Processos seletivos para a contratação de servidores públicos: Brasil, o país dos concursos?


Autoria(s): Fontainha, Fernando de Castro; Geraldo, Pedro Heitor Barros; Veronese, Alexandre; Alves, Camila Souza; Figueiredo, Beatriz Helena Fonseca Rodrigues de Campos; Waldburger, Joana
Data(s)

19/08/2014

19/08/2014

19/08/2014

Resumo

Esta pesquisa é a resposta em parceria da FGV DIREITO RIO e da UFF à chamada formulada pela SAL/MJ e pelo PNUD em torno do seguinte tema: “processos de seleção para a contratação de funcionários públicos”, ou seja, concursos! Já não foi sem tempo a inclusão desta problemática na agenda das pesquisas institucionais na área de Direito, uma das mais afetadas pela reflexividade do recrutamento por concurso nas suas próprias fileiras profissionais. Vimos a grande mídia anunciar, uníssona, 2013 como “o ano dos concursos”. Porém, não é de hoje que os concursos lotam salas de aula, bancas de jornais, livrarias. O mercado da preparação e da organização de concursos é um dos mais promissores e crescentes no Brasil, e um dos menos regulados. Esperamos, com esta pesquisa, diminuir o abismo entre o impacto deste fenômeno na nossa realidade e o discurso científico produzido sobre ele.

Identificador

978-85-63265-32-6

978-85-63265-32-6

http://hdl.handle.net/10438/11929

Idioma(s)

pt_BR

Relação

Novas Ideias em Direito;

Palavras-Chave #Brasil – Servidores públicos – Concursos #Serviço público - Brasil - Concursos
Tipo

Book