1 resultado para Administração pública, Brasil
em Instituto Superior de Psicologia Aplicada - Lisboa
Resumo:
Este artigo pretende salientar a importncia da Aprendizagem Organizacional, e consequentemente da mudana comportamental, no contexto da reforma da Administração Pblica no sculo XXI. Para tal comeamos por fazer uma breve resenha sobre a evoluo dos mais proeminentes paradigmas da Cincia Administrativa da segunda metade do sculo XX. De seguida apresentamos o conceito de Aprendizagem Organizacional na perspectiva mais tradicionalista, mas sobretudo enquanto elemento dependente versus potenciador de novos tipos de relacionamento e de comportamento organizacional. Por fim, explorase a questo da importncia da mudana dos comportamentos no contexto da reforma administrativa. Para tal desenvolvemos os conceitos de: 1) mudana dos comportamentos; 2) resistncia mudana na Administração Pblica; 3) associao inovao/rotina como fora motriz das organizaes pblicas; 4) recurso cincia da complexidade como tnico para a mudana comportamental na Administração Pblica.
