1000 resultados para Esportes Organização e administração
Resumo:
A educao superior faz parte dos setores de servios negociveis no Acordo Geral sobre Comrcio de Servios (Gats), um dos tratados de liberalizao existente na Organização Mundial do Comrcio (OMC). Neste artigo se busca analisar as conseqncias desta liberalizao. Em especfico, os impactos jurdicos das obrigaes do Gats na conduta das polticas de educao superior de seus Membros. Entende-se que embora o Gats possua a potencialidade de gerar efeitos relevantes, seu modo de operao pode ser utilizado para anular ou minimizar seus efeitos, de acordo com o grau de liberalizao pretendido por cada Membro. Por fim, o artigo apresenta um panorama sobre as posies dos Membros, destacando os argumentos pr e contra a liberalizao da educao superior.
Resumo:
Argumenta-se que a poltica comercial da administração Bush uma importante modificao na tradio norte-americana ao aderir proliferao de acordos bilaterais. Contudo, a anlise do CAFTA-DR demonstra que ela pode encontrar forte resistncia domstica.
Resumo:
O presente artigo tem com objetivo analisar a atuao do rgo de Soluo de Controvrsias da Organização Mundial do Comrcio, entre os anos de 1995 e 2007. Trata-se de um dos principais fruns de soluo internacional de conflitos, sobretudo em funo da quantidade de contenciosos, de Estados envolvidos e de valores. O texto procura destacar o cumprimento dos procedimentos previstos; a originalidade dos mecanismos de estimulo obedincia das decises: o ganho de legitimidade do sistema com o tempo e as principais sugestes de reforma em discusso.
Resumo:
Esta investigao emprica tem como objetivo principal analisar o nvel de divulgao de informao voluntria sobre o capital humano das empresas cotadas na Euronext Lisbon de 2008 a 2012, bem como identificar os seus fatores determinantes. Estudamos os relatrios anuais de contas consolidadas recorrendo tcnica de anlise de contedo, numa amostra composta por 46 empresas. Para determinar o nvel de divulgao de informao sobre o capital humano desenvolvemos um ndice de divulgao (IDVCH), composto por 45 indicadores, baseado no estudo de Silva et al. (2012). Os dados recolhidos para a construo do ndice foram codificados de forma binria: 0 para no divulga e 1 para divulga. Os resultados obtidos apontam para um nvel mdio de divulgao de informao sobre o capital humano de 0,46, verificando-se uma evoluo positiva e estatisticamente significativa do IDVCH durante os cincos anos. Os setores de atividade que apresentam maiores ndices de divulgao so o setor financeiro, o setor de telecomunicaes e o setor pblico. Identificmos atravs da anlise univariada e multivariada que os fatores que influenciam positivamente o nvel de divulgao de informao sobre o capital humano so: a rendibilidade, a dimenso do conselho de administração, a disperso geogrfica dos colaboradores, e a integrao da sociedade no ndice PSI-20. No se obteve significncia estatstica para se concluir sobre os resultados das variveis independentes: a dimenso da organização, o endividamento, o tipo de auditor, o setor de atividade e a idade da organização. O modelo de regresso linear mltipla, (em que considermos o IDVCH como varivel dependente), explicado na ordem dos 40% pelas variveis independentes que analismos. A originalidade desta dissertao incide no facto de tratarmos isoladamente a componente do capital humano, e de apurarmos quais os fatores que influenciam o seu nvel de divulgao nas empresas cotadas em Portugal.
Resumo:
A presente dissertao aborda o tema da adoao do Balanced Scorecards(BSC) no sector publico, na perspectiva dos consultadores de gesto. A escolha do tema por base a literatura sobre a importncia e a utilidade do BSC nas organizaes publicas e o crescimento exponencial da sua implementao na Administração Local e Central. Pretende-se contribuir para o conhecimento sobre o papel dos consultadores de gesto na implementao do BSC no sector publico, bem como a sua perspectiva em relao as motivaes para implementar esta ferramenta no sector publico e as principais dificuldades sentidas neste processo. Mais em concreto, a dissertao tem como objectivos especficos compreender, na perspectiva dos consultores de gesto: a) qual a importncia/contributo dos consultores de gesto na adoao no BSC nos sector publico; b)quais os motivos e benefcios esperados com a adoao do BSC e c)quais as principais dificuldades/barreiras sentidas na adopo e continuidade de BSC. Os pressupostos tericos assentam na Teoria Institucional, designadamente na vertente NIS(New Institucional Sociology) e OIE(Old Institucional Economics). Para a concretizao dos objectivos definidos recorreu-se ao mtodo de investigao qualitativa baseada na realizao de entrevistas a sete consultores de gesto, pertencentes a empresas de consultadoria a operar em Portugal, com experincias na implementao do BSC no sector publico e privado. As entrevistas foram efectuadas entre Fevereiro e Maro de 2013. Os resultados obtidos permitiram concluir que o recurso a consultadores externos til na adoao do BSC, uma vez que estes trazem experincias de outras organizaes que podem ser aproveitadas para introduzir melhorias na organização onde se inserem. O recurso a consultadores de gesto e o uso da ferramenta de gesto BSC pode ser justificado atravs da vertente NIS(nomeadamente e isomorfismo). Por outro lado, a aao do consultor de gesto est dependente da deciso interna da organização, o que permite concluir que o consultor de gesto no o principal agente da mudana, o que pode ser justificado pela vertente OIE. Os resultados mostram tambm que h dificuldades na construo e continuidade do BSC no sector publico, podendo, as condies facilitadoras sugeridas pelos consultores de gesto ajudar a ultrapassar as dificuldades e conduzir ao sucesso de implementao da ferramenta. No contexto portugus esta ser a primeira dissertao a estudar este fenmeno. Esta abordagem permitiu contribuir para o conhecimento sobre o processo de adoao e continuidade do BSC nos organismos pblicos, assim como, conhecer os benefcios do recurso aos consultores de gesto.
