A szervezet interpretatív megközelítése


Autoria(s): Gelei, András
Data(s)

01/12/2006

Resumo

Az interpretatív elmélet a főáramot jelentő funkcionalista szervezetközelítések egyik legfontosabb alternatívája. Bár a szerző lényeges célnak tekinti, hogy a tudományos célú szervezetvizsgálatokban hazánkban is szemléletváltás következzék be, nagy veszélynek tartja ezen alternatív megközelítések félreértését. Jelen tanulmány fő célja ezért az interpretatív szervezetközelítés tudományelméleti alapjainak megvilágítása, illetve illusztratív példákon keresztül az elmélet szervezeti relevanciájának bemutatása, és a megközelítés hozzákötése a kvalitatív szervezetkutatáshoz.

Formato

application/pdf

Identificador

http://unipub.lib.uni-corvinus.hu/2506/1/VT2006kszp79.pdf

Gelei, András (2006) A szervezet interpretatív megközelítése. Vezetéstudomány - Budapest Management Review, 38 (1. ksz). pp. 79-97. DOI 10.14267/VEZTUD.2006.ksz1.08

Publicador

Corvinus University of Budapest, School of Management

Relação

http://unipub.lib.uni-corvinus.hu/2506/

10.14267/VEZTUD.2006.ksz1.08

Palavras-Chave #Business organisation
Tipo

Article

PeerReviewed

Idioma(s)

hu

hu