971 resultados para TIC Resources Planning
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This paper describes the development of an optimization model for the management and operation of a large-scale, multireservoir water supply distribution system with preemptive priorities. The model considers multiobjectives and hedging rules. During periods of drought, when water supply is insufficient to meet the planned demand, appropriate rationing factors are applied to reduce water supply. In this paper, a water distribution system is formulated as a network and solved by the GAMS modeling system for mathematical programming and optimization. A user-friendly interface is developed to facilitate the manipulation of data and to generate graphs and tables for decision makers. The optimization model and its interface form a decision support system (DSS), which can be used to configure a water distribution system to facilitate capacity expansion and reliability studies. Several examples are presented to demonstrate the utility and versatility of the developed DSS under different supply and demand scenarios, including applications to one of the largest water supply systems in the world, the Sao Paulo Metropolitan Area Water Supply Distribution System in Brazil.
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Includes discussion and findings by a key note speaker at Natural Resources Task Force Workshop on trends to do with Iowa's natural resources such as urban and rural development on agricultural land, cultivation, farm ownership, air quality, disposing of solid waste and the recreational needs and the possibility of creating new agencies to deal with natural resources planning and regulation.
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This study contributes a rigorous diagnostic assessment of state-of-the-art multiobjective evolutionary algorithms (MOEAs) and highlights key advances that the water resources field can exploit to better discover the critical tradeoffs constraining our systems. This study provides the most comprehensive diagnostic assessment of MOEAs for water resources to date, exploiting more than 100,000 MOEA runs and trillions of design evaluations. The diagnostic assessment measures the effectiveness, efficiency, reliability, and controllability of ten benchmark MOEAs for a representative suite of water resources applications addressing rainfall-runoff calibration, long-term groundwater monitoring (LTM), and risk-based water supply portfolio planning. The suite of problems encompasses a range of challenging problem properties including (1) many-objective formulations with 4 or more objectives, (2) multi-modality (or false optima), (3) nonlinearity, (4) discreteness, (5) severe constraints, (6) stochastic objectives, and (7) non-separability (also called epistasis). The applications are representative of the dominant problem classes that have shaped the history of MOEAs in water resources and that will be dominant foci in the future. Recommendations are provided for which modern MOEAs should serve as tools and benchmarks in the future water resources literature.
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The urbanization of modern societies has imposed to the planners and decision-makers a more precise attention to facts not considered before. Several aspects, such as the energy availability and the deleterious effect of pollution on the populations, must be considered in the policy decisions of cities urbanization. The current paradigm presents centralized power stations supplying a city, and a combination of technologies may compose the energy mix of a country, such as thermal power plants, hydroelectric plants, wind systems and solar-based systems, with their corresponding emission pattern. A goal programming multi-objective optimization model is presented for the electric expansion analysis of a tropical city, and also a case study for the city of Guaratinguetá, Brazil, considering a particular wind and solar radiation patterns established according to actual data and modeled via the time series analysis method. Scenarios are proposed and the results of single environmental objective, single economic objective and goal programming multi-objective modeling are discussed. The consequences of each dispatch decision, which considers pollutant emission exportation to the neighborhood or the need of supplementing electricity by purchasing it from the public electric power grid, are discussed. The results revealed energetic dispatch for the alternatives studied and the optimum environmental and economic solution was obtained. © 2012 Elsevier Ltd.
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Issued also as House doc. 560, 77th Cong., 2d sess., with title: Message from the President of the United States transmitting National resources development report for 1942.
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Part VII issued also as House doc. 485, 75th Cong., 3d sess. with title: Alaska--its resources and development. Message from the President of the United States transmitting in accordance with Concurrent Resolution 24, 1st session, 75th Congress, passed on August 21, 1937, a report on "Alaska--its resources and development."
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Some parts are composed chiefly of statistical tables.
