Adaptaci??n al castellano y estructura factorial del Denison Organizational Culture Survey
| Data(s) |
14/05/2013
14/05/2013
2009
13/01/2010
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| Resumo |
Resumen tomado de la publicaci??n En este estudio se presenta la adaptaci??n al castellano del Denison Organizational Culture Survey, una encuesta dise??ada para la evaluaci??n de la cultura organizativa. Est?? compuesta por 60 ??tems agrupados en 12 subescalas que identifican a su vez 4 dimensiones culturales, de aceptada influencia en la efectividad organizacional. La muestra consta de 488 personas y se ha utilizado an??lisis factorial confirmatorio. Los resultados obtenidos se??alan unas propiedades psicom??tricas adecuadas, por lo que cabe concluir que la adaptaci??n espa??ola replica casi en su totalidad la estructura planteada en la versi??n original. |
| Identificador |
p. 637-638 0214-9915 http://hdl.handle.net/11162/4932 http://www.psicothema.com/pdf/3683.pdf AS-3779-1989 AS |
| Idioma(s) |
spa |
| Relação |
Psicothema. Oviedo, 2009, v. 21, n. 4 ; p. 633-638 |
| Direitos |
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| Palavras-Chave | #cuestionario #instrumento de medida #adaptaci??n #organizaci??n #grupo de trabajo #organizaci??n de la investigaci??n #fiabilidad #m??todo de investigaci??n #an??lisis factorial |
| Tipo |
Art??culo de revista |