Resumo:
O objetivo do presente estudo consiste em analisar os determinantes da divulgao de informao sobre o capital intelectual nos bancos que desenvolveram a sua atividade em Portugal, em 2010 e 2011. Esta anlise contempla igualmente a divulgao sobre os diferentes componentes do capital intelectual: o capital humano, o capital estrutural e o capital relacional, obtendo-se, para o efeito, os dados nos relatrios anuais e nas pginas Web destas entidades no perodo considerado. Os resultados revelaram que as dimenses organização e conselho de administração so considerados os determinantes da divulgao de informao sobre o capital intelectual, tanto nos relatrios anuais como nas Webpages. As variveis econmicofinanceiras de rendibilidade, de eficincia e de solvabilidade no se apresentaram, na anlise multivariada, como fatores que determinam a divulgao de informao sobre o capital intelectual pelos bancos em Portugal. Saliente-se, no entanto, que numa anlise univariada, a solvabilidade apresenta um nvel de associao estatisticamente significativo com a divulgao de informao, revelando que os bancos com menor solvabilidade divulgam mais informao sobre o seu capital intelectual.
Resumo:
O presente projecto pretende analisar o factor participativo da arte praticada em espao pblico na cidade do Porto, enquanto estmulo de transformao dos contextos socioculturais. A partir da criao do projecto prtico ImaginOPorto e da respectiva implementao de um conjunto de iniciativas contextuais na Freguesia de Cedofeita da cidade do Porto, pretende-se reactivar o papel activo do cidado no espao pblico. Esta forma de investigao, executada atravs de um formato prtico, permitiu a criao de obras artsticas permanentes nos espaos pblicos desta zona da cidade, de modo a focar o estudo num conjunto de novos conceitos e mudanas de paradigmas que esto associados a este tipo de expresso artstica. Esta prtica teve o objectivo de contribuir para a dissoluo de barreiras entre diferentes grupos urbanos, promovendo a sua coexistncia, bem como tambm potenciar o debate entre os cidados e instituies, sobre a utilizao do espao pblico.
Resumo:
Desde 2003 que publicado o Anurio Financeiros dos Municpios Portugueses que apresenta, de uma forma independente, a situao econmica, financeira e patrimonial de todos os municpios portugueses (308) e tambm do setor empresarial local. Ao longo deste anos tem-se assistido ao aumento da disponibilizao da informao financeira nos websites dos municpios e de uma forma menos presente nas entidades do sector empresarial local. Efetivamente, a preocupao com a accountability e a transparncia das contas pblicas tem crescido de forma significativa nos ltimos 20 anos. Com o processo de descentralizao de poderes e delegao de competncias do governo central para o governo local, nomeadamente para as os municpios e por sua vez destes para as freguesias, aumentou a preocupao com a accountability e transparncia ao nvel das freguesias. Decorrente da reforma administrativa de 2011, Portugal conta com a existncia, a nvel nacional de 3091 freguesias distribudas pelo territrio nacional, onde se identificam freguesias de diferentes dimenses, com diferentes modelos de organização. A freguesia representa a entidade pblica com maior aproximao das comunidades locais, desempenhando por isso um papel fulcral na divulgao de informao relevante e no uso das novas tecnologias e dos meios digitais para melhor comunicar com a populao. Assim, e considerando a sua representatividade ao nvel da administração local, e o impacto que tm no seu conjunto, entendeu-se oportuno iniciar-se o projeto do Anurio Financeiro das Freguesias Portuguesas que, numa primeira fase e de forma preliminar, analisa a divulgao online da informao por parte das freguesias e, num segundo momento, analisa a informao financeira divulgada de forma agregada. inteno do autores dar continuidade ao Anurio, apresentando resultados de uma forma sistemtica, pelo menos de dois em dois anos, evidenciando as evolues a nvel da divulgao da informao. Para a realizao deste projeto contamos com habitual apoio do Tribunal de Contas que se associou a este projeto atravs da disponibilizao da informao a depositada por parte das freguesias.
Resumo:
O Sistema de Contabilidade de Custos (SCC) tem-se revelado um instrumento fundamental no apoio ao processo de tomada de deciso de qualquer organização, seja pblica ou privada, podendo constituir um factor crtico de sucesso. Tambm nas autarquias locais, onde o ambiente cada vez mais competitivo, o acesso a informao til e oportuna em contexto de deciso torna-se essencial para uma gesto mais moderna e eficiente. Acompanhando o contexto de reforma vivido na Administração Pblica em geral, os municpios Portugueses tm sido pressionados no sentido de aumentar a transparncia e a accountability perante a sociedade e os eleitores, bem como os nveis de eficcia e de eficincia. em prol destes objectivos que se tem defendido a introduo da Contabilidade de Custos na gesto autrquica.
