La dimensión de género en la reforma previsional chilena (Ley no. 20.255 de reforma de pensiones)


Autoria(s): Yáñez, Sonia
Data(s)

02/01/2014

02/01/2014

01/04/2010

Resumo

Incluye Bibliografía

El objetivo de este estudio es analizar, en forma comparativa, las principales diferencias registradas entre mujeres y hombres en materia previsional antes y después de la Reforma al Sistema de Pensiones (Ley Nº 20.255) actualmente en fase de implementación, diferenciando grupos socioeconómicos y analizando los cambios legislativos, conceptuales, pero principalmente los avances en las pensiones de vejez de las mujeres a largo plazo. Esta reforma —plan social más importante del Gobierno de la Presidenta Bachelet— tuvo como objetivo introducir el principio de solidaridad al modelo previsional creado a principios de la década de 1980 por el régimen militar y reducir la brecha importante entre las pensiones de vejez de hombres y mujeres.

Identificador

9789213234037

http://hdl.handle.net/11362/5823

LC/L.3199-P

Idioma(s)

es

Publicador

CEPAL

Relação

Serie Mujer y Desarrollo

101

Cobertura

CHILE

CHILE

Palavras-Chave #MUJERES #PENSIONES #REFORMA ECONOMICA #LEYES Y REGLAMENTOS #IGUALDAD DE GENERO #WOMEN #PENSIONS #ECONOMIC REFORM #LAWS AND REGULATIONS #GENDER EQUALITY
Tipo

Documento Completo