Seurantatutkimus eettisen organisaatiokulttuurin yhteydestä johtajien työpaikan vaihtoon
Data(s) |
08/04/2016
08/04/2016
2014
|
---|---|
Identificador |
Psykologia 49 (2014) : 4, s. 267-282 0355-1067 URN:NBN:fi:ELE-1725640 |
Publicador |
Helsinki : Suomen psykologinen seura |
Relação |
Psykologia 49 (2014) : 4 10024/7328 |
Direitos |
Elektra material, restricted access Elektra-aineisto, rajattu käyttöoikeus Elektra-material, begränsad tillgång |