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Predicting future need for water resources has traditionally been, at best, a crude mixture of art and science. This has prevented the evaluation of water need from being carried out in either a consistent or comprehensive manner. This inconsistent and somewhat arbitrary approach to water resources planning led to well publicised premature developments in the 1970's and 1980's but privatisation of the Water Industry, including creation of the Office of Water Services and the National Rivers Authority in 1989, turned the tide of resource planning to the point where funding of schemes and their justification by the Regulators could no longer be assumed. Furthermore, considerable areas of uncertainty were beginning to enter the debate and complicate the assessment It was also no longer appropriate to consider that contingencies would continue to lie solely on the demand side of the equation. An inability to calculate the balance between supply and demand may mean an inability to meet standards of service or, arguably worse, an excessive provision of water resources and excessive costs to customers. United Kingdom Water Industry Research limited (UKWlR) Headroom project in 1998 provided a simple methodology for the calculation of planning margins. This methodology, although well received, was not, however, accepted by the Regulators as a tool sufficient to promote resource development. This thesis begins by considering the history of water resource planning in the UK, moving on to discuss events following privatisation of the water industry post·1985. The mid section of the research forms the bulk of original work and provides a scoping exercise which reveals a catalogue of uncertainties prevalent within the supply-demand balance. Each of these uncertainties is considered in terms of materiality, scope, and whether it can be quantified within a risk analysis package. Many of the areas of uncertainty identified would merit further research. A workable, yet robust, methodology for evaluating the balance between water resources and water demands by using a spreadsheet based risk analysis package is presented. The technique involves statistical sampling and simulation such that samples are taken from input distributions on both the supply and demand side of the equation and the imbalance between supply and demand is calculated in the form of an output distribution. The percentiles of the output distribution represent different standards of service to the customer. The model allows dependencies between distributions to be considered, for improved uncertainties to be assessed and for the impact of uncertain solutions to any imbalance to be calculated directly. The method is considered a Significant leap forward in the field of water resource planning.
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Transporte de sedimentos em bacias hidrográficas está relacionado com geomorfologia, ecologia fluvial, estabilidade das estruturas de engenharia e condições de navegação, dentre outros aspectos importantes para o planejamento e o controle de recursos hídricos. Existência de inúmeras variáveis envolvidas na mecânica de transporte de sedimentos e complexidade nas interações de processos físicos tornam difícil o estabelecimento de metodologias indiretas para estimativa de transporte de sedimentos em rios. Desta forma, não existe ainda metodologia universalmente aceita. O principal objetivo do presente trabalho é a análise comparativa de diferentes métodos empíricos disponíveis na literatura para estimativa de descargas sólidas em rios, considerando suas características específicas e resultados de aplicações às bacias dos rios Santa Joana e Santa Maria do Doce e microbacias Sossego e Santa Júlia, inseridas na porção da bacia do rio Doce localizada no Espírito Santo. Foram aplicados os métodos de estimativa indireta de descarga sólida: Einstein Modificado por Colby e Hembree (1955); Colby Simplificado (1957); Engelund & Hansen (1967); Ackers & White (1973); Yang (1973), Karim (1998) e Cheng (2002). Considerando as médias das estimativas de descarga sólida de material de leito (Qsml) relativas às campanhas realizadas em período chuvoso para a seção transversal do rio Doce, de maior porte, o método de Karim (1998), seguido pelo método de Ackers & White (1973), apresentou o maior valor, enquanto que o método de Yang (1973) apresentou o menor. Para os rios Santa Maria do Doce e Santa Joana e os córregos Santa Júlia e Sossego, verificou-se que o método de Ackers & White (1973), seguido de Karim (1998) e Yang (1973) apresentaram as maiores médias, enquanto que os métodos de Cheng (2002) e Engelund & Hansen (1967) apresentaram as menores. O método Simplificado de Colby apresentou as maiores estimativas de descargas sólidas totais (Qst) para todas as seções transversais de todos os cursos d'água monitorados. Concluiu-se que os diferentes métodos indiretos podem resultar em grandes diferenças em estimativas de transporte de sedimento em rios e que, desta forma, resultados de aplicação destes métodos devem ser considerados com muita cautela. Os resultados mostraram a grande importância de realização de campanhas de medição sedimentométricas para avaliação do transporte de sedimentos e definição dos melhores métodos indiretos de estimativa para cursos d'água específicos.
