Hacia el ajuste entre el mundo empresarial y el mundo laboral femenino : caminos por recorrer.
Data(s) |
17/05/2013
17/05/2013
2006
15/04/2008
|
---|---|
Resumo |
Resumen tomado del de la publicación. Monográfico con el título: La tarea de enseñar: atraer, formar, retener y desarrollar buen profesorado. Texto completo sólo disponible en el CD anexo o en la versión en línea Se presenta un análisis de la situación de las mujeres frente al empleo desde una perspectiva de perfiles de posibilidad de empleo femenino ofrecido y demandado por el sector empresarial. Se afronta, por una parte, el abismo existente entre la situación del colectivo femenino y su relación con el mundo laboral y, por otra parte, se conocen los ambientes ocupacionales a los que desean dirigirse y las necesidades de orientación que presentan las mujeres. Los resultados que en este trabajo exponemos adquieren una gran importancia como punto de partida para una orientación laboral, ya que establecemos un análisis comparativo basado en las diferencias y similitudes que existen entre el perfil ofertado y demandado. |
Identificador |
p. 547-549 0034-8082 1988-592X (electrónico) http://www.revistaeducacion.mec.es/re340/re340_19.pdf http://hdl.handle.net/11162/69000 M-57-1958 EC R-638 |
Idioma(s) |
spa |
Relação |
Revista de educación. Madrid, 2006, n. 340, mayo-agosto ; p. 523-549 |
Direitos |
Cuando no se especifique otra condición, los documentos incorporados a Redined a texto completo, se hallan bajo las condiciones de uso de sólo lectura y únicamente podrán ser citados con reconocimiento del autor(es). Para cualquier otro uso, deberá solicitarse el permiso del autor (es) |
Palavras-Chave | #empleo de las mujeres #acceso al empleo #mercado laboral #orientación profesional |
Tipo |
Artículo de revista |