Max Weber: o processo de racionalização e o desencantamento do trabalho nas organizações contemporâneas


Autoria(s): Thiry-Cherques,Hermano Roberto
Data(s)

01/08/2009

Resumo

Este artigo indica algumas implicações do pensamento weberiano sobre a compreensão do trabalho e da forma de administrá-lo. Com base nos conceitos weberianos de racionalidade e de racionalização, é feita uma apreciação do trabalho na história ocidental, com ênfase no momento da passagem do capitalismo tradicional para o contemporâneo. A tese central é a de que as teorias de Weber são um modo válido para compreender o trabalho desencantado da atualidade.

Formato

text/html

Identificador

http://www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0034-76122009000400007

Idioma(s)

pt

Publicador

Fundação Getulio Vargas

Fonte

Revista de Administração Pública v.43 n.4 2009

Palavras-Chave #Weber #racionalização #trabalho #desencantamento
Tipo

journal article