Sistemas de información para la planificación y control de gestión en los servicios y sistemas de salud

Incluye bibliografía

Indicadores de gestión urbana: los observatorios urbano-territoriales para el desarrollo sostenible: Manizales, Colombia

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Estudio comparativo de la gestión de los pasivos ambientales mineros en Bolivia, Chile, Perú y Estados Unidos

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Los municipios y la gestión de los recursos hídricos

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Gestión de los residuos peligrosos en México

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La gestión de los recursos hídricos en América Latina y el Caribe

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Responsabilidad en la gestión de los programas gubernamentales de fomento de las pequeñas y medianas empresas

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La gestión de los recursos hídricos en América Latina y el Caribe

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Capacitación en gestión de los recursos hídricos en América Latina y el Caribe: diagnóstico y propuestas

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Capacitación en gestión de los recursos hídricos en América Latina y el Caribe: diagnóstico y propuestas = Training in water resources management in Latin America and the Caribbean: analysis and proposals

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Informe de la Segunda Reunión de Expertos en Sistemas de Información Operativa y de Gestión en los Ferrocarriles de Iberoamérica

Informa sobre la organizacion y el resumen de los debates de la reunion cuyo proposito principal fue orientar la accion futura del Proyecto SINFER, asi como formular un programa de trabajo en el cual se asignaran tareas a las empresas participantes en el proyecto.

Ciudad y servicios: producción y gestión de los servicios urbanos

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Relevamiento de la oferta y demanda de capacitación en gestión de los recursos hídricos en América Latina y el Caribe: caso Argentina

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Relevamiento de la oferta y demanda de capacitación en gestión de los recursos hídricos en América Latina y el Caribe: caso centroamericano

Identifica los principales problemas que están afectando a las instituciones del sector de recursos hídricos en Costa Rica, Nicaragua y Guatemala cubiertos por las actividades del relevamiento de la oferta y demanda de capacitación en gestión de recursos hídricos; presenta un marco de referencia caracterizando las habilidades, conocimientos y actitudes que deben poseer los funcionarios y gerentes del sector; y menciona recomendaciones concretas sobre el enfoque y la metodología en el proceso educativo del programa de capacitación.