Kun paketti ei ole balanssissa : ohjausjärjestelmäpaketin epätasapainon vaikutus työntekijöiden palkitsemiseen ja motivaatioon

---

Autoria(s): Rämö, Johanna

Data(s)	25/09/2015 25/09/2015 2012
Identificador	1560772 http://www.doria.fi/handle/10024/115327 URN:NBN:fi-fe2015091812468
Idioma(s)	fi