1964 UM Track Team

Top Row: asst. Ken Simmons, Dick Wells, John Henderson, Bill Yearby, Bob Donnelly, Jim Austin.

4th Row: Dorie Reid, John Rowser, Roy Woodton, Bob Densham, Bob Jarema, Willie Brown, asst. coach David Martin

3rd Row: Fred Lambert, Dan Hughes, Tom Sweeney, captain Kent Bernard Cecil Norde, Jay Sampson.

2nd Row: Joe Mason, Mac Hunter, Dave Romain, Ernst Soudek, Cliff Nuttall, Al Ammerman, Des Ryan, Norm Kohns

Front Row: Ken Burnley, Chris Murray, Ted Kelly, Coach Don Canham, captain Roger Schmitt, Dave Hayes, Dorr Casto, George Wade

Fallon, assistant trainer, UM Football ca. 1920

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PRÁTICAS DE RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL INTERNA EM PEQUENAS EMPRESAS DO GRANDE ABC

A Responsabilidade Social Empresarial representa um dos destaques das discussões sobre o papel das empresas e seu compromisso com os diversos públicos com a qual se relacionam. Por isso mesmo, este tema tem demandado esforços e a atenção das empresas e de diferentes setores da sociedade e do governo implicando, desta forma, numa concepção de Responsabilidade Social para além do que determina a lei tendo, ainda, as empresas que atuar de maneira responsável com todos seus stakeholders. Um dos aspectos do compromisso social se refere ao público interno como um diferencial competitivo das empresas no processo de gestão. Desta forma, o presente trabalho tem como objetivo identificar se empresas de pequeno porte do ramo industrial desenvolvem práticas internas de Responsabilidade Social Empresarial. Este trabalho, de caráter qualitativo, foi delineado por meio de pesquisa descritiva realizada em empresas localizadas na região do Grande ABC, selecionados a partir do Guia ABCD. Para tanto, utilizou-se de questionário estruturado, adaptado do instrumento de coleta de dados desenvolvido pelo Instituto Ethos de Responsabilidade Social Empresarial em parceria com o Sebrae, como instrumento de coleta. O questionário foi aplicado em 14 empresas do Grande ABC do ramo industrial. Os resultados demonstraram que as empresas pesquisadas possuem, em sua maioria, práticas de responsabilidade social interna, principalmente, as práticas que não necessitam de grande investimento ou são determinadas pela lei. Outras empresas que não possuem as referidas práticas estão em processo de conscientização.

Supporting learners’ agentic engagement with feedback:a systematic review and a taxonomy of recipience processes

Much has been written in the educational psychology literature about effective feedback and how to deliver it. However, it is equally important to understand how learners actively receive, engage with, and implement feedback. This article reports a systematic review of the research evidence pertaining to this issue. Through an analysis of 195 outputs published between 1985 and early 2014, we identified various factors that have been proposed to influence the likelihood of feedback being used. Furthermore, we identified diverse interventions with the common aim of supporting and promoting learners' agentic engagement with feedback processes. We outline the various components used in these interventions, and the reports of their successes and limitations. Moreover we propose a novel taxonomy of four recipience processes targeted by these interventions. This review and taxonomy provide a theoretical basis for conceptualizing learners' responsibility within feedback dialogues and for guiding the strategic design and evaluation of interventions. Receiving feedback on one's skills and understanding is an invaluable part of the learning process, benefiting learners far more than does simply receiving praise or punishment (Black & Wiliam, 1998 Black, P., & Wiliam, D. (1998). Assessment and classroom learning. Assessment in Education: Principles, Policy & Practice, 5, 7–74. doi:10.1080/0969595980050102[Taylor & Francis Online]; Hattie & Timperley, 2007 Hattie, J., & Timperley, H. (2007). The power of feedback. Review of Educational Research, 77, 81–112. doi:10.3102/003465430298487[CrossRef], [Web of Science ®]). Inevitably, the benefits of receiving feedback are not uniform across all circumstances, and so it is imperative to understand how these gains can be maximized. There is increasing consensus that a critical determinant of feedback effectiveness is the quality of learners' engagement with, and use of, the feedback they receive. However, studies investigating this engagement are underrepresented in academic research (Bounds et al., 2013 Bounds, R., Bush, C., Aghera, A., Rodriguez, N., Stansfield, R. B., & Santeen, S. A. (2013). Emergency medicine residents' self-assessments play a critical role when receiving feedback. Academic Emergency Medicine, 20, 1055–1061. doi:10.1111/acem.12231[CrossRef], [PubMed], [Web of Science ®]), which leaves a “blind spot” in our understanding (Burke, 2009 Burke, D. (2009). Strategies for using feedback students bring to higher education. Assessment & Evaluation in Higher Education, 34, 41–50. doi:10.1080/02602930801895711[Taylor & Francis Online], [Web of Science ®]). With this blind spot in mind, the present work sets out to systematically map the research literature concerning learners' proactive recipience of feedback. We use the term “proactive recipience” here to connote a state or activity of engaging actively with feedback processes, thus emphasizing the fundamental contribution and responsibility of the learner (Winstone, Nash, Rowntree, & Parker, in press Winstone, N. E., Nash, R. A., Rowntree, J., & Parker, M. (in press). ‘It'd be useful, but I wouldn't use it’: Barriers to university students' feedback seeking and recipience. Studies in Higher Education. doi: 10.1080/03075079.2015.1130032[Taylor & Francis Online]). In other words, just as Reeve and Tseng (2011 Reeve, J., & Tseng, M. (2011). Agency as a fourth aspect of student engagement during learning activities. Contemporary Educational Psychology, 36, 257–267. doi:10.1016/j.cedpsych.2011.05.002[CrossRef], [Web of Science ®]) defined “agentic engagement” as a “student's constructive contribution into the flow of the instruction they receive” (p. 258), likewise proactive recipience is a form of agentic engagement that involves the learner sharing responsibility for making feedback processes effective.

