997 resultados para Smith, Allan Frederick, 1911-
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Microfilme. Valencia: BV, ca 1990
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Microfilme. Valencia: BV, ca 1990
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Microfilme. Valencia: BV, ca 1990
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Microfilme. Valencia: BV, ca 1990
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Microfilme. Valencia: BV, ca 1990
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Microfilme. Valencia: BV, ca 1990
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Microfilme.. Valencia: BV, ca. 1990.
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Decade 11-15
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Myrtle Smith Livingston became a physical education instructor in 1928 at Lincoln University, and while at Lincoln she established several formal athletic programs for female students. Livingston’s contributions made it possible for females to engage in principal sports for the first time. Livingston was also very active as a dancer and formed the first chapter of the Orchesis Group in 1936; the first chapter to be formed at a black college. The group gave both indoor and outdoor performances in tap and interpretive dance. In addition to these activities, she taught first aid to Jefferson City citizens during World War II and wrote several plays during this time period. Livingston’s most famous play, For Unborn Children, was published in the July 1926 issue of The Crisis magazine after winning 3rd prize in a literary competition. The play, which is about miscegenation and lynching, reflects the historical movements that helped shape her generation. Since then, scholars of black drama have recognized the play’s value and have ensured its availability by including it in anthropologies. Livingston died in Hawaii, only one and a half years into her retirement. There is a park named in her honor on Lincoln University’s campus that remains open today. Livingston’s life reflected the movements of her time and her dedication to community centered art.
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https://bluetigercommons.lincolnu.edu/lgaines_sec1/1020/thumbnail.jpg
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Tendo como pano de fundo a confessionalidade da rede adventista de educação presente de maneira marcante no espaço escolar e a intensa diversidade religiosa discente, esta pesquisa analisa a relação de possíveis tensões entre a confessionalidade escolar e a diversidade religiosa presente neste espaço. Leva em consideração o processo de modernidade causadora de importantes transformações na educação, na religião e na forma dos dois institutos se relacionarem. Levou-se em consideração o perfil socioeconômico e religioso dos alunos e possíveis tensões na recepção do religioso no espaço escolar adventista por parte dos discentes, inclusive por aqueles que se declaram adventistas. O espaço escolhido para esta pesquisa foi o de colégios adventistas localizadas no contexto do ABCD Paulista, que ofertam o Ensino Médio. Estas unidades escolares estão situadas nas cidades de Diadema, Santo André e São Caetano do Sul, cidades localizadas na mesma microrregião, mas com distintas realidades socioeconômicas
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As empresas que almejam garantir e melhorar sua posição dentro de em um mercado cada vez mais competitivo precisam estar sempre atualizadas e em constante evolução. Na busca contínua por essa evolução, investem em projetos de Pesquisa & Desenvolvimento (P&D) e em seu capital humano para promover a criatividade e a inovação organizacional. As pessoas têm papel fundamental no desenvolvimento da inovação, mas para que isso possa florescer de forma constante é preciso comprometimento e criatividade para a geração de ideias. Criatividade é pensar o novo; inovação é fazer acontecer. Porém, encontrar pessoas com essas qualidades nem sempre é tarefa fácil e muitas vezes é preciso estimular essas habilidades e características para que se tornem efetivamente criativas. Os cursos de graduação podem ser uma importante ferramenta para trabalhar esses aspectos, características e habilidades, usando métodos e práticas de ensino que auxiliem no desenvolvimento da criatividade, pois o ambiente ensino-aprendizagem pesa significativamente na formação das pessoas. O objetivo deste estudo é de identificar quais fatores têm maior influência sobre o desenvolvimento da criatividade em um curso de graduação em administração, analisando a influência das práticas pedagógicas dos docentes e as barreiras internas dos discentes. O referencial teórico se baseia principalmente nos trabalhos de Alencar, Fleith, Torrance e Wechsler. A pesquisa transversal de abordagem quantitativa teve como público-alvo os alunos do curso de Administração de uma universidade confessional da Grande São Paulo, que responderam 465 questionários compostos de três escalas. Para as práticas docentes foi adaptada a escala de Práticas Docentes em relação à Criatividade. Para as barreiras internas foi adaptada a escala de Barreiras da Criatividade Pessoal. Para a análise da percepção do desenvolvimento da criatividade foi construída e validada uma escala baseada no referencial de características de uma pessoa criativa. As análises estatísticas descritivas e fatoriais exploratórias foram realizadas no software Statistical Package for the Social Sciences (SPSS), enquanto as análises fatoriais confirmatórias e a mensuração da influência das práticas pedagógicas e das barreiras internas sobre a percepção do desenvolvimento da criatividade foram realizadas por modelagem de equação estrutural utilizando o algoritmo Partial Least Squares (PLS), no software Smart PLS 2.0. Os resultados apontaram que as práticas pedagógicas e as barreiras internas dos discentes explicam 40% da percepção de desenvolvimento da criatividade, sendo as práticas pedagógicas que exercem maior influencia. A pesquisa também apontou que o tipo de temática e o período em que o aluno está cursando não têm influência sobre nenhum dos três construtos, somente o professor influencia as práticas pedagógicas.
