EXPLORING FLEXIWORK IN ACADEMIA: MULTIPLE­-CASE STUDY EMPLOYING THE PUSH AND PULL FACTOR PERSPECTIVE AND WORK­ FAMILY BORDER THEORY (Available in Hanken intranet only)


Autoria(s): Zumrova, Adela
Contribuinte(s)

Svenska handelshögskolan, institutionen för företagsledning och organisation, företagsledning och organisation

Hanken School of Economics, Department of Management and Organisation, Management and Organisation

Data(s)

03/05/2011

Identificador

http://hdl.handle.net/10138/26292

Idioma(s)

en

Publicador

Svenska handelshögskolan

Hanken School of Economics

Direitos

Avhandlingen är skyddad av upphovsrätten. Den får läsas och skrivas ut för personligt bruk. Användning i kommersiellt syfte är förbjuden.

This thesis is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.

Palavras-Chave #Management and Organisation
Tipo

Masters thesis

Magistersavhandling

text