado a educação superior brasileira. Com uma intensa participação política no campo governamental, nos anos 1960 criou a Universidade de Brasília (UnB) e, posteriormente, a Universidade Estadual do Norte Fluminense (UENF) nos anos 1990. Este estudo por meio da análise das categorias Ideologia, Estado e Sociedade Civil analisa como se naturalizam os fatos históricos, relativizando as pretensões teóricas do liberalismo. Também assinala as tendências culturais e econômicas predatórias do processo de globalização econômica. Assim, seguindo as orientações dos organismos internacionais, os governos brasileiros vêm delegando para o setor privado responsabilidades de oferta da educação superior, por meio de diferentes estratégias privatizantes no setor público. Por fim, o presente estudo investiga a importância do pensamento humanista e das ações do intelectual Darcy Ribeiro. Desta forma, abordamos seus fazimentos para a universidade brasileira, inspirado na diversificação dos povos e no reconhecimento do que chamou processo civilizatório, vinculando seus escritos às ações concretas, para a construção da Universidade Necessária.

A emergência das políticas de avaliação no processo de reforma da universidade brasileira

Esta tese analisa a emergência das políticas de avaliação e a ênfase atribuída aos procedimentos avaliativos no processo de (re)estruturação da universidade brasileira. O recorte temporal refere-se ao período que engloba o pós-reforma universitária de 1968 (no contexto da Ditadura Civil-Militar brasileira), contemplando o período de redemocratização (década de 1980) até o momento de ascensão e efetivação das políticas de avaliação (Governos FHC e Lula), enfocando o eixo da avaliação da universidade no contexto da redefinição do papel do Estado, no curso das políticas de cunho neoliberal. Tal periodização tem por objetivo identificar as relações de continuidade e descontinuidade nas políticas de avaliação direcionadas à Educação Superior ao longo do período investigado. Também, este estudo indica como as orientações predatórias dos organismos internacionais e dos governos brasileiros (militar/civil) por meio de diferentes estratégias fortalece a lógica privatista no setor público do ensino superior.

Attending Physician Variability: A Model of Four Supervisory Styles

Purpose: There is wide variability in how attending physician roles on teaching teams, including patient care and trainee learning, are enacted. This study sought to better understand variability by considering how different attendings configured and rationalized direct patient care, trainee oversight, and teaching activities. 

Method: Constructivist grounded theory guided iterative data collection and analyses. Data were interviews with 24 attending physicians from two academic centers in Ontario, Canada, in 2012. During interviews, participants heard a hypothetical presentation and reflected on it as though it were presented to their team during a typical admission case review. 

Results: Four supervisory styles were identified: direct care, empowerment, mixed practice, and minimalist. Driven by concerns for patient safety, direct care involves delegating minimal patient care responsibility to trainees. Focused on supporting trainees’ progressive independence, empowerment uses teaching and oversight strategies to ensure quality of care. In mixed practice, patient care is privileged over teaching and is adjusted on the basis of trainee competence and contextual features such as patient volume. Minimalist style involves a high degree of trust in senior residents, delegating most patient care, and teaching to them. Attendings rarely discussed their styles with the team. 

Conclusions: The model adds to the literature on variability in supervisory practice, showing that the four styles reflect different ways of responding to tensions in the role and context. This model could be refined through observational research exploring the impact of context on style development and enactment. Making supervisory styles explicit could support improvement of team competence.

