Diseño, implantación y análisis de los resultados de un sistema de evaluación integral o 360º. Una propuesta alternativa en el proceso de evaluación de las competencias de trabajo en equipo


Autoria(s): Muñoz, Ana Isabel; Fernández, Juan José
Data(s)

01/06/2011

Resumo

La Comunicación se enmarca dentro del análisis y efectividad que la evaluación 360 grados tiene en el desarrollo de las competencias de trabajo en equipo por parte el alumnado de la asignatura Análisis de Mercado Turístico. En la comunicación se detallan las fases de aplicación del sistema de evaluación así como los resultados obtenidos en la ejecución de la evaluación integral o 360º. En último lugar se presentan las conclusiones de la investigación, las cuales permiten plantear una metodología o sistema de evaluación novedoso y renovado en el que se mejoran y complementan los métodos de valoración de competencias así como los mecanismos formativos adscritos a los mismos

Formato

application/pdf

Identificador

Muñoz, Ana Isabel; Fernandez, Juan José. (2011). Diseño, implantación y análisis de los resultados de un sistema de evaluación integral o 360º. Una propuesta alternativa en el proceso de evaluación de las competencias de trabajo en equipo. A 'Univest 11'. Girona: Universitat. [Consulta 2011]. Disponible a: http://hdl.handle.net/10256/3754

978-84-8458-354-7

http://hdl.handle.net/10256/3754

Idioma(s)

spa

Publicador

Universitat de Girona. Institut de Ciències de l'Educació Josep Pallach

Relação

Univest 11

Direitos

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http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/es/deed.ca

Palavras-Chave #Education, Higher -- Congresses #Ensenyament universitari -- Congressos #Competències professionals -- Ensenyament #Competency based education #Treball en equip -- Ensenyament universitari #Teams in the workplace -- Study and teaching (Higher) #Aprenentatge -- Avaluació #Learning -- Evaluation #Aprenentatge basat en problemes #Problem-based learning
Tipo

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