The efficacy of the Ellison model as a retention initiative for first semester freshmen

The freshman year is the most critical year of matriculation for students in higher education. One in four freshman students drops out of higher education after the first year. In fact, the first two to six weeks of college represent a very critical transition period when students make the decision to persist or depart from the institution. Many students leave because they are unable to make a connection with the institution. Retention is often profoundly affected by student involvement in the academic environment, satisfaction with the campus climate and the institution's response to diversity. Therefore, the purpose of this study was to examine and evaluate an effective institutional response that promotes freshman retention and academic success. The tenets (diversity training, conflict management, and community building) of a mentoring model were applied to the freshman experience seminar class (experimental group) as a pedagogical method of instruction to determine its efficacy as a retention initiative when compared with the traditional freshman experience seminar class (comparison group). ^ The quantitative study employed a quasi-experimental research design based on Astin's (1993) I-E-O model. The model examined the relationships between the characteristics students bring with them to college, called inputs, their experiences in the environment during college, and the outcomes students achieved during matriculation. Fifty-two students enrolled in the freshman seminar class participated in the study. ^ Demographic data and input variables between groups were analyzed using chi-square, t-tests and multivariate analyses. Overall, students in the experimental group had significantly higher satisfaction (campus climate) scores than the comparison group. An analysis of the students' willingness to interact with others from diverse groups indicated a significant difference between groups, with the experimental group scoring higher than the comparison group. Students in the experimental group were significantly more involved in campus activities than students in the comparison group. No significant differences were found between groups relative to the mean grade point average and re-enrollment for fall semester 2001. ^ While the mentoring model did not directly affect re-enrollment of students, the model did promote student satisfaction with the institution, an appreciation for diversity of contact and it encouraged involvement in the campus community. These are all essential outcomes of a quality retention program. ^

O potencial energético do gradiente térmico na plataforma continental do sul do brasil

O crescimento da demanda energética, prevista para a metade do século XXI, com números embasados no crescimento demográfico e de consumo dos países em desenvol- vimento, sugere a busca por fontes energéticas renováveis e de menor impacto ao meio ambiente, conforme os tratados da política internacional. Portanto, o fornecimento de energia suplementar se torna vital nas sociedades modernas e sua extensão até o mar tem se constituído uma recente preocupação do ponto de vista enérgico e ecológico. Várias formas de conversão de energia foram desenvolvidas no decorrer dos anos, com destaque para a energia dos gradientes térmicos. A Plataforma Continental Sul do Bra- sil (PSCB) possui alta variabilidade espacial e temporal nos campos de temperatura, de forma que existe a necessidade de uma análise das regiões de maior potencial energético com respeito ao gradiente vertical de temperatura. Neste estudo, foram utilizados dados do modelo OCCAM com uma grade de resolu- ção horizontal de 0, 25o e resolução vertical de 66 níveis, distribuídos ao longo de um sistema de coordenadas vertical. Foram utilizadas imagens de temperatura superfícial do mar (TSM) obtidas a partir do sensor AVHRR (Advanced Very High Resolution Ra- diometer) de forma a realizar a validação dos dados do modelo OCCAM. A análise da média dos dados do modelo indicou um sítio energético de maior viabilidade devido oC ao padrão médio do gradiente térmico de aproximadamente 0, 17 ao longo da coluna vertical (545 m de profundidade) no oceano. Neste local, foram coletados os dados, e aplicados a um módulo de conversão de energia térmica dos oceanos que vem sendo desenvolvido na Universidade Federal do Rio Grande - FURG. A região de estudo de- monstrou possuir um local com ótimo potencial energético, onde a produção máxima de energia pode alcançar 111, 9MW , associada com um padrão variabilidade tempo- ral dominante de 12 meses. Este sítio energético demonstra maior eficiência durante o período de verão e outono ao longo dos anos e sua média para todo o período é de 94, 3MW . Neste estudo, duas correntes: Corrente do Brasil (CB) e a Contra Corrente Costeira (CCC), com águas de origem tropical e subantártica com aportes continentais, respecti- vamente, tem alta correlação com os valores dos gradientes térmicos e com os significa- tivos eventos de conversão energética. O sítio energético demonstrou alta estabilidade à sazonalidade e à gama de eventos meteorológicos e oceanográficos, de forma que pode ser qualificado como uma fonte suplementar a matriz energética do país para um futuro próximo.

