La movilidad laboral como parte de la solución


Autoria(s): Nyce, Sayre; Cohen, Mary Louise; Cohen, Bruce
Data(s)

16/06/2016

16/06/2016

01/05/2016

Resumo

Mientras las familias refugiadas no tienen acceso al trabajo y luchan por sobrevivir, en todo el mundo hacen falta destrezas que podrían suplirse con los talentos de los refugiados. El desarrollo de un sistema para que pudieran competir por puestos de trabajo en otros países con empresas multinacionales supondría para muchos un camino hacia la migración legal.

Identificador

Revista Migraciones Forzadas. 2016, 52: 31-32

1460-9819

http://hdl.handle.net/10045/55900

Idioma(s)

spa

Publicador

Universidad de Alicante. Instituto Interuniversitario de Desarrollo Social y Paz

Direitos

Licencia Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-SinObraDerivada 4.0

info:eu-repo/semantics/openAccess

Palavras-Chave #Desplazamiento #Refugiados #Transición #Sociología
Tipo

info:eu-repo/semantics/article