El reconocimiento de la experiencia laboral en el contexto universitario : convocatoria piloto de la facultad de educaci??n de la UNED, una experiencia pionera

Resumen basado en el de la publicaci??n

El reconocimiento de la experiencia laboral es una aspiraci??n que desde hace un largo tiempo ha estado presente en la formaci??n universitaria. Su planteamiento inicial se ha incardinado en la ense??anza media, concretamente en la formaci??n profesional, cuyo desarrollo ya est?? regulado legislativamente. En la ense??anza universitaria, ha sido una aspiraci??n, que responde a un planteamiento y a unas caracter??sticas muy particulares. Subyace en ella, la idea de integrar la profesionalizaci??n en la formaci??n inicial, de modo que la competencia del estudiante, se beneficie de la aportaci??n que para esta formaci??n supone su experiencia profesional. Se analiza el planteamiento que el tema ha tenido a nivel internacional, y tras realizar un somero recorrido por la consideraci??n que tiene en el entorno socioeducativo, se culmina presentando una experiencia piloto, verdaderamente exitosa, desarrollada en los estudios de Grado de Educaci??n Social, en la Facultad de Educaci??n de la UNED.