Rotina computacional de obtenção, tratamento e visualização de dados oceanográficos

Atualmente, sensores remotos e computadores de alto desempenho estão sendo utilizados como instrumentos principais na coleta e produção de dados oceanográficos. De posse destes dados, é possível realizar estudos que permitem simular e prever o comportamento do oceano por meio de modelos numéricos regionais. Dentre os fatores importantes no estudo da oceanografia, podem ser destacados àqueles referentes aos impactos ambientais, de contaminação antrópica, utilização de energias renováveis, operações portuárias e etc. Contudo, devido ao grande volume de dados gerados por instituições ambientais, na forma de resultados de modelos globais como o HYCOM (Hybrid Coordinate Ocean Model) e dos programas de Reanalysis da NOAA (National Oceanic and Atmospheric Administration), torna-se necessária a criação de rotinas computacionais para realizar o tratamento de condições iniciais e de contorno, de modo que possam ser aplicadas a modelos regionais como o TELEMAC3D (www.opentelemac.org). Problemas relacionados a baixa resolução, ausência de dados e a necessidade de interpolação para diferentes malhas ou sistemas de coordenadas verticais, tornam necessária a criação de um mecanismo computacional que realize este tratamento adequadamente. Com isto, foram desenvolvidas rotinas na linguagem de programação Python, empregando interpoladores de vizinho mais próximo, de modo que, a partir de dados brutos dos modelos HYCOM e do programa de Reanalysis da NOAA, foram preparadas condições iniciais e de contorno para a realização de uma simulação numérica teste. Estes resultados foram confrontados com outro resultado numérico onde, as condições foram construídas a partir de um método de interpolação mais sofisticado, escrita em outra linguagem, e que já vem sendo utilizada no laboratório. A análise dos resultados permitiu concluir que, a rotina desenvolvida no âmbito deste trabalho, funciona adequadamente para a geração de condições iniciais e de contorno do modelo TELEMAC3D. Entretanto, um interpolador mais sofisticado deve ser desenvolvido de forma a aumentar a qualidade nas interpolações, otimizar o custo computacional, e produzir condições que sejam mais realísticas para a utilização do modelo TELEMAC3D.

Línguas Estrangeiras na Contracorrente da Política Linguística Educativa Nacional: O Ensino do Francês No Amapá

Este trabalho discute os efeitos dos novos direcionamentos da Política Linguística Educativa no Brasil, especialmente sobre o ensino de línguas estrangeiras no estado do Amapá, fronteira com a Guiana Francesa. Propõe-se nesse artigo uma avaliação da política linguística brasileira para o ensino de línguas estrangeiras (LE) a partir das leis que constituem e/ou constituíram o ordenamento jurídico para o ensino de LE nas últimas três décadas, a saber, a LDB 9394/96, a Lei 11.161/2005 e a Lei 13415/2017. Fundamentado em pesquisas de campo, de natureza qualitativa e descritiva (XXX, 2005, 2013 e 2016), o artigo inscreve sua discussão no campo das Políticas Linguísticas (GRIN, 2005; CALVET, 1996; BEACCO, 2004) e aponta os impactos das mudanças promovidas no ensino de LE no Brasil sobre a região fronteiriça e o surgimento de um movimento de resistência promovido pela sociedade civil em favor da manutenção do ensino da língua francesa na região da fronteira franco-brasileira.Palavras-chaves: Ensino de línguas, francês, Política Linguística.