Vertical Differentiation and Entry Deterrence: A Reconsideration

In this work we emphasize why market coverage should be considered endogenous for a correct analysis of entry deterrence in vertical differentiation models and discuss the implications of this endogeneity for that analysis. We consider contexts without quality costs and also contexts with convex fixed quality costs.

Efecto de la formación en el trabajo sobre la movilidad laboral

[ES] En este trabajo se analiza empíricamente la relación existente entre la formación dada por la empresa a sus trabajadores y la posterior salida de la empresa de dichos trabajadores. La principal aportación a la literatura existente en este campo se encuentra en la metodología empírica que se utiliza. En concreto, se propone un modelo de estimación que específicamente tiene en cuenta la posible endogeneidad existente entre la variable de formación y la de movilidad laboral.