Determinantes del incremento salarial en las primeras rotaciones laborales de los titu lados de Ciclos Formativos


Autoria(s): González-Betancor, Sara M.; Dávila-Quintana, C. Delia
Data(s)

07/03/2014

07/03/2014

2005

Resumo

[ES] El objetivo del presente trabajo radica en el estudio de los determinantes de la variación salarial experimentada durante los primeros episodios laborales, poniendo especial énfasis en aspectos tales como la movilidad, la satisfacción con el primer puesto de trabajo y la especialidad elegida. La relación entre movilidad y salarios ha sido ampliamente estudiada en teoría, pero poco contrastada en la práctica. En cambio, la relación entre el nivel de satisfacción con un empleo y el nivel de salarios futuro, no ha sido analizada hasta ahora. A partir de una encuesta realizada a titulados de Formación Profesional Específica analizamos, entre otros, el efecto de estos factores sobre la variación salarial experimentada. De esta forma detectamos una clara relación entre la satisfacción con el primer empleo tras los estudios y la variación salarial producida entre éste y el último empleo considerado. No obstante, a diferencia de otros estudios, las medidas de rotación laboral no resultan significativas a la hora de explicar dicha variación salarial

Identificador

http://hdl.handle.net/10553/11416

696211

Idioma(s)

spa

Direitos

info:eu-repo/semantics/openAccess

Fonte

Documentos de Trabajo Conjuntos ULPGC-ULL, 2005-07

Palavras-Chave #5302 Econometría #580207 Formación profesional #530202 Modelos econométricos
Tipo

info:eu-repo/semantics/other