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Este estudo tem como objetivos: (1) conhecer as práticas desenvolvidas numa organização do Ensino Superior Público Português; (2) conhecer a tipologia das práticas de GRH de cariz tradicional e de cariz estratégico; (3) perceber em que medida as práticas de GRH estão relacionadas com a área de qualificação dos responsáveis do departamento de RH; (4) averiguar o grau de satisfação que os trabalhadores sentem com as Práticas de Gestão de Recursos Humanos desenvolvidas e a sua relação com a área de qualificação dos responsáveis do departamento de RH. Foi utilizada uma metodologia mista, que possibilita ampliar a obtenção de resultados em abordagens investigativas, proporcionando ganhos relevantes para a pesquisa. É realizado um primeiro estudo exploratório, que utiliza uma metodologia mista quantitativa e qualitativa, com recurso a uma entrevista semiestruturada e inquérito realizados aos responsáveis de RH, e que tem como objetivos identificar e caracterizar as Práticas de GRH vigentes na Organização e, consequentemente, averiguar se se aproximam das designadas na literatura, assim como averiguar o grau de intervenção do DRH no desenvolvimento das PGRH e caraterizar o perfil do responsável de RH na Organização, averiguando se a área de formação de RH influencia as Práticas de GRH desenvolvidas. No segundo estudo, recorremos a uma metodologia quantitativa com recurso ao inquérito por questionário, aplicado aos trabalhadores que exercem funções a tempo integral, para averiguar o grau de satisfação dos trabalhadores em relação às Práticas de Gestão de Recursos Humanos. Na compilação dos dois estudos foi nosso objetivo obter respostas às questões que orientaram a nossa investigação. Na parte final da dissertação são discutidos os principais resultados obtidos e apresentadas as conclusões do estudo aqui levado a cabo. Os resultados sugerem que: 1) as PGRH existentes são essencialmente de cariz tradicional, em especial a gestão administrativa; 2) as PGRH predominantes são: o Planeamento de Recursos Humanos, a Análise e Descrição de Funções, o Recrutamento e Seleção, a Formação e Desenvolvimento, a Gestão Administrativa, a Comunicação e a Partilha de Informação, Ética e Deontologia e o Estatuto Disciplinar; 3) existe pouco recurso ao outsourcing para as PGRH; 4) o grau de intervenção DRH baseia-se em atividades de cariz mais administrativo; 5) as práticas tradicionais de RH são aquelas que requerem mais tempo ao DRH; 6) não existe relação entre o tipo de PGRH e a área de qualificação do responsável do DRH; 7) as PGRH são realizadas seguindo essencialmente as normas legais e regras rígidas da GRH na AP; 8) algumas PGRH não são entendidas em contexto da AP, como importantes pelos gestores, embora já sejam desenvolvidos alguns procedimentos dessas práticas; 9) a PGRH da formação e desenvolvimento não é corretamente desenvolvida e não dá cumprimento ao estipulado na lei; 10) a gestão de carreiras e o sistema de compensação e recompensas são entendidas como inexistentes, porque não existem promoções e progressões desde 2005; 11) a avaliação do desempenho é um sistema burocrático e ritualista com fins de promoção e compensação, sem efeitos práticos no momento atual, e que causa insatisfação e o sentimento de injustiça; 12) existem problemas de comunicação quanto a partilha e uniformização de procedimentos entre UO; 13) a satisfação dos trabalhadores é maior com as PGRH de tipo tradicional, nomeadamente na gestão administrativa, recrutamento e seleção, análise e descrição de funções, acolhimento, integração e socialização 14) a satisfação é menor na gestão de carreiras, no sistema de compensação e recompensas e na avaliação do desempenho; 15) quanto a relação entre o grau de satisfação e as características sócio demográficas e profissionais dos inquiridos, os casos com significância mostram que os trabalhadores com 10 ou mais anos de antiguidade tendem a sentir mais satisfação com as práticas em GRH; 16) existe mais satisfação dos trabalhadores das UO onde o responsável de DRH possui formação na área de RH.
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Aquest TFC consisteix en la creació d'un magatzem de dades que automatitzi la recollida de dades de l'estat dels embassaments de la Confederació Hidrogràfica Nord-Est mitjançant processos ETL, per posteriorment tractar aquestes dades amb processos PL/SQL amb l'objectiu de poder explotar aquestes dades mitjançant eines de Business Intelligence.
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Construcción y explotación de un almacén de datos de planificación hidrológica para la Confederación Hidrográfica del Norte y Este.
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Memòria del treball de fi de carrera on s'ha construït i explotat un magatzem de dades, partint d'unes dades en un sistema OLTP a un sistema multidimensional OLAP, tot això sobre amb les eines Oracle Express Edition 10v i Oracle Discoverer.
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Este documento es la memoria del trabajo de final de carrera (TFC) del área de almacenes de datos, dentro de los estudios de Ingeniería Técnica en Informática de Gestión de la Universitat Oberta de Catalunya (UOC).El proyecto a desarrollar en dicho TFC versa sobre el diseño, implementación y explotación de un almacén de datos para la Confederación Hidrográfica del Noreste (CHNE). Partiendo de sus fuentes de datos construiremos un almacén de datos del cual poder obtener un conjunto de informes predefinidos, según las especificaciones del CHNE.
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Este documento describe el plan de trabajo, el análisis y la implementación del trabajo de fin de carrera de los estudios de Ingeniería Técnica de Informática de Gestión, en concreto del área de almacén de datos.El objetivo de este trabajo es familiarizarse con la arquitectura de un DW: el diseño de un DW, tratamiento de datos, así como conocer las herramientas de que dispone el mercado para trabajar con estos modelos y realizar los análisis dirigidos a usuarios finales.