Ausbildungsverbünde als Organisationsnetzwerke
| Contribuinte(s) |
Knoll, Lisa |
|---|---|
| Data(s) |
2015
|
| Resumo |
Organisationsnetzwerke und die Analyse von Koordinationsmechanismen in inter-organisatorischen Netzwerken sind zu einem wichtigen Forschungsfeld innerhalb der Organisationsforschung und -soziologie geworden (Raab 2010, S. 575). Ein wichtiger Grund liegt in der betrieblichen Strategie der ‚flexiblen Spezialisierung‘ im Anschluss an die wirtschaftliche Krise ab den 1970er Jahren. Großbetriebe gerieten damals unter Druck, ihre bisherige auf Langfristigkeit und große Mengen ausgerichtete Massenproduktion neu zu organisieren und flexiblere Fertigungsprozesse einzurichten. |
| Formato |
application/pdf |
| Identificador |
http://boris.unibe.ch/81391/1/chp%253A10.1007%252F978-3-658-02007-1_6.pdf Leemann, Regula Julia; Imdorf, Christian (2015). Ausbildungsverbünde als Organisationsnetzwerke. In: Knoll, Lisa (ed.) Organisationen und Konventionen: die Soziologie der Konventionen in der Organisationsforschung. Organisationssoziologie (pp. 137-161). Wiesbaden: Springer VS 10.1007/978-3-658-02007-1_6 <http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-02007-1_6> doi:10.7892/boris.81391 info:doi:10.1007/978-3-658-02007-1_6 urn:isbn:978-3-658-02006-4 |
| Idioma(s) |
eng deu |
| Publicador |
Springer VS |
| Relação |
http://boris.unibe.ch/81391/ |
| Direitos |
info:eu-repo/semantics/restrictedAccess |
| Fonte |
Leemann, Regula Julia; Imdorf, Christian (2015). Ausbildungsverbünde als Organisationsnetzwerke. In: Knoll, Lisa (ed.) Organisationen und Konventionen: die Soziologie der Konventionen in der Organisationsforschung. Organisationssoziologie (pp. 137-161). Wiesbaden: Springer VS 10.1007/978-3-658-02007-1_6 <http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-02007-1_6> |
| Palavras-Chave | #300 Social sciences, sociology & anthropology |
| Tipo |
info:eu-repo/semantics/bookPart info:eu-repo/semantics/publishedVersion PeerReviewed |
