Absenteísmo - doença na equipe de enfermagem: relação com a taxa de ocupação


Autoria(s): Sancinetti,Tania Regina; Gaidzinski,Raquel Rapone; Felli,Vanda Elisa Andres; Fugulin,Fernanda Maria Togeiro; Baptista,Patricia Campos Pavan; Ciampone,Maria Helena Trench; Kurcgant,Paulina; Silva,Fabio José da
Data(s)

01/12/2009

Resumo

Estudo de natureza quantitativa, descritiva, transversal, elaborado com o objetivo de analisar a quantidade e as causas de afastamentos por doença dos profissionais de enfermagem e sua relação com taxa de ocupação das unidades de internação de um hospital de ensino. A metodologia foi desenvolvida em duas etapas: caracterização demográfica dos profissionais e identificação e análise das ausências quanto à quantidade e tipos de afastamento por doença, aos diagnósticos médicos e à relação com a taxa de ocupação do Hospital. Os técnicos de enfermagem apresentaram a maior quantidade de licenças por doença. As doenças do sistema osteomuscular e do tecido conjuntivo representaram 4.957 dias (41,5%) de ausências e os transtornos mentais e comportamentais 3.393 dias (28,4%). O percentual mensal de licenças por doença foi inversamente proporcional à taxa de ocupação, sugerindo que os profissionais ausentaram-se por doença após terem sido submetidos a ritmos maiores de trabalho.

Formato

text/html

Identificador

http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0080-62342009000600023

Idioma(s)

pt

Publicador

Universidade de São Paulo, Escola de Enfermagem

Fonte

Revista da Escola de Enfermagem da USP v.43 n.spe2 2009

Palavras-Chave #Enfermagem #Absenteísmo #Administração de recursos humanos #Recursos humanos de enfermagem no hospital
Tipo

journal article