996 resultados para Automobile driver education.
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House File 2196 required the Department of Transportation (DOT) to study the acceptance of electronic payments at its customer service sites and sites operated by county treasurers. Specifically the legislation requires the following: “The department of transportation shall review the current methods the department employs for the collection of fees and other revenues at sites operated by county treasurers under chapter 321M and at customer service sites operated by the department. In conducting its review, the department, in cooperation with the treasurer of state, shall consider providing an electronic payment option for all of its customers. The department shall report its findings and recommendations by December 31, 2008, to the senate and house standing committees on transportation regarding the advantages and disadvantages of implementing one or more electronic payment systems.” This review focused on estimating the costs of providing an electronic payment option for customers of the DOT driver’s license stations and those of the 81 county treasurers. Customers at these sites engage in three primary financial transactions for which acceptance of electronic payments was studied: paying for a driver’s license (DL), paying for a non-operator identification card (ID), and paying certain civil penalties. Both consumer credit cards and PIN-based debit cards were reviewed as electronic payment options. It was assumed that most transactions would be made using a consumer credit card. Credit card companies charge a fee for each transaction for which they are used. The amount of these fees varies among credit card companies. The estimates for credit card fees used in this study were based on the State Treasurer of Iowa’s current credit card contract, which is due to expire in September 2009. Since credit card companies adjust their fees each year, estimates were based on the 2008 fee schedule. There is also a fee for the use of PIN-based debit cards. The estimates for PIN-based debit card transactions were based on information provided by Wells Fargo Merchant Services for current fees charged by debit card networks. Credit and debit card transactions would be processed through vendor-provided hardware and software. The costs would be determined through the competitive bidding process since several vendors provide this function; therefore, these costs are not reflected in this document.
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Audit report on the Iowa Federal Family Education Loan Program Division, a Division of the Iowa College Student Aid Commission, for the year ended June 30, 2008
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We present new metaheuristics for solving real crew scheduling problemsin a public transportation bus company. Since the crews of thesecompanies are drivers, we will designate the problem by the bus-driverscheduling problem. Crew scheduling problems are well known and severalmathematical programming based techniques have been proposed to solvethem, in particular using the set-covering formulation. However, inpractice, there exists the need for improvement in terms of computationalefficiency and capacity of solving large-scale instances. Moreover, thereal bus-driver scheduling problems that we consider can present variantaspects of the set covering, as for example a different objectivefunction, implying that alternative solutions methods have to bedeveloped. We propose metaheuristics based on the following approaches:GRASP (greedy randomized adaptive search procedure), tabu search andgenetic algorithms. These metaheuristics also present some innovationfeatures based on and genetic algorithms. These metaheuristics alsopresent some innovation features based on the structure of the crewscheduling problem, that guide the search efficiently and able them tofind good solutions. Some of these new features can also be applied inthe development of heuristics to other combinatorial optimizationproblems. A summary of computational results with real-data problems ispresented.
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Federal law requires uniform licensing of truck and bus drivers (CDL) in all states and the District of Columbia. Commercial Driver's License (CDL) testing and issuance began in Iowa November 1, 1990. A person applying for a license to operate a commercial motor vehicle must apply for a CDL.
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Report on the Iowa Department of Education, Division of Vocational Rehabilitation Services for the year ended June 30, 2008
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Report on the Iowa Department of Education for the year ended June 30, 2008
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A urology nursing team examined its perioperative practices in the light of scientific data and implemented updated care practices adapted to this context.This experience favours the development of skills essential for interdisciplinary collaboration drawing on the resources of each profession, to work towards a common goal for the benefit of the patient.
