892 resultados para Enfermagem Pesquisa
Resumo:
O presente estudo valida, para uso no Brasil, um instrumento desenvolvido por Hamme (2003) para a avaliao da competncia emocional em grupos, conceituada como a habilidade para desenvolver normas para administrar os processos emocionais no sentido de cultivar confiana, identidade grupal e eficcia grupal (DRUSKAT e WOLFF, 2001b). O conhecimento criado e expandido atravs de interaes sociais, onde a administrao eficaz das emoes essencial para o desempenho do grupo. Em funo da demanda contempornea por novas formas de cooperao criativa e produtiva, aumenta tambm a necessidade de compreenso dos fatores que facilitam e dificultam o trabalho em equipe, justificando a validao de um questionrio para avaliar competncias emocionais grupais que possibilite focar intervenes, visando a alterao dos baixos desempenhos. Verificada uma confiabilidade interna satisfatria do instrumento, realizou-se uma survey com 191 respondentes de 34 grupos em organizaes, localizadas em Porto Alegre e regio metropolitana. Verificam-se carncias nas competncias Criao de recursos para trabalhar com a emoo, Confronto dos membros que rompem as normas e Compreenso organizacional; destacam-se positivamente Soluo pr-ativa de problemas, Criao de relaes externas e Criao de um ambiente afirmativo. Compreenso organizacional e Comportamento atencioso sobressaem-se nos EUA e no no Brasil, j Criao de relaes externas, Criao de um ambiente afirmativo e Compreenso interpessoal, ao contrrio, aparecem elevados no Brasil e no nos EUA. Ratificam-se cinco das seis dimenses iniciais, sendo que duas delas constituram uma nica. Comparam-se os grupos com maiores e menores escores. O instrumento validado poder ser utilizado posteriormente e os dados aprofundados em estudos futuros, tais como sugerido nas consideraes finais.
Resumo:
A base deste trabalho foi a realizao de uma pesquisa, a qual teve o objetivo principal de fornecer um panorama geral da utilizao do Sistema de Custos ABC no Brasil. Apesar de grande parte das empresas pesquisadas j terem ouvido falar do sistema, um percentual pequeno de empresas o est utilizando, sendo na sua maioria empresas do Setor Industrial e num perodo bastante recente. Foi proposto uma relao que explica o interesse de uma empresa em utilizar o Sistema de Custos ABC e as variveis do ambiente em que a empresa opera.
Resumo:
A eficcia da estratgia de uma empresa decidida, em ltima anlise, pela maneira como os consumidores a percebem. Resultados operacionais, tais como vendas e lucros, so medidas que dependem do nvel de valor agregado criado para os consumidores. Quanto mais alto esse valor, tanto melhor a estratgia. A vantagem competitiva se atinge criando mais valor que os concorrentes e o valor definido pela percepo do consumidor. Esse trabalho tem por objetivo formular estratgias competitivas para o negcio de Poliuretano Termoplstico, na empresa FCC Fornecedora. O mtodo de trabalho utilizado consistiu, inicialmente, na realizao de uma pesquisa de satisfao de clientes. A seguir foi realizada a identificao das fragilidades e potencialidades do negcio, atravs da avaliao dos ambientes interno e externo, visando assim, identificao de um conjunto de aes de melhoria coerentes s perspectivas do mercado. Atravs da utilizao de uma matriz importncia versus desempenho, a qual foi elaborada antes e aps a implementao das aes, foi possvel identificar que os atributos relacionados qualidade e flexibilidade apresentaram significativo incremento em desempenho.
Mercados futuros : uma pesquisa junto s corretoras de mercadorias sobre o perfil do operador-de-mesa
Resumo:
Trata-se de uma pesquisa de campo para traar o perfil do operador-da-mesa dos mercados futuros. A partir da aplicao de um questionrio padronizado para a colata dos dados, que tabulados indicaram as principais evidncias a respeito desse agente do mercado de capitais. Depois, considerando o conjunto de informaes disponveis delineia as principais caractersticas do oparador-da-mesa.
Resumo:
Trata-se de uma pesquisa qualitativa na linha histrica, que teve como objetivo conhecer as prticas de trs parteiras leigas, atualmente moradoras na cidade de Porto Alegre e que atuaram nas dcadas de 1960, 1970 e 1980, no interior do Rio Grande do Sul. Atravs da histria oral temtica, resgataram-se as aes que elas desenvolviam durante o acompanhamento de mulheres, na gestao, parto e puerprio. As informaes foram obtidas atravs de entrevistas com as colaboradoras, e analisadas de acordo com a tcnica de anlise de contedo temtica, de Bardin. Desta forma obteve-se dois grandes temas: o respeito ao processo fisiolgico da mulher e a presena do domstico. Buscou-se realizar uma reflexo das prticas obtidas com as parteiras leigas do estudo, em relao s propostas de humanizao do parto e nascimento preconizadas pelo Ministrio da Sade, e observou-se que mesmo com aprendizado informal do ofcio, as parteiras leigas utilizavam prticas em sua maioria consideradas adequadas. O resgate dessas prticas poder servir de reflexo para os profissionais de sade e os futuros, visando repensar seus momentos em relao mulher e questo da humanizao.
Resumo:
Apresenta um estudo dos hospitais gerais de grande porte no Municpio de So Paulo no mbito dos recursos humanos da equipe de enfermagem, quanto s maneiras de treinamento e desenvolvimento empregadas neste tipo de organizao. Comenta aspectos tericos a respeito de treinamento e desenvolvimento comparando-os com a realidade encontrada
Resumo:
Resumo no disponvel.
Resumo:
Trata do estudo da questo da terceirizao com relao aos aspectos conjunturais do seu surgimento os novos modelos de relaes do trabalho e relaes industriais engendrado pelo modelo fordista de produo da questo estratgica e da prtica da utilizao da mesma pelas empresas brasileiras atravs da anlise de pesquisa de campo
