Descripción de la Estructura Organizacional del área de Responsabilidad Social de PepsiCo Colombia en el año 2013

En línea con el artículo de Descripción organizacional de Helm Bank, este artículo es un aporte investigativo adicional al Proyecto general de “Descripción de las estructuras organizacionales de las áreas de Responsabilidad Social Empresarial” del investigador Rafael Piñeros de la Universidad del Rosario. Este artículo permite evaluar y entender la perspectiva desde el ángulo de una empresa multinacional que opera en casi todos los países del mundo en el sector de alimentos y bebidas, y que debe lograr adaptar su modelo de negocio y desarrollo sostenible de acuerdo al ambiente donde se desempeña, manteniendo unos lineamientos globales pero adaptados a las necesidades de las comunidades locales. Resulta muy interesante identificar la importancia que para PepsiCo tiene la Responsabilidad Social y su evolución para asegurar unos rendimientos y una sostenibilidad en el largo plazo que permite a la compañía y a las comunidades donde opera seguir creciendo, crear valor compartido y obtener beneficios a lo largo del tiempo.

Universidad del Rosario

Aligned with the Organizational Description of Helm Bank article, this article is an additional research contribution to the overall Project "Description of the organizational structures of the Social Responsibility Corporate areas" from the researcher Rafael Piñeros from Universidad del Rosario. This article allows to evaluate and understand the perspective from a multinational Enterprise angle. PepsiCo operates in almost every country of the world, in the field of foods and drinks, that´s why they need to adapt the business model as well as the sustainable growth and development according to the environment where it operates. PepsiCo must do this maintaining the global guidelines but adapting them to the needs of the local communities. It is very interesting to identify the importance of the Social Responsibility to PepsiCo and as well the evolution of it to ensure high performance and sustainable growth in the long term that allows the company and the communities where it operates to keep growing and reaching benefits through the time.