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La formation continue fait à l'évidence partie intégrante de la vie du médecin, elle est non seulement un devoir éthique envers les patients mais également l'expression du besoin de se maintenir «à la page» dans sa pratique quotidienne, conséquence des progrès rapides en médecine, particulièrement en oncologie médicale. Elle peut être également source de plaisir quand il s'agit d'accroître ses connaissances. Ses règles minimales ont été définies depuis plusieurs années par la FMH qui délègue aux sociétés de disciplines son application pratique. En 2008, une révision nécessaire pour différentes raisons a facilité le calcul des crédits. Même si le total des heures de formation est resté le même (50 crédits), il a été partagé par deux : 25 pour la formation spécifique et 25 qui peuvent être acquis dans une autre discipline (révision de mars 2009 du Règlement pour la formation continue, art. 5a). Cette révision n'a pas réjoui toutes les sociétés de spécialistes qui gardent la faculté de revoir à la hausse le minimum jugé nécessaire à leur discipline. La quantité des offres de formation continue pour les médecins pose le problème d'être proprement pléthorique (congrès nationaux et internationaux, e-learning, symposiums locaux, etc.), il n'en va pas de même de leur qualité. Dans le domaine de l'oncologie médicale, les offres sont abondantes dans un contexte de marketing évident : les maisons pharmaceutiques parrainent des réunions avec un orateur mercenaire, prestigieux si possible, invité à vanter un produit spécifique dans un cycle de présentations en différents lieux de Romandie (avec à chaque fois, la possibilité d'inscrire des crédits à l'actif des participants)... Elles soutiennent également, par leur logistique, de miniconférences organisées par les différentes institutions locales et auxquelles les médecins ne participent que de façon sporadique vu leur intérêt souvent très secondaire - il n'est pas rare que l'auditoire médical se résume à cinq ou dix participants. Au final, ces offres dispersées et de qualité discutable monopolisent les ressources qui se raréfient rapidement dans le contexte économique actuel et qui doivent impérativement être utilisées de manière plus judicieuse, notamment en évitant les manifestations répétitives. Devant toutes ces offres, il est souvent difficile pour la société de discipline de séparer le bon grain de l'ivraie et en conséquence d'attribuer de manière objective les crédits de formation. Partant de ce constat, un petit groupe romand de médecins oncologues praticiens installés et des centres universitaires ont réfléchi à l'idée de regrouper au sein d'une seule structure romande l'organisation d'une formation continue qui réponde à la fois aux besoins et à l'exigence de qualité. Ses tâches sont multiples : mettre sur pied annuellement plusieurs demi-journées de formation, préaviser avec un comité scientifique de la qualité de la formation continue distillée sur son territoire de compétence (sans empiéter sur les prérogatives de la commission pour la formation postgraduée de la Société suisse d'oncologie médicale - SSOM) en rapprochant les centres universitaires, les hôpitaux cantonaux et régionaux, et les praticiens. Ainsi est née l'association FoROMe (Formation romande en oncologie médicale). Sa légitimité a été établie par la SSOM et par le Comité pour la formation postgraduée et continue (nouvellement SIWF) de la FMH. Elle est maintenant en mesure de mettre en application les tâches pour lesquelles elle a été constituée. Il est évident que cela n'ira pas sans résistance et que certains diront qu'ils ne voient pas la nécessité d'une structure supplémentaire, que les sociétés de disciplines font très bien leur travail, qu'il s'agit encore là d'une atteinte à la liberté. Cependant les nécessités économiques vont tôt ou tard venir au secours de la logique pour confirmer les changements que cette démarche a permis d'anticiper. A l'avenir, il s'agira d'assurer le bien-fondé de cette initiative et de rester vigilant au bon fonctionnement de cette structure à la satisfaction de nos membres.
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Doctoral dissertation, University of Helsinki
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The student´s screening made by schools corresponds to a regulatory mechanism for school inclusion and exclusion that normally overlaps the parental expectations of school choice. Based in "Parents survey 2006" data (n=188.073) generated by the Chilean Educational Ministry, this paper describe the parents reasons for choosing their children's school, and school´s criteria for screening students. It concludes that the catholic schools are the most selective institutions and usually exceed the capacity of parental choice. One of the reasons to select students would be the direct relationship between this practice and increasing the average score on the test of the Chilean Educational Quality Measurement System (SIMCE).