Conciliação família-trabalho em famílias monoparentais:uma abordagem comparativa de género

Tese de doutoramento, Ciências Sociais (Sociologia Geral), Universidade de Lisboa, Instituto de Ciências Sociais, 2013

A regulação da avaliação do desempenho do Diretor escolar : competências de gestão e liderança

Dissertação de mestrado, Educação (Administração Educacional), Universidade de Lisboa, Instituto de Educação, 2014

The resilience of democratic institutions in Britain, Australia and the United States under conditions of total war

To what extent are democratic institutions resilient when nation states mobilise for war? Normative and empirical political theorists have long argued that wars strengthen the executive and threaten constitutional politics. In modern democracies, national assemblies are supposed to hold the executive to account by demanding explanations for events and policies; and by scrutinising, reviewing and, if necessary, revising legislative proposals intended to be binding on the host society or policies that have been implemented already. This article examines the extent to which the British and Australian parliaments and the United States Congress held their wartime executives to account during World War II. The research finds that under conditions approaching those of total war, these democratic institutions not only continued to exist, but also proved to be resilient in representing public concerns and holding their executives to account, however imperfectly and notwithstanding delegating huge powers. In consequence, executives—more so British and Australian ministers than President Roosevelt—were required to be placatory as institutional and political tensions within national assemblies and between assemblies and executives continued, and assemblies often asserted themselves. In short, even under the most onerous wartime conditions, democratic politics mattered and democratic institutions were resilient.

Delimitación de responsabilidad del delegante a través del principio de confianza

El presente trabajo aborda el problema jurídico sobre la dificultad de la delimitación de la responsabilidad del delegante por actos realizados por el delegatario. También se plantea la necesidad de crear un modelo que evite que la delegación se convierta en un instrumento que fomente la corrupción o la ineptitud de los directores de las entidades públicas. Igualmente, en materia penal existe una figura muy útil para delimitar la responsabilidad del delegante por actos del delegatario en ámbitos de división de funciones: el principio de confianza, según el cual quien cumple con las reglas de la actividad que está realizando tiene derecho a confiar en que los demás que participan en la misma también lo hagan.

Discourse strategies and power roles in student-led distance learning

The assertion of identity and power via computer-mediated communication in the context of distance or web-based learning presents challenges to both teachers and students. When regular, face-to-face classroom interaction is replaced by online chat or group discussion forums, participants must avail themselves of new techniques and tactics for contributing to and furthering interaction, discussion, and learning. During student-only chat sessions, the absence of teacher-led, face-to-face classroom activities requires the students to assume leadership roles and responsibilities normally associated with the teacher. This situation raises the questions of who teaches and who learns; how students discursively negotiate power roles; and whether power emerges as a function of displayed expertise and knowledge or rather the use of authoritative language. This descriptive study represents an examination of a corpus of task-based discussion logs among Vietnamese students of distance learning courses in English linguistics. The data reveal recurring discourse strategies for 1) negotiating the progression of the discussion sessions, 2) asserting and questioning knowledge, and 3) assuming or delegating responsibility. Power is defined ad hoc as the ability to successfully perform these strategies. The data analysis contributes to a better understanding of how working methods and materials can be tailored to students in distance learning courses, and how such students can be empowered by being afforded opportunities and effectively encouraged to assert their knowledge and authority.

Including teachers as 'real' partners in child protection

Simultaneous downsizing of child protection services and increasing numbers of child abuse notifications often result in many notifications remaining un-investigated. One possible solution to this problem is to extend the capacity of the child protection system by delegating some of the tasks commonly undertaken by child protection workers to allied professionals. One such group of allied professionals is teachers. In the past, teachers have been recognised for their unique role in notifying suspicions of abuse, however, education professionals are often overlooked for their potential to contribute more than they currently do to child protection. In this paper we suggest that teachers can be included as 'real' and credible partners in the child protection process in a way not previously considered possible.

Bribery and networking: Is there a difference?

Nature of bribery contrasted with the practice of networking - whether the different moral and legal treatment of the practices is based on principle or simply cultural preference - bribery and the form of networking known as expenditure networking both have the affect of distorting the proper functioning of the market economy by encouraging business decisions to be made on the basis of economically irrelevant considerations - the objective of both practices is to gain a market advantage by providing a 'sweetener' to a person responsible for delegating the provision of goods and services - expenditure networking does have the positive side effect of drawing people together in a social setting.