En torno al Segundo Tratado del Gobierno Civil de John Locke : Seminario de Actualización Filosófica.

Este documento recoge materiales de Filosofía para aplicar a los temarios, elaborados en el Seminario de Actualización Filosófica que se desarrolla en la Universidad de Alcalá de Henares, con el apoyo del Centro de Profesores de la localidad. Los nueve textos tratan sobre la obra de Locke sobre el gobierno civil: El enigma de John Locke; El Segundo Tratado de Locke en la Historia de la Filosofía; Locke y la política de su tiempo; La obediencia al poder político; El hombre como propietario según Locke; Estado de naturaleza; Una teoría del origen y desarrollo de la sociedad, el Estado de Naturaleza en John Locke; Individuo y Estado en Hobbes; El problema de la tolerancia en Locke.

Um estudo sobre a relação entre o Estado e a propriedade privada a partir de John Locke

Inclui notas explicativas e bibliografia

The life of John Locke.

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John Locke; seine Verstandestheorie und sein Lehren über Religion, Staat und Erziehring ...

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The gospel ministry of women under the Christian dispensation : defended from scripture, and from the writings of John Locke, Josiah Martin, etc. /

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Experiencia, Vitalidad y Conocimiento en John Dewey

En este trabajo se analizará la noción de experiencia propuesta por John Dewey, así como las consecuencias que este nuevo punto de partida trae para algunas de las nociones fundamentales de la teoría del conocimiento. A tal fin se expondrá la concepción que sostiene el autor respecto del hombre, entendiéndolo como un ser biológico y social, y en constante interacción con su ambiente. Para hacer manifiesta la singularidad del nuevo concepto de experiencia se presentará comparativamente la concepción empirista de Locke y la nueva perspectiva aportada por Dewey, haciendo hincapié en el rol activo-pasivo del ser humano, así como también en el papel que juegan en la experiencia los sentidos y la memoria

Experiencia, Vitalidad y Conocimiento en John Dewey

En este trabajo se analizará la noción de experiencia propuesta por John Dewey, así como las consecuencias que este nuevo punto de partida trae para algunas de las nociones fundamentales de la teoría del conocimiento. A tal fin se expondrá la concepción que sostiene el autor respecto del hombre, entendiéndolo como un ser biológico y social, y en constante interacción con su ambiente. Para hacer manifiesta la singularidad del nuevo concepto de experiencia se presentará comparativamente la concepción empirista de Locke y la nueva perspectiva aportada por Dewey, haciendo hincapié en el rol activo-pasivo del ser humano, así como también en el papel que juegan en la experiencia los sentidos y la memoria

Experiencia, Vitalidad y Conocimiento en John Dewey

En este trabajo se analizará la noción de experiencia propuesta por John Dewey, así como las consecuencias que este nuevo punto de partida trae para algunas de las nociones fundamentales de la teoría del conocimiento. A tal fin se expondrá la concepción que sostiene el autor respecto del hombre, entendiéndolo como un ser biológico y social, y en constante interacción con su ambiente. Para hacer manifiesta la singularidad del nuevo concepto de experiencia se presentará comparativamente la concepción empirista de Locke y la nueva perspectiva aportada por Dewey, haciendo hincapié en el rol activo-pasivo del ser humano, así como también en el papel que juegan en la experiencia los sentidos y la memoria

Letters from John Hubbard Church to William Jenks, 1795-1798

John Hubbard Church wrote these twelve letters to his friend and classmate William Jenks between 1795 and 1798. Church wrote the letters from Boston, Rutland, Cambridge, and Chatham in Massachusetts and from Somers, Connecticut; they were sent to Jenks in Cambridge and Boston, where for a time he worked as an usher in Mr. Vinall's school and Mr. Webb's school. Church's letters touch on various subjects, ranging from his increased interest in theology and his theological studies under Charles Backus to his seasickness during a sailing voyage to Cape Cod. Church also informs Jenks of what he is reading, including works by John Locke, P. Brydone, James Beattie, John Gillies, Plutarch, and Alexander Pope. He describes his work teaching that children of the Sears family in Chatham, Massachusetts, where he appears to have spent a significant amount of time between 1795 and 1797. Church's letters are at times very personal, and he often expresses great affection for Jenks and their friendship.

The white dove, by william J. Locke.

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Commentary on Locke's Second Treatise on Government (1690)

Extracts from a treatise in which Locke sets out his labour theory of property.
Locke's writings on the labour theory of property provided eighteenth century proponents of the concept of copyright at common law (that is, copyright as a natural authorial property right) with a philosophical basis upon which to develop their arguments. The commentary explores the significance of a series of correspondence between John Locke and Edward Clarke, then MP for Taunton, concerning the lapse of the Licensing Act 1662 (uk_1662), and in the run up to the passing of the Statute of Anne 1710 (uk_1710). The commentary argues that, regardless of how Locke's writings on property were subsequently co-opted in the mid-eighteenth century debates as to the nature of copyright, it is doubtful whether Locke himself considered that copyright existed at common law.

The case for the ability-based model of emotional intelligence in organizational behavior

In this second counterpoint article, we refute the claims of Landy, Locke, and Conte, and make the more specific case for our perspective, which is that ability-based models of emotional intelligence have value to add in the domain of organizational psychology. In this article, we address remaining issues, such as general concerns about the tenor and tone of the debates on this topic, a tendency for detractors to collapse across emotional intelligence models when reviewing the evidence and making judgments, and subsequent penchant to thereby discount all models, including the ability-based one, as lacking validity. We specifically refute the following three claims from our critics with the most recent empirically based evidence: (1) emotional intelligence is dominated by opportunistic academics-turned-consultants who have amassed much fame and fortune based on a concept that is shabby science at best; (2) the measurement of emotional intelligence is grounded in unstable, psychometrically flawed instruments, which have not demonstrated appropriate discriminant and predictive validity to warrant/justify their use; and (3) there is weak empirical evidence that emotional intelligence is related to anything of importance in organizations. We thus end with an overview of the empirical evidence supporting the role of emotional intelligence in organizational and social behavior.